Présentation Du Groupe Ocp

Remerciements Nous tenons à remercier madame KARIMA TOUNSI pour avoir instauré cette idée de mini projet qui nous a fait vivre une première expérience en matière de travail en groupe. 1-2) Préface Nous avons rencontré des difficultés certes, mais nous avons gagné plusieurs choses comme l’intérêt de travailler en groupe, savoir accepter les idées des autres PARTIE 2 : Introduction : Le Développement durable est un concept élaboré au cours des années 1980 après que l’humanité a senti le

................ 4 Introduction ........................................................................................................................................ 7 Chapitre 1 : Présentation de la SNTL ........................................................................................ 8 1. Présentation générale de la SNTL ............................................................................................ 9 1.1. Historique.....................................................

nance, relation client. Bac+2 et plus, avec une parfaite maîtrise du français (écrit et oral), d’excellentes qualités relationnelles et le sens du service client. Perspectives d'évolution assurée (poste d’encadrement et transverses) au sein d'un groupe mondial. Envoyez vos CV à l'adresse E-mail suivante : ou par Tél. : 06 72 50 89 07 objecana@gmail.com Journal JOB - N°68 | © 2008 - 2010, Tous droits réservés arrach@cv-search.com OFFRES D’EMPLOI | Lundi 13 Décembre 2010 5 Analystes

commercialisés par les compagnies d’assurance, banques et caisses de retraite. Cette croissance traduit d’une part, les efforts entrepris par les intervenants du secteur, à savoir l’évolution très rapide de la bancassurance, l'accroissement de l'assurance groupe, les différents accords entre les compagnies d’assurance. Et d’un autre côté, le changement de la perception et des habitudes du consommateur marocain face aux produits d’épargne retraite y ont aussi contribué. En toute vraisemblance et d’après

Inf. à 50 millions dhs Total bilan Inf. à 5 millions dhs Inf. à 15 millions dhs Inf. à 30 millions dhs Critères qualitatifs : un chef d’entreprise à la fois propriétaire et gestionnaire, une entreprise indépendante (par rapport à un groupe ou un holding) et une entreprise n’ayant pas une position dominante dans son marché. La grande entreprise est celle qui dépasse les caractéristiques de la moyenne. 5. Baignant dans un environnement interne (sous-systèmes: technique, informationnel

Compagnie Générale Transatlantique (1861), au profit de la CMA et donne naissance à un grand groupe maritime français de dimension mondial : la CMA-CGM. Aujourd’hui la CMA-CGM a considérablement « grossi » en étant le numéro trois mondial. C’est en octobre 2008 que le groupe mondial célèbre ses 30 ans d’existence, avec plus de 23 lignes et 14 services de relais régionaux constituent le maillage mondial du groupe pour pouvoir être transporteur global couvrant l’ensemble des marchés mondiaux. La mise

Industrielle Formation Professionnelle Gaz à Effet de Serre Gestion Intégrée des Dépenses Grande et Moyenne Surface Haut Commissariat au Plan B D F G H I iv IAM IDE IEVP INDH IPD IR IS ITO L M LME MDP MENA MINEIE MRE MSCI-EM MW NTIC OCDE OCP OIS OMC OMD OMT ONCF ONDH ONE ONEP ONG OPEP P PAT PDRT PECO PIB PIBA PIN PME PMV PNAL PNAP PNDM PNEEI PNEI PNMV PNUD PSLB PSM R&D RCFP RDB REC REF S&P SFDA SGMB SNI SOMAC Itissalat Al Maghrib Investissements Directs Etrangers Instrument Européen

GROUPE BANQUE POPULAIRE rapport DACTIVITE ’ Sa majeSté le roi mohammed vi, que dieu le glorifie S O M M A I R E MOT DU PRÉSIDENT ENvIRONNEMENT ÉcONOMIqUE NATIONAl ET INTERNATIONAl PRÉSENTATION DU GROUPE • Le Groupe Banque Centrale Populaire en chiffres • L’organisation du Groupe • Un capital humain au service de la performance • L’action BCP : un titre symbolisant la confiance • Les Systèmes d’Information & la Réingénierie : des processus au service du développement du Groupe

Avant propos Dédicace Remerciement Introduction Générale Première partie : Présentation générale Chapitre (I) : Le secteur portuaire au MarocA- L’organisation du secteur portuaire au Maroc B- Historique C- La structure de l’ODEP D- Missions de l’Office D’Exploitation des Ports Chapitre (II) : L’organisation de la Direction D’Exploitation du port de Casablanca A- Casablanca, premier port du Maroc B- Infrastructures et équipements du port de Casablanca C- Les centres de Production Autonomes (CPAs)

occuper des postes de dirigeants d’une grosse PME ou de grands groupes privés ou publics», a expliqué le président de l’AMCR, Hamid El Otmani, cité par un communiqué de l’AMCR. M. El Otmani a mis en exergue le rôle du conseil en recrutement, particulièrement, dans l’accélération des carrières et la création de la valeur pour l’entreprise. Cette rencontre sera animée notamment par Mme Souad Benbachir, administrateur directeur général CFG Group, Khalid Cheddadi, président directeur général de la CIMR, Zouheir