Rapport De Stage Pms

KHATTABI HANAN 3 ème. G Gr. C Rapport de stage  Professeur: Mme Pardon Haute Ecole Libre de Bruxelles Ilya Prigogine Ecole Ouvrière Sociale Année 2003-2004 Table des matières INTRODUCTION p . PARTIE I : PRESENTATION INSTITUTIONNELLE p . Avant –propos p. 1. Présentation générale p.

80 TYPE D’ACCOMPAGNEMENT Accueil et accompagnement des jeunes dans leur parcours d’insertion sociale et professionnelle Accompagnement sur la formation : bilan de compétences, mobilisation autour d’un projet (stage sur 4 mois), stage FLE, pré qualification Accompagnement à l’emploi : stage d’expérimentation professionnelle, en entreprise d’insertion, participation aux forums, dispositif CIVIS Référent santé : visite médicale Référent logement : participation aux commissions LOGITOP et ADOMA PUBLIC

pétroliers : le Fuel, les produits blancs (gasoil+ essence+ super-essence) et Naphta, et du charbon et les cokes métallurgiques. Principaux clients du secteur : SAMIR, Afriquia, OCP, LAFARGE, ONE (Kénitra et Jerada). ♦Le secteur produits miniers et solides (PMS) : on trouve les produits suivants : Le barytine, le zinc, le plomb, le ciment, le clinker, le fer, le ballast, les cendres et le calcaire. Principaux clients du secteur : COMABAR, HOLCIM, SONASID, SBM. ♦Le secteur agriculture : Les céréales (le blé

I. INTRODUCTION J’ai réalisé ce premier stage de 300 heures au Centre Hospitalier Universitaire Tivoli à la Louvière. J’ai effectué ce stage du 17 septembre 2007 au 14 décembre 2007, en fonction des horaires de cours dispensés à Warocqué. Ce stage s’est déroulé dans le service pédiatrique de l’hôpital et plus précisément dans les services de consultations pédopsychiatriques et le service d’hospitalisation pédiatrique, sous la responsabilité de Mme Mélotte, licenciée en sciences psychologiques

les différents services d’un hôtel = base du travail en équipe Exemple : Check-in client Étape : accueillir le client Détail de l’étape : se lever, sourire, souhaiter la bienvenue, donner les horaires de pdj, etc… Matériel : le pms pour valider l’arrivée Lien : avoir obtenu l’information de la gouvernante que la chambre est prête 3. La gestion du personnel : « La Vie du Salarié au sein de l’entreprise » Le Gouvernement Fillon a travaillé durant l'automne

3 jours Court séjour Le touriste > 3 jours Long séjour + de 4 jours - de 3 jours Plusieurs types de tourisme Ø Tourisme de loisirs (Disneyland Paris, Futuroscope, Cité des Sciences de la Vilette, Cité de l’espace…) ou sportifs (trekking, stage de plongée, katesurf…) Ø Tourisme de découvertes culturelles, artistiques (tour Eiffel, Mont St Michel, centres de villes historiques…) Ø Tourisme d’affaires (conventions, colloques, congrès, meeting, salons, expositions, foires…) Ø Tourisme d’affinités

MEMOIRE DE MASTER 1 Management des Equipes et Qualité Le contexte du mémoire : élément déclencheur de la problématique ▪ La mission du stage en entreprise ; périmètre d’application Le stage s’est déroulé au sein d’un groupe qui est le deuxième constructeur mondial de véhicules industriels, son activité est de concevoir, fabriquer, commercialiser des gammes complètes de solutions de transport de biens et de personnes. Le groupe comprend différents métiers : Etudes et recherches

adultes, lors de stages en ESAT ou foyer occupationnel, se voient être entourées de jeunes hommes de leur âge voir plus âgés, qui peuvent les amener à avoir des envies de relations, d’expériences du fait qu’elles soient accueillies pour la durée de leur stage dans un établissement pour adultes. Lors des bilans de stages, des retours peuvent nous être fait sur le manque de maturité et d’information des jeunes en ce qui concerne la sexualité. De plus, pour certains jeunes, les comportements, les réactions

forces et ses faiblesses. Doit maîtriser les apprentissages, coordonner ses savoirs, ses savoir-faire et ses démarches. Doit aussi être capable d'évaluer ses conduites intellectuelles. Doit avoir une position valorisante par rapport à ses pairs, autrement dit par rapport aux autres enfants. On apprend avec les autres, l'autre n'est pas concurrent, on construit mieux avec l'aide des autres. Ces trois points sont en interdépendance. L'enseignant : Vivre la différenciation au niveau de l'équipe

Contrat de stage La nature des relations contractuelles permet de déterminer le statut applicable au stagiaire S'il n'y a pas de convention, il s'agit d'un contrat de travail. Dans le cadre d'1 contrat de travail, le stagiaire relèvera des règles protectrices du code du travail, application du smic et remise d'1 bulletin de paie. La rémunération qui lui sera versé sera soumise aux prélèvements sociaux et fiscaux dans les conditions de droit commun Convention de stage, le cadre de travail