Fiche Technique Cnss

promotion de leurs produits. 2) Organigramme Marjane Meknès CD = Chef de département PGC = Produit de Grande Consommation RH = Ressources Humaines GPEM = Grand et Petit Electro-Ménage Fiche technique de Marjane : Raison sociale : Marjane Fès SAISS Forme juridique : Société Anonyme Capital : 1.000.000 Dhs Siège social : ONA, 52 avenue Hassan II, Casablanca Adresse : Marjane Fès SAISS, Route d’Imouzzar, (FES) Date de création : 1er

avoir la possibilité de recourir aux moyens et mesures qu’utilisent les établissements de crédits. Les ressources de la caisse, très importantes en volume, sont constituées principalement des dépôts de la Caisse Nationale de Sécurité Sociale - CNSS – qui représentent 47% de l’ensemble des dépôts, ainsi que la Caisse d’Epargne Nationale - CEN - représentant 27% En ce qui concerne les emplois des fonds, la Caisse de Dépôt et de Gestion joue un rôle très actif dans l’animation et l’élargissement

[pic] (_ [pic] (Dédicace (Remerciement (But de stage (_[pic] (Présentation générale de l’OFPPT (Présentation générale de l’ISTA (Comptabilité générale (_[pic] ( Fiche présentatif de ZIRANA MAROC (Organigramme (_ [pic] (_[pic] (Classement (Déclaration de la TVA (_[pic] [pic] [pic] nous dédions ce modeste travail à nos parents et mes sœurs et mes frères pour leurs efforts pour que nous puissions bien éduquer ; continuer notre formation et réaliser ce stage dans les

MOUSTACHAR a une notoriété nationale il gère la comptabilité de différentes entreprises partout dans le Maroc, le cabinet a développé le fameux logiciel OSCAR (voir annexes) qui est utilisé par beaucoup d’entreprises, et il est enseigné dans les lycées techniques, et dans des écoles supérieures.  Parmi les clients du cabinet on trouve : des entreprises industrielles, commerciales, medias comme radio plus Agadir, le parti du progrès et du socialisme, des SA, SARL, personnes physiques, des cabinets des médecins

conseils qu’elle m’a donné lors de cette mission. . Sommaire Introduction………………………………………………………………………………2 * Première partie :Présentation de l’entreprise * Le domaine de l’entreprise ………………………………….……………………....5 * La fiche technique……………………………………………………………......….6 * Les principaux clients de l’entreprise …………………………………………...….7 * Les principaux fournisseurs de l’entreprise ………………………………………… * L’organigramme……………………………………………................................. ....8

Réseau, exprimés au titre d'un exercice budgétaire. La procédure de passation des marchés19(*) se déroule comme suit : 1. Vérifier la qualité de l'émetteur et la nature du besoin. Celui-ci doit être précis en quantité et en qualité (descriptif technique) ; 2. Choix du mode de passation20(*) (le mode le plus utilisé est l'appel d'offres ouvert sur offres des prix et dont la procédure est décrite plus loin ; 3. Elaboration du cahier des charges en binôme (acheteur/ utilisateur) ; 4. Insertion de

REMERCIMENTS…………………………………………………………………………….3 INTRODUCTION…………………………………….………………………………………5 1ère PARTIE : PRESENTATION DE LA SBGS I. Historique de la boisson gazeuse COCA COLA………………………….7 II. Historique de la SBGS……………………………………………………….…..8 III. Fiche technique…………………………………………………………………..11 IV. Les dépôts de la SBGS………………………………………………………….12 V. Organigramme de la SBGS…………………………………………………...13 2ème PARTIE : LES DIFFERENTS COMPOSANTES DE LA SBGS I. Service Commercial………………………………………………………

bon déroulement de mon stage, sans oublier ceux qui, de prés ou de loin, m’ont aidé et encouragé pour venir à bout de cette expérience. Sommaire Introduction 1 PARTIE 1 : Présentation de la BMCE BANK 2 Section 1 : Historique 3 Section 2 : Fiche technique 6 Section 3 : Organigramme 7 PARTIE 2 : Les opérations faites par la BMCE BANK 13 Section 1 :Les comptes bancaires 14 Ouverture de comptes 17 Cloture de comptes 31 Section 2 : Gestion des opérations internes 33 Section 3 : Gestion des opérations

5 I. Contexte général du stage…………………………….....……...…6 I.1) La ville : Tétouan………………………………….….……....6 I.2) Présentation du COLAINORD ………………….……...…..…7 I.2.1) Historique……………………………………….……….7 I.2.2) Objectifs………………………………………....…...….8 I.2.3) Fiche technique………………….……..…………....…11 I.2.4) Structure interne et organigramme hiérarchique….....11 I.2.5) La coopérative en chiffres…………………..……..…..13 I.2.6) Activités de la coopérative…………....………………..15 I.2.7) Services de la coopérative………………………….…..21 II

virements………………………………………………………………..32 1: virement ordinaire………………………………………………………………..32 2: virement immédiat……………………………………………………………….32 3: virement permanent…………………………………………………………32 4: Virement téléphonique…………………………………………………………33 5: virement de la CNSS ……………………………………………………………33 6: La mise à disposition…………………………………………………………….33 Section 6: Les versements……………………………………………………………….33 1: Les versements sur place (fait dans l’agence du client) : ……………………34 2 :Les versements hors place (fait dans