Codification Technologique

urbain a été codifiée par Raffles, fondateur de la cité coloniale. La ville s’impose vite comme lieu de codification et de cristallisation de la ville sino- coloniale inaugurale. Singapour comme Penang sont des exemples présentant des figures urbaines originelles, dans la mesure où leur établissement en site vierge, ou considéré comme tel par les colonisateurs, y préside à une première codification des principes instaurateurs de la ville comptoir coloniale d’Asie du Sud- Est. Ainsi, l’instauration de

l'innovation Page 4 Les diffé L différentes visions de l'innovation servicielle: t i i d l'i ti i i ll Le "pendule de Gallouj“ pendule Gallouj Approches technologistes: l‘innovation dans les services est réduite à l‘adoption d‘innovations technologiques (en provenance de l‘industrie) Approches i té t i A h intégratrices: construction d‘un modèle général d l‘i t ti d‘ dèl é é l de l‘innovation qui ti i s‘applique aux biens et aux services Approches servicistes: volonté d‘adopter une vision de

direction de la statistique à Rabat. Elle consiste à collecter les données auprès des autorités locales, précisément auprès de la division de l’état civil, sous forme de bulletin remplis en libellé. Dés la réception des documents, les travaux de codification commencent en se référant au code géographique national pour les entités administratives: régions ; provinces ; communes urbaine; commune rurale, et la nomenclature nationale des activités qui contient tous les professions existant et reconnus

relation avec les partenaires extérieurs (mutuelles, organismes sociaux, CAF, CPAM, etc.) et les patients ou usagers, - assure la gestion administrative de nombreux dossiers (admissions, sorties, consultations, prises en charge, préparation à la codification des actes ou des bordereaux de facturation, etc.) nécessitant une connaissance des réglementations, des procédures en vigueur et des nomenclatures, - reçoit et questionne les usagers ou les patients afin de déceler leur problème et de préparer

lorsqu'il s'agit de partager des connaissances issues d'un travail de veille. L'intelligence économique (IE) a, quant à elle, selon le rapport Carayon de juin 2003, pour vocation entre autre de "maîtriser et protéger le patrimoine scientifique, technologique et concurrentiel de l'entreprise", c'est-à-dire identifier les connaissances, les informations et les savoir-faire présents au sein de l'entreprise, d'où un recours aux méthodes KM. 8)-Les avantages du Knowledge Management : L’adoption de la

de production Numéro de lot DLC, DLU Pays d’origine Quantité, poids Date de livraison Mode et moyen de transport Caractéristiques des lots Dans une entreprise la traçabilité est organisée en trois étapes : 1-Identification et Codification C’est l’étape de collecte d’informations, il s’agit ici de définir préalablement les informations précises et nécessaire à tracer afin d’éviter des blancs dans la Supply Chain. 2-Capture automatique des données et Mémorisation : C’est la mémorisation

55 1. Comment mettre en place la pratique du Category Management ?……56 a) Les plans stratégiques catégoriels de produit……...………………..57 b) L’organisation interne du distributeur……………………………...60 c) Les besoins technologiques et en information……………………...61 d) Les relations entre distributeurs et fabricants………………………61 2. Etude de cas…………………………………………………………….62 Partie IV :  Etude de cas Unilever : ……………………………63 I. Présentation

d’information automatique entre deux entités de machine à machine. - La mise en œuvre : avoir un ordinateur, un identifiant, Traitent les documents sur celui-ci, Définissent le réseau à utiliser, Respectent un langage, des règles communes(codification des articles, normes)‏, Analysent l'impact (coût, changements apportés...). - Avantages : reductions des charges, rapidite,fiabilte,facilite a gerer les stocks, acces aux info securisees. - EDI et internet( une alliance - Emergence

travail * Le droit communautaire : marché libre, libre circulation des personnes… Droit mis en place par des directives : objectif plus ou moins précis à atteindre. Au sommet il y a la CJCE * Les lois et décrets : code du travail (codification et recodification pour le rendre plus accessible) Les conventions collectives Ce sont des accords passés entre des employeurs et des représentants des salariés : au niveau : * Interprofessionnel : tous les secteurs d’activité * Branches

respect à l’égard de la famille, des aînés, la loyauté envers le groupe, l’hospitalité et l’esprit de générosité. A chaque pays ses valeurs propres, ce qui implique une façon de communiquer bien différente entre les individus, basée sur une codification toute particulière nécessitant un décryptage adapté. La communication Dans la communication occidentale, la priorité est donnée au locuteur et au destinataire. La raison, la logique et la persuasion en sont les instruments de communication