Légitimité Charismatique Max Weber

l’État n’a pas toujours existé et tout pouvoir politique ne prend pas la forme d’un État. Celui-ci ne s’installe qu’au terme d’un processus historique particulier permettant la constitution d’un espace politique autonome, doté d’une fonction de légitimité et de moyens propres. L’État est une construction sociale et historique. Comment s’est-il formé ? (S. 1) Quelles sont les formes qu’il revêt ? (S 2) Section 1 La genèse de l’État L’histoire de la constitution de l’État est celle d’une

explicative des comportements dans une organisation donnée, étudiée quant à elle comme jeu de pouvoirs et système d'acteurs. II. Les premières organisations de la société industrielle 1- Les nouveaux modèles • L'accumulation du capital: Max Weber a lié l'esprit du capitalisme et l'éthique protestante dans la société allemande, qui fournit une justification au fait de vouloir produire toujours plus. • La naissance des valeurs bourgeoises: Karl Marx s'est intéressé au conflit exacerbé par

l’avènement des Etats-Nations et de l’autre, sur le terrain des idées, avec le développement tout d’abord de la philosophie allemande de l’Etat (Hegel) puis avec le marxisme et, sur un terrain plus sociologique, avec les travaux de E. Durkheim et de M. Weber. L’idée centrale est que la société n’existe pas sans l’Etat. Autrement dit, l’action de l’Etat a une logique propre qui transcende les intérêts exprimés dans la société et vise à la production d’un intérêt commun ou général. C’est Hegel le premier

les rapports sociaux entre les hommes. Durkheim et Weber sont deux pères fondateurs de la sociologie. Durkheim dans « les règles de la méthode » montre une méthode d’objectivation des faits politique qu'il développe, et aussi une approche déterministe du social (selon Durkheim approche holiste). Weber quand à lui apporte une approche individualiste de la sociologie. Les individus sont libres, et cette liberté s’exerce dans la vie sociale. Weber est le premier à analyser précisément trois questions

théories qui en découlent. a. Les nouveaux modèles . l'accumulation du capital ou la théorie de Max Weber (professeur dans diverses universités allemandes XIXème siècle) En réfléchissant sur les circonstances du développement de la société industrielle et en observant les groupes sociaux qui sont à la tête des affaires et notamment les leaders il leur trouvera un point commun : la religion . Selon Max Weber « les chefs entreprise et les détenteurs de capitaux, aussi bien que les représentants des couches

l'allemand WEBER. Tous trois sont considérés comme les fondateurs de ce qu'on a coutume d'appeler "l'Ecole classique du management" et leurs idées ont été largement mises en pratique dans les entreprises. FAYOL s'est principalement intéressé aux problèmes de direction de l'entreprise et a jeté les bases de la théorie administrative. TAYLOR s'est quant à lui, davantage penché sur l'organisation des ateliers de  production; il a donné son nom au "taylorisme" ou "gestion scientifique du travail ». WEBER prône

dont l'rjJicaci~é repose sur une alliance singulière entre le monopol} tendanciel de la coercition et la quêtl! d'une légitimité minimale. \ Section 1 1 Le pouvoir dans l~interac~on Trois niveaux d'analyse se dégagent des multiples tentatives visant à dégager les critères distinctifs d'une relation de pouvoir. ,. le pouvoir défini par la nature de l'interaction Pour Max Weber (1971, t. l, p. 56) le pouvoir (Macht) « signifie toute chance de faire triompher au sein d'une relation sociale sa propre

communauté -Le concept d'autorité -Le concept de statut -Le concept de sacré -Le concept d'aliénation Ce cours sera par ailleurs construit de manière historique. Pour Nisbet les pères fondateurs de la sociologie sont : Tocqueville, Marx, Tönnies, Weber, Durkheim, Simmel. Débat de l'histoire de la sociologie : certains le font remonter jusqu'à la philosophie grec, d'autre à la philosophie des Lumières comme par exemple la place de Rousseau au nom du fait qu'il s'agit d'une pensée sur la société au

et contrôlé fréquemment o Pas de qualifications particulières requises 2 L’école classique - Frederick W. Taylor et l’organisation scientifique du travail (OST) - La théorie administrative d’Henry Fayol - L’organisation bureaucratique de Max Weber - Les principes de l’OST de Frederick W. Taylor (1856 - 1915) o Division verticale du travail o Division horizontale du travail o Le contrôle du travail o La rémunération au rendement - La suite de l’OST : o En 1908, Henry Ford applique

 organisations  publiques  et  militaires  (en   vigueur  aujourd’hui  encore)   1.  Unité  de  commandement   2.  Principe  de  hierarchie   3.  Principe  d'autorité   -­‐ -­‐ Ø Max  WEBER  (sociologue  allemand  ayant  développé  le  concept  de   bureaucratie  fin  19ème  siècle)   nouveaux  modes  d’organisation  pour  des  administrations  (recrutement  sur  concours