Exposé Management De Projet

Management Le management[1] ou la gestion est l'ensemble des techniques d'organisation de ressources qui sont mises en œuvre pour l'administration d'une entité, dont l'art de diriger des hommes, afin d'obtenir une performance satisfaisante. Dans un souci d'optimisation, il tend à respecter les intérêts et représentations des parties prenantes de l'entreprise. Afin de prendre en compte les différences de temps, de risque et d'information sur les prises de décision de gestion, il est d'usage de distinguer :

l’étudiant apte à se questionner sur les spécificités d’un projet, à identifier le profil d’un projet et à comprendre les relations entre les acteurs (internes et externes) et leur rôle dans le projet.     Faire vivre à l’étudiant une expérience de gestion d’un projet. Démontrer l’importance de la gestion des ressources humaines dans la réalisation et la conduite d’un projet. Faire découvrir à l’étudiant (actuel et futur gestionnaire de projets), qui a une formation surtout technique, l’importance

mission et il éxpose les buts à atteindre.En internee, ce cahier sert a formaliser les besoins puis à les expliquer aux différents concérnés pour s'assuer d'un accord général. Puis, il est tout aussi utile pour choisir une personne ou un service capable d'offrire une prestation et a organiser la relation tout au long du projet. Il est obsérvé comme un model contractuel partagé par le prestataire et l'equope unterne. c'est donc un accessoir primordial de communication de chef de projet Maquette :

en œuvre ➢ Etre en mesure de concevoir un système de gestion budgétaire avec un appui extérieur limité Approche méthodologique ➢ Bref exposé théorique ➢ Prise de contact avec chaque participant ➢ Exposé- travaux de groupes - gestion Plan du séminaire I. Management et gestion budgétaire………………………………..03 II. Définition et objectifs de la gestion budgétaire……………….06 III. Procédures de préparation du budget……………………………

1. Présentation de l’ouvrage L’ouvrage psychologie et management me parait plus être un petit guide pratique du manager contemporain qu’un livre très académique et théorique. Au contraire, ce livre au petit format, d’une centaine de pages, tient dans la main comme s’il demandait à être emmené partout avec soi et être consulté encore et encore à des chapitres particuliers comme un guide, un mode d’emploi. 2. Présentation des auteurs Cet ouvrage a été coécrit par P. Jardillier, psychologue et professeur

ESSEC MANAGEMENT EDUCATION Nom, Prénom : ERNOT Eric Date : 17 Novembre 2009 Spécialité : Management des Achats PROJET DE MEMOIRE Pour l’obtention du Diplôme Homologué Niveau II (2ème cycle) Titre : Responsable en Gestion. Spécialité Management des Achats « Management Interculturel : Comment concevoir et piloter la Stratégie, l’Organisation et la Performance Achats » ACCORD DU DIRECTEUR DE MEMOIRE ACCORD DU COMITE PEDAGOGIQUE NOM : NOM : Date : Date : Signature

SHES : Bonjour, nous allons vous présentez notre exposé de Sociologie de l’innovation sur le livre La boite à outil de l’innovation écrit par Géraldine Benoit-Cervantes ; une chef de projet innovation dans un grand groupe, qui dirige également un master spécialisée en innovation. Ce livre répond au besoin croissant pour les entreprises françaises d’innover, en effet l’information, qu’elle soit dans la presse, a la télé ou a la radio, ne cesse de nous répéter qu’innover est vital, essentiel à la

• POLE MANAGEMENT DOUBLE COMPETENCE MASTER 2 PROFESSIONNEL MANAGEMENT Spécialité PROJET D’INNOVATION ET ENTREPRENEURIAT 2008-2009 L I V R E T DE L ’ E T U D I A N T Parcours de formation de L’Institut d’Économie et de Management de Nantes - IAE Parcours LMD LICENCE 1 LICENCE 2 LICENCE 3 MASTER 1 Accès sélectif MASTER 2 DOCTORAT L3 Économie Analyse Économique Économie d’Entreprise M1 M1 Analyse et Politique Économique Management M2 Analyse et Politique

INTÉGREZ L’UNE DES ÉCOLES DE COMMERCE ’U COMM POST-B DES GROUPES EDHEC ET INSEEC BAC N Un concours commun à 4 écoles de Commerce e et de Management : ement ECE Bordeaux - ECE Lyon - ESPEME Lille - ESPEME Nice 4 années d’études après bac : tudes - Un diplôme en 4 ans visé par l’Etat et s reconnu à l’international ional - Une 5e année dans l’un des programmes Masters, ’un MSc ou MBA des Groupes EDHEC et INSEEC ou oupes dans une université en France ou à l’étranger 4 campus

et représente pour eux un support de communication efficace lors de leurs futurs ventes (connaissance, savoir faire…). La communication interne remplit de multiples fonctions : -exposer (des résultats, des bilans) -transmettre (des informations, un savoir, un métier) -expliquer (une nouvelle orientation, un projet) -impliquer, motiver, préparer et accompagner le changement La communication interne ne se résume pas aux seuls messages que l’entreprise dispense à son personnel, trois types