Confédération française de l'encadrement - Confédération générale des cadres

marques ou événements sont médiatisés et mettent en scène des scénarios de gestion réussis de la différence. Ce modèle est largement critiqué. → Il n'y a pas un état qui a un modèle précis. Intégration et citoyenneté a) La conception française de la citoyenneté La France, de par sa position géographique, son histoire, son développement économique, a été depuis longtemps un pays d'immigration. En particulier en 1870, où on peut véritablement mesurer les flux migratoires depuis le développement

branches professionnelles. Ce sont des règles au profit des compagnons — formation. Il s’agit d’une réglementation élitiste, une sorte de relation collective de travail. Le paritarisme n’existe pas. Le compagnonnage a été supprimé à la Révolution française ; c’est une révolution d’inspiration libérale. Cela a amené à la création du Conservatoire des Arts et Métiers par l’abbé Grégoire. Le décret du 14-17 juin 1791 dit Loi Le Chapelier interdit de se regrouper pour défendre de « prétendus intérêts

refuser la signature d’un accord. Il faudrait abandonner les dispositions relatives à la représentativité des syndicats dans l’entreprise, et il y a une règle de bon sens, les syndicats doivent être représentatif, ils doivent être légitime. II – Les cadres de l’action syndicale. Histoire et évolution récente des différents syndicats français ( CGT, CFDT, FO, CFTC, CGC, UNSA…) FSU, fédération sociale de l’unité. Il existe dénombrable syndicats indépendants. ( La CGT est dirigé par Bernard Thibault

amateur » désigne toute activité artistique et culturelle exercée en dehors de toute contrainte scolaire ou professionnelle, individuellement ou en groupe, dans le cadre des loisirs. (Source : Donnat, Olivier. Les Amateurs, Paris, La Documentation française, 1996) Définition - Problématique - Enjeux : culture et socio-culture L’accroissement du temps libre, la recherche d’un épanouissement personnel expliquent l’essor des pratiques artistiques amateurs. On peut s’interroger sur la justification

ethnie… * Intérêts de la lutte contre la discrimination : * En tant que recruteur notre devoir est de recruter la meilleure personne possible pour ce travail * On a aussi un devoir d’éviter le formatage qui crée en générale une équipe peu créative * On est aussi garant de l’image de notre société. Donc si on laisse notre idéologie prendre le pas dans notre personnalité c’est l’image de toute société qui est mal. * Moyens de lutte contre la discrimination

l’expression « droit constitutionnel » On la retrouve dans l’histoire depuis 240 ans avec des sens différents. On retient trois grands sens pour l’expression de droit constitutionnel. Le premier sens : Cela remonte un peu avant la révolution française. Il renvoie à un droit propre à une personne physique ou morale en vertu de la Constitution. Le droit constitutionnel est un droit spécifique. (Exemple : refus de payer un impôt non décidé par tous ou par une majorité). Le deuxième sens : Le droit

élaborer la convention européenne constitue une sauvegarde des droits de l'homme et des libertés fondamentales telles que l'interdiction du travail forcé et proclame la liberté syndicale. II. Les sources nationales : A Étatiques : 1. constitution française de 1958 : droit d'obtenir un emploi liberté syndicale droit de grève droit à la formation des salariés absence de discrimination en droit du travail 2. La loi et les règlements : Le droit du travail et la protection sociale font partie des compétences

IV : Trade-unionisme et travaillisme. Herbert Morrisson, Ernest Bevin, Aneurin Bevan Chapitre V : Valeurs humaines face aux idéologies Chapitre VI : Productivité, cogestion et responsabilité Conclusions Index général A ma femme, cette histoire ouvrière E. D. PRÉFACE Visions et méthodes Retour à la table

les cinq centrales représentatives, que sont la Confédération générale du travail (CGT), la Confédération générale du travail-Force ouvrière (CGT-FO), la Confédération française démocratique du travail (CFDT), la Confédération française des travailleurs chrétiens (CFTC) et la Confédération française de l'encadrement-confédération générale des cadres (CFE-CGC) - côté employeur, le Mouvement des entreprises de France (Medef), la Confédération générale des petites et moyennes entreprises (CGPME) et

de grands ensembles industriels, stades, centrales électriques, etc. sont du ressort de l'activité dite de Génie Civil, activité intermédiaire entre le Bâtiment et les Travaux Publics. ! Le BTP aujourd'hui Secteur essentiel de l'économie française, le BTP compte 477 497 entreprises réparties sur tout l'hexagone dont 282 471 entreprises artisanales et 1 301 175 salariés. En Haute-Garonne, on dénombre, en 2002 plus de 7 400 entreprises du Bâtiment et des Travaux Publics occupant un effectif