Bulletin De Paie Excel

un résumé des principales étapes du processus de production (voir annexe 1), ➢ récupéré les bulletins de paie du mois de mars pour les deux chauffeurs de la société (voir annexe 2), ➢ organisé une rencontre avec M Shartz, responsable de la production de la société BARTHE (voir annexe 2) et avec M Belloc, responsable du four (voir annexe 3). ➢ élaboré des tableaux Excel sauvegardés dans le fichier « Barthe.xls ». Pour chacune des missions, vous devez proposer une répartition

erreurs……………………………………………………………………………………………………………………………………8 C) Le bulletin de salaire.......................................................................................................9 1) Qu’est-ce que le bulletin de salaire?.............................................................................................9 2) Les éléments du bulletin de salaire……………………………………………………………………………………………….9 3) Etablissement du bulletin de salaire……………………………………………………………………………………………10 4) Enregistrement du bulletin de paie………………………………………………………………………………………

sujet sont présentées en annexe 2. Enfin, le centre de cuisson pose un problème au niveau du choix de l’unité d’œuvre à retenir. M. Le brun organise une rencontre avec M. Belloc, responsable des fours (annexe 3). M. Lebrun a élaboré des tableaux Excel sauvegardés dans le fichier « Barthe.xls » : ✓ un tableau de données saisies relatives à l'activité carrelage ✓ un tableau de données saisies relatives aux charges indirectes de la période Mission n°2 M. Belloc vous transmet le résultat d’une

période de stages (6 semaines), j’ai effectuer beaucoup de travaux très intéressant tous autant utile les uns que les autres  et pour faire toute ces tâches j’ai dû utiliser beaucoup de logiciel, comme EBP comptabilité, EPB paye, Word, Works, Excel, des logiciels pour la plupart que je connais bien étant donné que ce sont ces même logiciels que j’utilise au lycée, excepté EBP paye et Works qui lui est un logiciel qui a, à peut prêt, la même fonction que Word. J’ai donc choisis de présenter

l’entreprise (chèques, factures, effets de commerce).  Établir et comptabiliser les déclarations de TVA. Réaliser les paies après la collecte des informations sociales appliquer les calculs de détermination des éléments du bulletin de paie Logiciel maitrisés :(Word, Excel, accès, PowerPoint) Langage de Programmation: C#, Java Script, HTML, CSS, PHP. Système d’exploitation: Windows XP, Windows server 2003, vista, Linux. Creation des logiciels pour des petites entreprises Installation et

permettant de faire face à la déficience d’une des mémoires présentes. 2- Les logiciels utilisés par l’entreprise : ENNYM : qui est un logiciel qui traite les opérations du journal et qui permet un travail jusqu’à l’établissement du journal de paie , du bulletin de paie , de la déclaration de l’IGR et de l’état 9421. EBP comptabilité : Second logiciel de comptabilité utilisé lorsque les clients font leur propre comptabilité eux-mêmes. NAHCAB : c’est un logiciel qui traite les opérations comptables et qui

| | | | | |Remplir chèques et rédigé la lettre. | | | | | |Régularisation des bulletins de salaires suite à la hausse de la taxe de transport de Rouen au 1er Janvier | | | | |Mardi |Absente |

fondamentales 2)La performance définie comme la minimisation des coûts RH/Objectif Deux tiers des entreprises recherchent=gains de productivité et efficacité de la fonction RH Exemple type dans la fonction Administration du personnel/paie: indicateur clef le coût de revient bulletin de salaire(coûts directs et indirects,humains, techniques, matériels, frais de fonctionnement… Quels sont les leviers :organisation de l’activité, dimensionnement des équipes, SIRH, processus, compétences…) 7 Les approches

déclaration 5 2/ L’établissement de la déclaration 6 3/ L’enregistrement de la déclaration 6 C/ La comptabilité clients 6 1/ L’évolution des règlements des clients divers 6 2/ L’évolution des règlements des clients en compte 7 D/ Préparation de paie 8 1/ Mise en place d’un calendrier 8 2/ Mise en place des salariés 8 3/ La feuille de calcul 8 IV/ Conclusion 10 V/ Remerciements 10 I/ Présentation de l’entreprise Raison Sociale et activité La société SA MORONI fait partie d’un

tout au plus servir à constituer des copies de dossiers comptables. H.1.6.2 PIECES JUSTIFICATIVES INTERNES Les pièces justificatives internes sont revêtues des visas prévus pour avoir force probante ; elles comprennent, par exemple : è les bulletins de paie, è les reçus, chèques et ordre de virement, è les contrats et bons de commande initiés par l’Agence, è les relevés de frais, états de paiement, états de rapprochement. H.1.6.3 IMPRIMES COMPTABLES Une liste des imprimés ayant une utilisation