Consequences Uniformisation Culturelle

champs de forces imbriqués et multi scalaires 1. Politiques et géopolitiques : grands ensembles- Etats- Collectivités locales 2. Economiques: espaces économiques (CEDEAO), espaces des firmes, zones économiques prioritaires, pôles économiques. 3. Culturels: aires religieuses; espaces ethnolinguistiques, Etc.; Dr Mamadou Bouna TIMERA, Maîtreassistant 33 Les caractéristiques de l’espace L’échelle cartographique: rapport de distance: Dr Mamadou Bouna TIMERA, Maîtreassistant 34 Les caractéristiques

DECpMMUNICATION DANS LES MARCHES EMERGENTS: Une approche croisee des concepts de pyramide economique et d'acculturation AGNES BOUTIN ET CHARLOTTE GASTON-BRETON L 'objet de cet article consiste a etudier en quoi les particularites socio-economiques et culturelles des marches emergents imposent aux entreprises etrangeres une approche plus specifique de leur communication internationale. Une reflexion est tout d'abord menee sur les criteres de segmentation de ces marches en s'appuvant principalement sur I'existence

= travail de l’analyse en prenant du recul et voir ce qui nous constitue. L’analyse comparative met en évidence les pièges du langage qui donnent l’impression qu’on a à faire aux mêmes concepts dans des contextes culturels différents. Par exemple la conception française de la nation n’est pas la même de celle des allemands, ou encore la conception de décentralisation : - en Angleterre il s’agit d’un transfert de segment politique, et non pas de responsabilités

pour commercialiser un même produit dans différents pays. Cela contribue à réduire les distances et à simplifier les échanges de flux, mais cela encourage aussi des mouvements qui poussent les populations des pays développés à une uniformisation comportementale et culturelle. Seulement cette solution n'est pas applicable pour tous les types de produits et de services. Toutefois, il y a des marchés où elle a fait ses preuves. C'est le cas des marchés de la haute technologie, et plus particulièrement

unitaire centraliser. Un etat centraliser est un etat ou tte les decisions sont prise par le pouvoir central depuis la capital. Il ce caracterise par luniformiter du pouvoir et du droit. En France il a un ensmble de code (+60) qui permettent une uniformisation du droit. Cette uniter peut etre la garantie de l'egalite de tt les citoyen devant la loi. Declaration des droit de lhomme 1789 Art 6 " La loi doit etre la meme pour tous soit quel protege soit quel punisse ". Dans une autre perspective elle peu

hominoïdes Caractère spécifique du squelette humain Lignée humaine de l’Australopithèque à l’Homo sapiens Variabilité des génomes et évolution : Les innovations génétiques : Notion de polymorphisme génétique Le polyallélisme Les conséquences phénotypiques des mutations Lecture d’un arbre génétique Notion d’avantage sélectif Mutations neutres Phases haploïdes et diploïdes : Les différents caryotypes Les cycles biologiques : phase haploïde, méiose et phase diploïde

  DIVERSITE  ET  MANAGEMENT  INTERCULTUREL  EN   ENTREPRISE  :   L’ENTREPRISE FACE AUX DEFIS DE LA DIVERSITE CULTURELLE Quels  sont  les  enjeux  et  les  impacts  de  la  diversité  culturelle  dans   la  gestion  d’entreprise  ?             Décembre  2011   1   Sommaire       Introduction.………………………………………………………………………………………………………page  3       Définitions.………………………………………………………………

prestataire. Cette innovation organisationnelle consiste à la formalisation des comportements des téléopérateurs pour assurer une stabilité des résultats. Les conditions de travail des salariés semblent affectées. Mais il apparait rapidement que ces conséquences ne sont que la partie émergée de l’iceberg, et qu’une telle organisation du travail réputée répétitive et spécialisée était également source de problème psychologique pour les téléopérateurs. L’analyse des données d’une enquête réalisée auprès

et le droit, P. Tousard (dir.), Abidjan, Nouvelles Éditions africaines, 1982, p. 393 sq. ; P. Bourel, « Les conflits de droits », in Encyclopédie juridique de l’Afrique, t. 1, L’État et le droit, p. 423 sq. ; R. Degni-Segui, « Codification et uniformisation du droit », in Encyclopédie juridique de l’Afrique, t. 1, L’État et le droit, p. 45 sq. ; S. Melone, « Du bon usage du pluralisme judiciaire en Afrique », Revue camerounaise de droit (RDC), n˚ 31, 1986, p. 5 sq. CRDF, no 7, 2009, p. 153-160 154

spécifiques qui touchent à des ressorts profonds tels que la notion d’identité. Cette question doit être abordée en évitant deux positions extrêmes : l’une qui met en valeur le rôle des facteurs politiques comme intervenant directement dans ce champ culturel sans tenir compte des règles qui ont propres à ce dernier, l’autre qui considère cette univers de la culture comme un monde clos, régi par sa seule dynamique interne. Les pages qui suivent essaient de définir quelques repères dans cette approche