Diagnostic Interne Bts Muc

plébiscités par nombre d’étudiants depuis 10 ans, sont soit francophones, soit internationaux. masters 2 m2 Cefire paris tronc commun ❚ pratiques professionnelles et managériales ❚ training professionnel (management d’équipe, communication interne) ❚ séminaire de perfectionnement en informatique ❚ anglais (préparation au ToEIC) aCCès BaC + 3 masters 1 - m1 Cefire paris ❚ compétences stratégiques et théories du management ❚ training professionnel (simulation, prise de parole, négociation

Anissa Yazidi Formation supérieur en Parfumerie Inter Parfums PROJET PROFESIONNEL Année 2010/2011 SOMMAIRE * Remerciement * Présentation personnelle * Introduction I) Présentation Inter Parfums II) Diagnostic Externe /Interne III) Démarche projet IV) Démarche opérationnelle V) Bilan du projet VI) Annexe du projet Remerciement : En préambule à ce mémoire, je souhaitais adresser mes remerciements les plus sincères aux personnes qui m'ont apporté

MINISTÈRE DE L’ÉDUCATION NATIONALE BTS Assistant de manager Document d’accompagnement Mai 2008 SOMMAIRE PREMIERE PARTIE - PRESENTATION GENERALE DU DIPLOME ........................5 I – Le profil de l’assistant de manager ............................................................................................................................. 5 II – La structure du référentiel...........................................................................................................

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distinguer : – les facteurs d’évolution externes ou de contexte : liés à la situation économique (pouvoir d’achat), à l’évolution des pratiques de consommation, à la réglementation, aux nouvelles contraintes environnementales… – des facteurs d’évolution internes, qui résultent en partie des décisions prises par les acteurs du commerce de détail et de la distribution pour s’adapter au changement : évolutions technologiques, orientations stratégiques et organisationnelles. relevant de ce que l’on pourrait

Analyse et Conduite de la Relation Commerciale BTS MUC SE REINVENTER CHAQUE JOUR. SESSION 2011 0 Sommaire Fiche d’identité…………………………………………………………………………………… p2 PARTIE 1 : L’unité commerciale ……………………………………………………p2 1.1 Contexte organisationnel et commercial…………………………………………….p2 1.1.1 L’unité commerciale et son environnement…………………………………………… p2 1.1.2 Le réseau………………………………………………………………………………….… p3 1.1.3 Fonctionnement de l’équipe commerciale………………………………………….…. P4 PARTIE 2 : Le système

Afin de mieux évaluer les enjeux économiques du projet nous avons consacré une partie entière liée au financement, c’est pourquoi dans un premier temps nous aborderons le financement général de la société, pour ensuite évaluer la trésorerie interne nécessaire à la société durant la phase d’exploitation. 5.1 Le financement de Rent Ecolo’ Le projet rente colo est une affaire de grande envergure de part son investissement conséquent mais également de part la nécessité d’obtenir un

lundi au vendredi de 08h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00 Accès Par le train : Site d'Evry t
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&WSZ$PVSDPVSPOOFT Ligne Paris Gare de Lyon ou Austerlitz avec changement à Juvisy-sur-Orge, Sites. Adresses Un service postal interne centralise le courrier de chaque Département de l'IUT. Vous pouvez donc nous joindre à l'adresse suivante : IUT Evry Val d'Essonne 22, allée Jean Rostand - 91025 EVRY Cedex 0l 69 47 72 00 Attention! N'oubliez pas d'indiquer le nom de votre