Exemple De Questionnaire De Controle Interne

est définie par la «sévérité des symptômes de peur ressentis durant le vol», qui est mesurée après le vol. cette variable est déterminée par un questionnaire. 2) L'étude a utilisé un protocole à groupes indépendants (inter-sujets), puisqu'on a séparé l'étude en deux groupes de la variable indépendante (un avec traitement et un avec placébo, le groupe contrôle). C'est une étude expérimentale, puisqu'on manipule directement la variable indépendante en donnant ou non le médicament. De plus, On a utilisé

personnes constituant le gouvernement d'entreprise de s'assurer, au travers du contrôle qu'elles exercent sur la direction, de la fiabilité du système comptable et de la mise en place de contrôles internes appropriés, y compris en matière de gestion des risques, de contrôle financier et de respect des dispositions légales. Il est de la responsabilité de la direction de l'entité de mettre en place un dispositif de contrôle comportant des règles et des procédures assurant, dans toute la mesure du possible

contrefaçons, de cigarettes, d’armes et d’explosifs, ou des espèces animales et végétales menacées d’extinction ; > des fiscalités environnementales et écologiques ; > les droits de douane à l’importation dans l’Union européenne. Elle participe au contrôle de la TVA dans les échanges intracommunautaires et lutte contre les fraudes au budget communautaire. > surveillant les mouvements de déchets nuisibles et toxiques ; La douane française poursuit ses travaux pour dématérialiser et simplifier

............................................................. 8 − Composition du dossier ........................................................................................................................................................ 9 − Exemples de projets ................................................................................................................................................................. 9 − Obligations du projet...............................................

1 ERE PARTIE AUDIT ET CONTROLE DES COMPTES 1 GENERALITES SUR LA NOTION D’AUDIT I - APPROCHE HISTORIQUE DE L’AUDIT L’entreprise, au travers de son activité, poursuit un certain nombre d’objectifs. Leur réalisation intéresse non seulement ceux qui interviennent directement dans sa gestion, mais également ceux qui, d’une manière ou d’une autre, contribuent à son financement ou sont intéressés par ses performances. Il s’agit donc notamment : - des dirigeants de l’entreprise qui ont besoin

les ventes d’un produit ou d’un service (acheteurs, leader d’opinion, distributeurs…) par exemple le marché des seniors, le marché américain Intérêt des études et des recherches commerciales  Les domaines des études :  Les études interviennent à chaque stade de la démarche marketing   Marketing stratégique : objectifs, stratégie Marketing opérationnel : suivi des actions, contrôle des performances 15  Pour mener à bien la démarche Marketing de quoi avons nous

commerciale consiste en une observation permanente et organisée du marché de l’entreprise. L’objectif est d’obtenir de l’information utile. Des outils plus ou moins automatisés permettent de collecter, d’analyser et de diffuser l’information, de source interne et externe. La veille porte sur les trois composantes du marché de l’entreprise : – La demande : qui sont les consommateurs ? Quel est leur comportement d’achat ? – L’offre : qui sont les concurrents ? Quels biens et/ou services proposent-ils ? À

chapitre IX in R.A. Thiétart (Ed.), Méthodologie de la recherche en gestion, Nathan, janvier 1999 Résumé Ce chapitre présente d’abord la collecte des données primaires À ce titre, il décrit les techniques utilisables en recherche quantitative : questionnaire, observation et méthode expérimentale. Il expose ensuite les outils de collecte de la recherche qualitative : entretien individuel, entretien de groupe, observation participante et non participante. Il analyse alors la gestion des sources de données

social ne se limite pas à la seule authentification des chiffres et à la vérification de la conformité des pratiques avec la loi, mais vise à évaluer l’efficacité de l’ensemble ou d’une partie de la fonction personnel, en examinant l’adéquation des contrôles adoptés qui peuvent entraîner des problèmes et des risques, qu’il s’agira d’identifier et d’évaluer. Mais, il présente certaines spécificités, du fait des caractéristiques de la fonction personnel, et des réactions et attentes qu’il

Troisième section 3. Méthode de la recherche But : Choisir la stratégie de recherche la mieux adaptée pour vérifier les objectifs, les hypothèses ou les questions. Déterminer le type de devis choisi. D’abord est-ce expérimental ou pas? (essai contrôlé randomisé, cohorte prospective, cas / témoins etc.) Devis non expérimental Descriptif o o o o o Expérimental Randomisé Non randomisé Cas unique Série des cas Étude transversale Cohorte (prospective ou rétrospective Cas /Témoins Analytique