Analyse Contrat Bts Tertiaire

approche construite, pensée et structurée peut favoriser le développement commercial démontrant donc qu’un marché bien couvert, s’il est exploité différemment, peut révéler des ressources de croissance plus importantes qu’il n’y parait. PARTIE I - ANALYSE DE L’ENTREPRISE 1.1 Présentation de l’entreprise. 1. Historique Kelly est un réseau d’agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD, CDI). De 1946 à 1964, les restrictions budgétaires et la pénurie de main-d’œuvre ont conduit à réfléchir

Claire Gutierrez BTS CI 1 Etude de marché Les délices de Camille Confitures et produits artisanaux 1 Sommaire Page de présentation……………………………………………………………………………………………………………………………...1 Sommaire………………………………………………………………………………………………………………………………………...….….2 Introduction……………………………………………………………………………………………………………………………………….……3 Première partie : Etude du pays cible…………………………………………………………………………………………….…....….4 I) Quelles sont les conditions d’accès au pays ?.....................................

adaptées : aide ménagère, garde d'enfants, aide à domicile, jardinage... 1.1.1.2 - SAMSIC, Facility Management SAMSIC, Facility Management assure l’externalisation de la gestion des services techniques ou généraux d’un ensemble immobilier tertiaire, commercial ou industriel. Il propose les prestations de maintenance, de multiservices, de multitechniques et de logistiques industrielles. 1.1.1.3 - SAMSIC Sécurité SAMSIC Sécurité se donne pour mission de prévenir l'ensemble des risques pouvant

adaptées : aide ménagère, garde d'enfants, aide à domicile, jardinage... 1.1.1.2 - SAMSIC, Facility Management SAMSIC, Facility Management assure l’externalisation de la gestion des services techniques ou généraux d’un ensemble immobilier tertiaire, commercial ou industriel. Il propose les prestations de maintenance, de multiservices, de multitechniques et de logistiques industrielles. 1.1.1.3 - SAMSIC Sécurité SAMSIC Sécurité se donne pour mission de prévenir l'ensemble des risques pouvant

massive des fe mmes dans le salariat et mouvement féministe, contribue à faire émerger le travail des femmes comme objet sociologique. À partir du moment où le travail des femmes devient, sous l’influence des féministes, objet d’étude, de nombreuses analyses sociologiques se développent. Le champ des recherches s’élargit pour traiter de ce qui était considéré auparavant comme «hors travail». Cet élargissement bouscule la sociologie du travail en introduisant de nouveaux concepts. Les études sociologiques

Le besoins d’informations primaires 4) Les étapes de l’enquête par questionnaire 5) Le traitement des données 6) Les limites de la méthodologie 7) L’analyse des données B) Résultats III – ANALYSE ET PRECONISATIONS A) Interprétation des résultats B) Préconisations 1) La relation Stagiaire-Entreprise vers une relation gagnant-gagnant 2) La communication du C.R.T.H. 3) Développer la relation école-entreprise

retournement de l’économie 6 2 - Le choc démographique 7 2. 1 - Une problématique récurrente et un enjeu structurel 7 2. 2 - La population R.H. n'est pas épargnée 8 2. 3 - Gérer le court et le long terme 10 3 - A son tour, le tertiaire fait sa révolution 12 3. 2 - A la recherche de l'avantage concurrentiel 14 B. Rôle et missions de la fonction R.H. 16 1 - La GRH : partner du business plan 16 1. 1 - La personnification de la fonction 16 1. 2 - La place

Pro SEN AVM. Afin de valider mon diplôme j'ai effectué 4 stages d'une durée de 3 semaines chacun. J'ai effectué ces stages dans deux entreprise : SAV Auchan le Pontet Ecolo Cartouche Pour ma poursuite d'étude j'envisage un BTS en Alternance en fonction du résultat du bac. Remerciements Avant tout développement sur cette expérience professionnelle, il apparaît opportun de commencer ce rapport de stage par des remerciements, à ceux qui m’ont beaucoup

------------------------------------------------- PROJET DE DEVELOPPEMENT DE L’UNITE COMMERCIALE BTS Management des Unités Commerciales PARTIE 1 ANALYSE COMMERCIALE ET STRUCTUREE ACTUELLE DE L’UNITE COMMERCIALE DANS LE CONTEXTE DE SON RESEAU 1.1 Analyse de l’unité commerciale sur son marché A) Structure La Société ECOURSE international est une S.A au capital d’environ de 20 000 000 d’euros crée en 2000. Elle se situe dans la zone de fret 4 de Roissy CDG. La proximité de

de 1993, le nombre des demandeurs d'emplois atteint le niveau historique de 3 349 000 (juin 1994). La régression de l'emploi industriel est particulièrement forte en deux décennies. Ce repli est, en partie, compensé par la croissance du secteur tertiaire, principalement dans les services aux entreprises. Si en cinquante ans la production française est multipliée par cinq, en 1997 la performance sociale de la France est inférieure à sa performance économique. La rupture de la croissance est de toute