Bureaucratie

légitimité de ceux appelés à exercer autorité ← Dom tradi fondée sur habitudes ← Caractère charismatique : soumission au caractère sacré ou valeur exemplaire d’une personne ← Dom charism.fondée sur dévouement La bureaucratie weberienne Etablissement de normes Autorité liée à la fonction Org° en hiérarchie de fonctions, occup° place par contrat Poss démissionner et licencier pr fautes graves Charisme innovateur : antidote à la grisaille bureaucratique Frederic

Renate Mayntz, « L’idéaltype wébérien de la bureaucratie et la sociologie des organisations », Trivium [En ligne], 7 | 2010, mis en ligne le 06 décembre 2010 Éléments de compréhension du texte : • • • • • • • Le texte fait ressortir la dissociation chronologique entre la discipline et les analyses de Weber, réutilisée a postériori. Méthode utilisée : L'auteur critiques les critiques faites à l'analyse wébérienne pour mieux en démontrer le caractère heuristique même s'il déconstruit ces critiques

rationnelle qui va être la plus importante. La légitimité du pouvoir provient des textes de loi. Dans cette société moderne, le mode d'organisation le plus efficace est l'organisation démocratique ou la bureaucratie. Il accorde des qualités fondamentales d'efficacité, de stabilité et de neutralité. La bureaucratie est une remise en cause morale. Pour Marx c'est un mode d'organisation permettant la domination total du capital sur le travail. Pour Mayo ce sont des éléments informels aussi important que la

le degré de décentralisation (qui dépend de l’activité), la hiérarchie, l’ordre matériel et moral, l’équité, la stabilité du personnel, l’initiative, l’union du personnel. Quant à Max WEBER, il est connu comme étant le chantre de la bureaucratie. La bureaucratie est un corpus de règles neutres devant permettre l’organisation rationnelle et optimale de la fonction administrative. Elle repose sur le droit et les règlements. Elle implique la répartition du travail, la structure hiérarchique, et la

les normes auxquelles doit répondre son comportement. L’acteur fouille dans les quelques lacunes des règles pour en faire se propre marge de manœuvre durant sa quête perpétuellement au pouvoir. Monopole Industriel et Le cercle vicieux de la bureaucratie Crozier et Fiedberg proposent ensuite deux études cas d’application pour mieux expliquer au lecteur leurs propos. Le premier cas est celui du monopole industriel. L’entreprise en question connait des rapports conflictuels entre ouvriers et chefs

coordination par supervision directe. La bureaucratie mécaniste(机械论的). (Taylorisme) On a une standardisation des procéder de travail c’est la coordination. Il y a beaucoup de règles, de procédure, une formalisation(形式化) poussé(生长) des différentes taches que doivent effectuer les opérateurs. Souvent ce type de structure abouti à un découpage très important entre les différentes fonctions et un découpage entre les cols blancs et bleus. La bureaucratie professionnelle (cela correspond plutôt à

professeur à l'Institut d'études politiques de Paris en 1975. Il a également enseigné à Harvard. Il s'est surtout intéressé au monde des employés et des fonctionnaires et a contribué à la diffusion d'une vision sociologique de la bureaucratie. 1. Une sociologie de la bureaucratie Alors que ses premiers travaux sont encore principalement consacrés à l'histoire du mouvement ouvrier et à l'action des syndicats, Crozier s'est intéressé à partir de son entrée au C.N.R.S., en 1952, au rôle des employés et

  ne   correspond   plus   sur   les   habitudes,   les   coutumes,   l’empirisme.   Et   cette   mutation   conduit   à   une   plus   forte   bureaucratisation   de   l’entreprise   (bureaucratie  professionnelle)  :     • • La  qualification  des  individus  devient  importante.     Une  codification,  formalisation  de  plus  en  plus  importante  des  règles  de  l’entreprise

Bureaucratie Une bureaucratie est d'une part, une forme d'organisation du travail et, d'autre part, une dérive de cette organisation. En tant que forme d'organisation du travail, la bureaucratie désigne une administration dont l'action est encadrée par le droit. Ses agents, les fonctionnaires, sont recrutés par examens ou concours, accomplissent une carrière, doivent obéissance à leur supérieur hiérarchique et travaillent dans un secteur spécialisé. Cette définition correspond au sens wébérien

La bureaucratie moderne, la cinquième république en France après Charles de Gaulle... -Selon weber, le type le plus pur de la Domination légale rationnelle est la bureaucratie.  De façon abrégée, Weber présente sa théorie de la bureaucratie selon sept grands concepts : à Distinction précise entre la propriété privée et la propriété de l'organisation (par exemple l'État). à L'individu n'est pas propriétaire de sa fonction (i.e. pas de transmission héréditaire) àLa bureaucratie fonctionne