Handicape Marche Potentiel

Cette possibilité repose sur deux forces motrices. D’une part la transition démographique et d’autre part le potentiel que constituent les technologies de réseaux. La force de travail va diminuer dans les pays développés au cours des prochaines décennies et augmenter fortement dans nombre de pays en développement. Cette double évolution entraînera un redéploiement du capital humain potentiel dans ces pôles. Dans le même temps, les coûts des transferts de technologie de l’information vont baisser fortement

« lieux » / « marchés » où on pense / veut trouver des candidats correspondant au profil recherché • Comment ? les moyens d’atteindre ces marchés-cible 14 2.3.1. Marché interne / marché externe Marché interne Avantages Moins coûteux Moins risqué Rapidité Familiarité avec l’entreprise Motivation et fidélisation des salariés + Avantages de la mobilité Inconvénients Potentiel plus réduit Risque de créer des tensions, des jalousies Pas de renouvellement des ressources Marché externe Potentiel plus large

25/11/09 10:50 Page 2 LE HANDICAP EN ENTREPRISE RECRUTEMENT ET MANAGEMENT EDOBSA0094 11.09 Enquête qualitative auprès d’entreprises (RRH et managers) ayant une politique d’emploi de personnes handicapées. 00 les études de l’emploi cadre - novembre 2009 Etude handicap couv-3 Etude handicap couv-3 25/11/09 10:50 Page 3 L'Apec a été créée en 1966 et est administrée par les partenaires sociaux (MEDEF, CFE-CGC, CFDT CADRES, UGICA-CFTC, UCIFO, UGICT-CGT)

connaît la région de l’oriental dans le secteur touristique. Aussi l’étude de Atlas Terminus & Spa sera pour nous un bon outil pour pouvoir lier entre les acquis théoriques au sein de l’ECOLE et entre les exigences effectives du marché, vue la complexité de sa mission qui sera de se faire connaître dans la région puis attirer le maximum de clientèles touristes ou résidents. I. Historique : Atlas Terminus est un hôtel qui appartient au groupe Atlas Hospitality qui

longtemps sur certains marchés (ex. : au Maghreb), est aussi une force pour l’entreprise, alors que l’image de Dacia, à la fin des années 1990, doit être redorée. L’importance de ces atouts et handicaps doit, dans un second temps, être appréciée au travers des menaces et des opportunités qui proviennent de l’environnement de Renault : c’est l’objet du diagnostic externe. Celui-ci révèle que les marchés automobiles de l’Union européenne et des États-Unis sont essentiellement des marchés de renouvellement

précisée, l'entreprise pourra définir les types de marchés sur lesquels s'engager (les cibles de clientèle) ainsi que les types de produits à développer. 3° Des axes de développement : différentes optiques sont possibles : spécialisation, expansion sectorielle, pénétration, diversification, internationalisation, ... 4° Des moyens : financiers, humains, techniques, ... Ils devront prendre en compte l'ensemble des domaines (gammes de produits, marchés cibles, achats, fabrication, commercialisation -

les mesures tardives du gouvernement ne parviennent à satisfaire les attentes d'offres et de demandes d'emplois sur le territoire national français. Qui plus est le système semble avoir quelque peu de mal à évoluer en corrélation avec l'évolution du marché. Le gouvernement peine à adapter son système éducatif aux véritables attentes des employeurs. Prenons l'exemple d'un jeune étudiant de l'enseignement supérieur. Ayant poursuivi un cursus général tout au long de sa scolarité; ce jeune, il est vrai

Côte d'Ivoire depuis 2004 ; piraterie, production et trafics de drogue sont en plein essor (Carte p 269). C. Un fort potentiel de développement 1. Le tiers des réserves minérales mondiales : 80% du platine, 60% du cobalt, 57% du manganèse et des diamants, 22% de l'or et de l'uranium. Sur le plan énergétique, 13% des réserves de pétrole, 10% de méthane et 10% du potentiel hydroélectrique : cette base peut soutenir la croissance industrielle. Le cours de ces matières premières est élevé en raison

2.Les nouvelles pratiques sportives a) le handisport Le handisport, est un sport pour lequel les règles on était aménagé pour qu'il puisse être pratiqués par des handicapés, est apparut peu après la seconde guerre mondiale. Des aviateurs qui se sont blessés au combat et par la suite devenu paraplégique étaient en rééducation dans un hôpital en Angleterre près de la ville de Londres. Pour les distraire et les maintenir en forme, le directeur et neurochirurgien de l'établissement a mis en place

limitation de durée. OR : loi « Boutin » : favorise la mobilité des locataires du parc H.L.M. Vérification : - logements sous-occupés. - logements adaptés au handicap et habité par personne(s) sans handicap. - personnes dont revenus supérieurs au double des plafonds de ressource. (Toutefois certaines personnes sont protégées : +65ans, handicapés, Z.U.S….) AUSSI : remise en cause du maintien au logement pour locataires ayant refusés trois offres de relogement dans le cadre d’une démolition. •