Optimisation Des Impots Sur Salaire

produit La méthode CUMP consiste à calculer le cout moyen final Exemple : Cout de revient Cout d'achat 2250 x 75 = 168 750 Cout de distribution Cout de d'emballage 2250 x 5 = 11 250 Cout d'expédition 2250 x 12 = 27 000 Cout des salaires = 7 200 Cout de revient 2250 x 95.20 = 214 200 Comptes de bilan Classe 1 = Comptes de capitaux ( capital, emprunts ) Classe 2 = Comptes d'immobilisation ( Installations, fond de commerce ) Classe 3 = Comptes de stocks et d'en-cours ( stocks

ni l’initiative, ni le développement des personnes * tout homme est avide e gain / le profit est la base du commerce * limites au libre-marché : - limitation des profits à une dimension honnête - paiement des salaires au-delà des besoins de subsistance - paiement des impôts en fonction de l’utilisation des biens publics Max Weber (1864-1920) Le modèle bureaucratique est un type idéal d’organisation fondé sur la légitimité rationnelle légale l’autorité est liée à la fonction et non à

l’initiative, ni le développement des personnes tout homme est avide e gain / le profit est la base du commerce limites au libre-marché : - limitation des profits à une dimension honnête - paiement des salaires au-delà des besoins de subsistance - paiement des impôts en fonction de l’utilisation des biens publics Max Weber (1864-1920) Le modèle bureaucratique est un type idéal d’organisation fondé sur la légitimité rationnelle légale ( l’autorité est liée à la fonction et non

_Relevant de « procédures internes » _Domaine confidentiel… (secret professionnel…) La forme _voir shéma de l’organisation comptable _feuilles de calcul excel _schémas Objectifs _Etats financiers _Information : internes externes _Détermination et optimisation des contrôles interne… Caractéristiques : _chaque entreprise, chaque unité de production, chaque structure est représentée par un schéma individualisé _Il serait exceptionnel que 2 Entreprise aient sur schéma identique _Un schéma représente l’activité

PARTIE 1 : I. L’ENTREPRISE D’ACEUILLE A) La FICHE TECHNIQUE B) LE CABINET ET SON DERIGEANT II. L’AUDIT SOCIAL A) DEFINITIONS B) CHAMPS D’APPLICATIONS III. LES DECLARATIONS DES COTISATIONS SOCIALES ET CONTRIBUTIONS FISCALES A) LA COMPOSTION DU SALAIRE B) LE BULTEIN DE PAIE C) LA NATURE DES COTISATIONS SOCIALES ET CONTRIBUTIONS FISCALES D) LE CALCUL DES COTISATIONS SOCIALES ET CONTRIBUTION FISCALES E) LE TAUX DES COTISATIONS SOCIALES ET CONTRIBUTIONS FISCALES F) LA REGULARISATION DES COTISATIONS

déclarations sociales ➢ La comptabilisation de la paie Applications 5. Gestion fiscales et relations avec l’administration des impôts ➢ Le champ d'application de la TVA ➢ La TVA collectée ➢ La TVA déductible ➢ La déclaration et le paiement de la TVA ➢ La comptabilisation de la TVA ➢ La comptabilisation des autres impôts et taxes Applications 6. Gestion des immobilisations ➢ L'acquisition des immobilisations ➢ Les immobilisations produites

produit La méthode CUMP consiste à calculer le cout moyen final Exemple : Cout de revient Cout d'achat 2250 x 75 = 168 750 Cout de distribution Cout de d'emballage 2250 x 5 = 11 250 Cout d'expédition 2250 x 12 = 27 000 Cout des salaires = 7 200 Cout de revient 2250 x 95.20 = 214 200 Comptes de bilan Classe 1 = Comptes de capitaux ( capital, emprunts ) Classe 2 = Comptes d'immobilisation ( Installations, fond de commerce ) Classe 3 = Comptes de stocks et d'en-cours ( stocks

ANALYSE DES COUTS DE MAINTENANCE Analyse des coûts de maintenance ENSMR - IGLI , 2014 I) Importance de l’analyse de coûts 1) Les Coûts de maintenance entrent dans le prix de revient Analyse des coûts de maintenance ENSMR - IGLI , 2014 Salaires directs Investissements Administration Energies Maintenance Frais d’études Prix de revient d’un produit Outillages Locaux Frais de commercialisation Matières Premières Charges Sociales La compétitivité d'une entreprise dépend de son coût de

est apte à évaluer la valeur de l’entreprise. Le conseil en droit fiscal : Les nombreux points de convergence entre les bases de calcul des impôts et taxes et la comptabilité, ont rendu l’expert-comptable un conseillé privilégié dans la gestion de la fiscalité d’entreprise : - Etablissement de toutes les déclarations fiscales. - Optimisation de la gestion fiscale de l’entreprise. Le conseil en droit des sociétés : Le choix du statut juridique de l’entreprise, lors de sa création entraîne

comptes, services des impôts, etc.) • par des structures indépendantes (exemples : Fondation Prometheus, Comité de la Charte, ONG Scan, Charity Navigator...) Il existe aujourd'hui le Label IDEAS, vecteur de confiance pour les philanthropes et délivré par un Comité Label indépendant. Ce Label atteste d'un bon niveau de conformité de l'organisme au Guide des Bonnes Pratiques qui couvre les trois champs : gouvernance, gestion financière et efficacité de l'action. Objectif : optimisation des bonnes pratiques