Atelier Relation Commerciales Devoir 2

analyserons, avec une prise de recul, les missions que j’ai effectué, et enfin, nous verrons l’enrichissement que j’ai pu tirer de ce stage. 1. Bilan Personnel 1. Compétences acquises 2. La vie dans l'entreprise En vue de rendre compte de manière fidèle et analytique des 2 mois passés au sein de la Caisse, il apparaît logique de présenter à titre préalable l’environnement économique du stage, à savoir le secteur bancaire puis d’envisager le cadre du stage : la Caisse elle-même

Puis on va présenter les constituants du programme : Aspect académique, Aspect d‟applications et de projets, les structures qu‟on doit réaliser pour favoriser les actions d‟entrepreneuriat et enfin l‟aspect du Networking. 2 Table des matières 1. Introduction générale (P.4) 2. Chapitre1 : Définition du projet et Revue des programmes d‟entrepreneuriat (P.7) 3. Chapitre2 : Programme académique (P.27) 4. Chapitre3 : Forme du projet d‟entrepreneuriat (P.35) 5. Chapitre4 : Laboratoire/Incubateur (P.38)

ENVIRONNEMENT DE LA SISEP 8CHAPITRE 2 : ORGANISATION STRUCTURELLE DE LA SISEP 13I - L'ORGANIGRAMME 13II - LES ORGANES DE GESTION 13DEUXIÈME PARTIE: LA GESTION DE LA TRÉSORERIE DANS UNEENTREPRISE : CAS DE LA SISEP 18CHAPITRE 1: LA TRÉSORERIE DANS L'ENTREPRISE 19I - LE BUDGET DE TRÉSORERIE 19II - LES SOURCES DE FINANCEMENT DE LA TRÉSORERIE 28III - LES MOUVEMENTS DE LA TRÉSORERIE 31IV - LES EXCÉDENTS ET LES DÉFICITS DE TRÉSORERIE 41V - ANALYSE DE LA TRÉSORERIE 42CHAPITRE 2: LA GESTION DE LA TRÉSORERIE À

services destinés à la vente. 1.1. Sa vocation L’entreprise se créée pou rendre un service à la société en faisant vivre son personnel. Le service à rendre doit correspondre à un besoin de la société. Ainsi l’entreprise est appelée à satisfaire 2 sortes de besoins : - Internes (Par rapport aux besoins de son personnel) - Externes (Ceux de la société, de ses clients) 1.2. Sa mission Pour répondre à sa vocation, l’entreprise doit :

principales activités, ses partenaires commerciaux, les produits échangés. Il montre aussi qu’Alméria entretient des relations économiques avec l’intérieur des terres, et au-delà de la méditerranée. Il montre l’organisation de l’espace de la ville, la répartition des activités dans chaque quartier. Il souligne la richesse importante de la ville incarnée par des riches marchands. En quoi les structures urbaines de la ville jouent-elles un rôle dans son essor commercial ? Nous allons traiter le sujet

amelioration de plus en plus en plus progressive de sa productivité. Parmi les principaux paramètres qui peuvent aider a la mise en place de nouvelles conditions de travail, les methodes modernes de gestion et de conduite du personnel ainsi que les relations humaines et la motivation des travailleurs dans le cadre professionnel jouent un role determinant. La problematique que posent les specialistes en la matière est consacrée à l etude du système de motivation comme moyen de mobilisation des ressources

Devoir 02 I. Travaux préparatoires : 1. Etude de marché de l’emailing en France entre 2008-2009 : 1. Etude du marché par l’offre : En 2008, le montant des investissements bruts réalisés par les annonceurs français dans l’e-mailing est de 142 millions d’euros. Ce canal se rapproche donc de celui-ci du cinéma. Cependant, les investissements des annonceurs sont saisonniers (2ème et 4ème trimestre). Ainsi en Novembre 2008, grands nombres d’annonceurs ont opté pour l’e-mailing

communauté. De Singly met en évidence, et dénonce la crise du lien social dans nos sociétés individualistes. Cette crise passerait par le déclin de l’autorité, la faiblesse des relations familiales et de voisinages, des disfonctionnements dans la socialisation des individus. Les familles n’accompliraient plus leur devoir de soutien, de vigilance et de prise en charge. C’est un thème récurrent, l’égoïsme individuel changerait fondamentalement le lien familial. Ces auteurs illustrent la crise de la

• 1 Introduction o 1.1 Notions de base o 1.2 Définition de la mission o 1.3 Définition des objectifs o 1.4 Sitex o 1.5 Différents scénarios • 2 Approche générale o 2.1 Les acteurs en présence  2.1.1 Public  2.1.2 Privé  2.1.3 Associatif o 2.2 Réalisation des objectifs  2.2.1 Rôle de l’associatif o 2.3 L’intérêt public o 2.4 Moyens privés o 2.5 Moyens de l’associatif o 2.6 Répartition des fonctions • 3 Les formes de mixité • 4 Les critères de la mixité o 4.1 Critères physique

l’environnement dans lequel évolue l’entreprise - Diagnostic III/ Microenvironnement de Décathlon - Présentation et diagnostic du micro environnement IV/ Problématique - Définition de la problématique suite aux études précédentes. PARTIE 2 V/ Objectifs fixés par l’entreprise - Objectifs qualitatifs - Fiche métier - stratégies de communication VI/ Missions réalisées au sein de l’entreprise * Missions effectuées * Progrès * Reformulation de la problématique PARTIE