Bts France Cuisine

dans son contexte réseau A. Dans le monde Implantation Quick Nombre de restaurants Dont Franchise France EUROPE Belgique Luxembourg Reste de l'Europe INTERNATIONAL Maghreb Moyen Orient Total 531 395 75% 76 80% 6 5 80% 45 36 30% 7 2 100% 2 2 296 80% 60 76% B. Structure Réseau en France - 25% en réseau intégré représente les enseignes gérés par Quick France, ces restaurants compagnies n’ont aucune liberté d’action, le gérant est un salarié de l’enseigne - 75%

décembre 2011 www.credoc.fr N° 283 COMPARAISON DES MODÈLES ALIMENTAIRES FRANÇAIS ET ÉTATS-UNIENS SOMMAIRE Synthèse ............................................................................................................................ 3 1.1 En France, un modèle alimentaire basé sur la souveraineté ........................................... 4 1.2 … la rythmicité des repas …. ...................................................................................... 5 1.3 …et une plus forte diversité

Assurer à la jeunesse une formation solide et adaptée aux exigences du marché de l’emploi est une préoccupation majeure de tout système éducatif.C’est certainement dans ce cadre qu’il a été instauré, dans la politique de formation des étudiants de cycles BTS, un stage obligatoire en entreprise d’une durée d’au moins deux (03) mois après l’admissibilité. Ce stage est sanctionné par la rédaction d’un rapport de stage sur un thème laissé au choix du candidat qui fait l’objet d’une soutenance devant un jury

SUEZ, 4 years Internal Audit & Control, SOX & Group best practices implementation, specific IT application development & trainer LCL Bank, 3 years advisory & customer services EDUCATION: Master’s Degree International Audit & Business Administration (FRANCE) REF:TSG/FIN/0311 ANALYST POSITION BANKING / M&A / PROJECT FINANCE Male, 25 years old, French, Living in Dubai Looking for a job in Dubai SKILLS: Financial Analysis, Team working, High resistance to stress, Responsiveness EXPERIENCE: Actually Financial

d'une offre. Il n'y a pas d'argent qui circule. La seule richesse qui compte c'est le savoir et le rapport humain. L'idée de mettre en place un réseau d'échanges sur la commune est née de quelques habitants des Maisons Neuves à la suite d'un atelier cuisine en lien avec la banque alimentaire. Au moment du bilan de cet atelier, ces habitants ont émis le souhait de travailler sur la mise en place d'une action qui profiterait à l'ensemble des eybinois, et non plus seulement à l'échelle de leur groupe.

nécessaire. - dans le management où il devra assurer la conduite et la responsabilité d’équipes lors de la réalisation de travaux neufs, d’interventions sur équipements ou d’actions de maintenance[2]. » Dans le cadre de mon cursus en 1ère année de BTS électrotechnique, nous devions effectuer un stage « ouvrier ». Destiné à prendre la mesure des réalités techniques et économiques d’une entreprise dans le domaine de l’électrotechnique, ce stage s’est déroulé à Trinidad. Il m’a permis d’appréhender

intervention Evaluation de l'intervention 1- CONCLUSION………………………………………………………….…...page 6 1 INTRODUCTION Je m'appelle Alima Diallo, je suis âgée de 33 ans, divorcée et mère de deux enfants. J'ai obtenu un BTS de commerce-marketing en Afrique (Cote d'Ivoire) et je suis en France depuis plus de sept ans. Après avoir effectué divers emplois dans le secteur de la vente en tant que chargée de clientèle j'ai décidé de me diriger vers l'aide des personnes dépendantes et cette motivation ma été transmise

budget et de comptabilité. Cela m’a permis d’acquérir une certaine confiance en moi, d’être réactif et de me positionner plus naturellement dans un rôle de leader, prendre des décisions rapides en étant capable de les argumenter. J’ai terminé mon BTS juin 2008 et j’ai souhaité finir ma formation Bafd dans le même temps. J’ai eu pendant ces trois années l’occasion d’occuper à plusieurs reprises la fonction de pleine direction sur des séjours enfant et adolescent : Récapitulatif de mon parcours

Quelle est la profession de votre conjoint(e) ? Pour le recruteur, il importe avant tout de savoir si le ménage bénéficie d’un deuxième salaire et surtout si le travail du conjoint (ou de la conjointe) peut être un frein à la mobilité du couple, en France ou à l’étranger. Dans de nombreuses entreprises, la progression passe par des affectations sur différents sites français et internationaux. Il ne s’agit pas bien sûr de quitter votre ami(e), mais de montrer que votre couple a bien intégré ces contraintes

Mlle AUTRET Justine Rapport de stage de BTS Hôtellerie Restauration Option A Rapport de stage Remerciements Je remercie tout d'abord, Monsieur Guillaume Van Daele, gérant de l'hôtel Cap Ouest, pour m'avoir permis d'effectuer mon stage au sein de son établissement. Le directeur de l'établissement Monsieur Philippe Carpentier qui a supervisé ma formation. Et un remerciement tout particulier à Madame Delphine Janssens et Monsieur Philippe Lux, réceptionnistes