Origine Du Management

90/2000 → Marketing One to One:Un produit → un acheteur  Informatique → EDI  Yield Management ( c'est une application qui fait varier le Prix, Période, Réservation, fidélisation,  bien d'achat service associés.    Doc1  Chapitre 1 Application  1) Analyse SWOT    Positive (Pour atteindre  Négatif ( Pour atteindre  l'objectif)  l'objectif)  « Organisationnel »  Origine interne  Force = strengths  Faiblesses= Weakness  « Environnementale »  Origine extérieur  Opportunité =opportunities  Menaces= theats    Les 5 Forces concurrentielles 

visant à confier à un prestataire informatique tout ou partie du système d'information du client dans le cadre d'un contrat pluriannuel, à base forfaitaire, avec un niveau de service et une durée définis. Le Syntec définit: " Le facilities management (Infogérance) est la prise en charge partielle ou totale de la fonction informatique d'une entreprise. La SSII peut reprendre avec ou sans délocalisation, tout ou partie des ressources informatiques (ordinateurs, logiciels, équipes, locaux d'une

est important de former une équipe de travail pluridisciplinaire et de faire participer chaque membre ; o Pratiquer auparavant un brainstorming et trouver toutes les causes possibles au problème. Chacun doit émettre ses opinions librement sur les origines possibles ; o Sélectionner les causes principalement responsables du defaut ou du problème ; o Classer les causes liées au problème posé. Construction du diagramme Le diagramme d’Ishakawa se présente sous la forme d’un graphe en arêtes de poisson

Cours de Mr. Jean-Marie CHAPET, Professeur Management Public Les perspectives et les risques de la transposition des démarches ou outils de gestion de l’entreprise vers l’organisation publique Préparé par : Mr. JAGHFAR Assalih Mai 2007 Sommaire Introduction..................................................................................................................................... 2 I. Problématique de transfert de méthodes de gestions privées vers le public ............

motivations   au   travail  »   du   livre   intitulé   «  Comportement  Humains  &  Management  »,  éditions  Pearson  Education.   Un   extrait   du   chapitre   cinq  :   «  Les   motivations   au   travail  »   du   livre   intitulé   «  Comportement  Humains  &  Management  »,  éditions  Pearson  Education.   Le  fil  conducteur  de  cette  sythèse  est

LE MANAGEMENT Le management : essai de définition Le management peut être défini comme une démarche rationnelle par laquelle les ressources humaines, physiques et financières sont coordonnées en vue de réaliser des objectifs. En d’autres termes, c’est l’ensemble des techniques d’organisation des ressources qui sont mises en œuvre pour l’administration d’une entité. C’est également l’art de diriger des hommes, afin qu’ils puissent donner le meilleur d’eux-mêmes. Dans un souci d’optimisation

base de tout système management qualité. Les normes ISO apportent pour le monde économique, une contribution positive au monde dans lequel nous vivons. Elles garantissent des aspects essentiels : qualité, écologie, sûreté, économie, fiabilité, compatibilité, interopérabilité, conformité, efficacité et efficience. Elles facilitent le commerce, favorisent le partage des connaissances et contribuent à la diffusion du progrès technologique et des bonnes pratiques de management. La famille ISO 14000

Economie, Stratégie et Innovation technologique Intervenant : Michel Gomez Introduction Dépasser 1 analyse dichotomique (Economie Monde de la Technique) Le mélange intéressant étant la combinaison des acteurs du management et des ingénieurs. Accélération du rythme des innovations technologiques (cycle de vie, course à la taille critique, Coûts de R&D en hausse (coûts fixes)) Valeur résiduelle de l’investissement (barrière à l’entrée) ( Ansoff ANALYSE STRATEGIQUE Objectifs finals :

Université Abdelmalek Essâadi Ecole Nationale de Commerce et de Gestion Tanger National School of Management Tél.: 039-31-34-87/88/89 Fax: 039-31-34-93 Adresse: B.P. 1255 Tanger Thème n°:7 LE MANAGEMENT PARTICIPATIF HADIDI Yassine RACHDI Reda DARGUI Jallal EL MADDAD Mohammed BIJOU Sami EL BOUSSATI Fatima zahra KAOUKI Ikrame DONKO Biliyo CHEKOUR Houda EL FITRI Rabab Introduction Plusieurs facteurs d’ordre économique, technologique et social en matière de réflexion et des droits

cGrandes écoles du Management public 08.10.08 Le management public : ← Fait appel à de nombreuses disciplines ← Il y a différents courants de pensée, différentes modes ← Répond à un vrai besoin de gestion du domaine public Partie 1 I. Les origines du Management public I. 1. Service public, fonction publique et secteur public I. 1. 1. Fonction publique En France, il y a 3 fonctions publiques : ← la fonction publique d’Etat ← la