Marketing Territorial Marrakech

l’enregistrement de son document de base auprès de l’Autorité des marchés financiers (AMF). Une étape préalable à l’introduction en bourse. CFAO, leader de la distribution spécialisée dans ses principaux métiers en Afrique et dans les Collectivités territoriales françaises d’Outre-mer, annonce l’enregistrement de son document de base par l’Autorité des marchés financiers (AMF) sous le numéro I09-079, en date du 7 octobre 2009. L’enregistrement du document de base constitue la première étape du processus

cette grande amitié qui nous a toujours liées, et pour les moments inoubliables que nous avons partagé, je te souhaite tout le bonheur du monde. A mes chers amis : « Rabouh, Abdellatif, Samar, Fatoucha, hodhod maz3outa, Sarsour, ftouh, Soumia marrakech, fati los ojos, wazane...» merci pour vos encouragements et soutien. A tous ceux qui me sont chers et que je n’ai pas cité. Je vous aime tous. FATIMA ZOHRA 3 ESI 2007-2008 Mise en place d’un système Knowledge Management : Etude de besoins

opérationnelles s'opposent aux activités fonctionnelles de l'organisation. Il n'est pas davantage l'audit d'une fonction opérationnelle particulière de l'entreprise; de tels audits, dits spécialisés, portent par exemple sur les domaines suivants : marketing ; informatique, ressources humaines, production, contrôle de gestion… L'audit opérationnel est une des formes d'audit global d'une organisation. Il peut couvrir l'ensemble des activités et des fonctions d'une organisation. Toutefois, il peut être

régionaux en Europe, pas de règles européennes d’exercice d’un brevet Traité de Rome : cf. les aspects d’exercice des droits de brevet et de concurrence Règlement sur la compétence et l’exécution des jugements, 2000  Accords de l’OMC (accords de Marrakech) : cf. le volet sur la propriété industrielle pour la sauvegarde de règles de la propriété intellectuelle # Le juge du brevet : Compétent pour annuler des brevets ou pour sanctionner des actes de contrefaçon L2009 : seul le TGI de Paris est compétent

pour la première fois l’objet de règles visant à libéraliser les échanges mondiaux. • Signature des Accords de l’OMC et la place de l’Accord sur l’Agriculture au sein de l’Accord global 52. L’Accord GATT a été finalement signé en avril 1994 à Marrakech et l’Organisation Mondiale du Commerce (OMC), véritable organisation internationale, réclamée par les pays européens, succède au GATT. 53. A cet effet, l’objectif principal de l’Accord GATT est l’expansion du commerce international à travers les

privée avec une plus grande recherche de performance et de rentabilité. Clarifiant des relations entre les différents intervenants dans un club de football (adhérent, gérant, joueur,…). Améliorant le produit footballistique pour en faire un produit marketing avec une meilleure commercialisation nationale et internationale. Toutefois, cette évolution n’est pas sans poser un certain nombre de contraintes et problématiques, notamment : Fakhreddine ALALI 8 27 Mai 2005 Mémoire d’Expertise Comptable

n'est pas une surface mais un archipel. La limite du territoire est les voisins. Dans la tradition, les nomades élèvent des animaux qui lui permettent de circuler. Groupe social prépondérant, peu favorable à l'organisation d'États. Lorsqu'un empire territorial est utilisé par des nomades, le nomade est le seigneur et le sédentaire est dominé. Dans ces types de société, il est peu utile de posséder. Ce qui est important, c'est la possibilité d'acquérir par razzias sur les sédentaires. Pour les nomades

terme, un obstacle supplémentaire aux échanges commerciaux dans la sous région. Ce qui serait contraire aux accords sous régionaux de libre échange. • Handicap face à la concurrence internationale Le Cameroun est signataire des accords de Marrakech qui l’engagent ainsi au respect des dispositions de l’OMC, fondées sur le libre échange, la transparence et la non discrimination. De même la signature récente des Accords Intérimaires de Partenariat Economique avec l’Union Européenne entraîne un

des RH est un processus méthodique qui vise à apprécier la qualité des Ressources Humaines au sein de l’entreprise ; Contrairement aux résultats présentés par Voynnet-Fourboul( 2005) , lors des université de printemps et d’été de l’audit social à Marrakech et à Lille, le terme d’audit social n’est plus assimilé à une procédure lourde, source de perception négative chez les DRH, au contraire, 83% des entreprises maghrébines enquêtées voient en l’audit des RH, un outil d’amélioration du Management des

Canada Ahmed BENHAMOUDA Professeur, ISG Tunis, Tunisie Luis BENTO Professeur, Université de Lisbonne, Espagne Leïla BENRAISS Maître de Conférences - IAE de Bordeaux, France El Mostapha BENSALEM Professeur, Université de Marrakech, Maroc Chafir BENTALEB Professeur, Université de Marrakech, Maroc Charles Henri BESSEYRE DES HORTS Professeur, Groupe HEC, Jouy-en-Josas, France Luc BOYER Professeur, Université Paris Dauphine, Paris, France Martine BRASSEUR Maître de Conférences - I.A.E., Aix en Provence, France