Rapport Projet Professionnel Et Personnel

Document élaboré sur la base du document de méthodologie réalisé par le Cnam Picardie et Paris, par le Cnam Pays de la Loire et Paris. Méthodologie du rapport d’activité professionnelle Licence Droit Economie Gestion, mention Gestion, parcours Gestion des Ressources Humaines (LG036p5) Version Octobre 2017 2 Ce document constitue un instrument de travail qu’il convient de conserver tout au long de votre formation. Il vous permettra d’une part de comprendre ce que l’on attend de

d’entreprise Objectifs opérationnels (activités) : Activité 1 : Les étapes de la création d’entreprise Activité 2 : Le choix de la forme juridique Activité 3 : Le centre de formalités des entreprises (CFE) Cours (éléments de connaissances) : – Le projet et les étapes de la création d’entreprise – Le choix de la forme juridique : l’entreprise individuelle et l’entreprise sociétaire – Les critères de comparaison (tableau) – Les formalités de création – Prolongement : le régime d’auto-entrepreneur

ou certificat de qualification professionnelle. grâce à son expérience. Toute personne, quels que soient son âge, sa nationalité, son statut et son niveau de formation, qui justifie d’au moins trois ans d’expérience en rapport direct avec la certification visée, peut prétendre à la VAE. Cette certification qui peut être un diplôme, un titre ou un certificat de qualification professionnelle doit être inscrite au Répertoire national des certifications professionnelles (RNCP RNCP Répertoire national

PROJET PROFESSIONNEL SOMMAIRE 1. INTRODUCTION 2. PRESENTATION PERSONNELLE ET CURSUS 3. MON SECTEUR PROFESSIONNEL ET SES METIERS 4. MON PROJET PROFESSIONNEL 5. CONCLUSION 6. ANNEXES 1. INTRODUCTION J’ai pas vraiment choisit cette formation car chez moi j’aimais être sur mon PC, Ma télé, Ma chaine-Hifi… pour travailler dessus ou autres, et comme après ma Troisième je ne savait pas vraiment se que je voulait faire et que je n’avais pas l’âge pour faire

UFR STAPS Orléans 2 allée du château BP6237 45062 Orléans Cedex 2 LIVRET DU STAGIAIRE (L3, S5-UE 8 & S6-UE 11) Filière Entraînement Sportif 2011-2012 Responsable du pré-rapport S5 (UE 8 Recherche de stage): JP.Elizondo Responsable du stage S6 (UE 11 Stage) : JP.Elizondo + le tuteur universitaire choisi par l’étudiant. I-Choix de l’institution sportive Le lieu de stage doit être trouvé par l’étudiant et les modalités du stage sont mises en place par lui-même. L’UE 8 du semestre

relations sociales. Je suis actuellement en reconversion professionnelle. Etant plutôt attirée par le droit du travail, l’administration du personnel, j’ai décidé de m’orienter vers le CNAM qui m’offre des possibilités de gestion du temps tout en étant salariée pendant deux ans ou trois ans suivant l’avancement du projet. J’ai effectué une première formation en congé individuel de formation de gestionnaire paie et administration du personnel en 2010 à l’Ifocop. Mon but premier étant de travailler

LE STAGE EN ENTREPRISE 1. Le stage : un projet à part entière Le stage est un projet qui s’étale sur une longue période d’environ dix mois (de la recherche de l’entreprise à la soutenance) avec des objectifs, des dates butoirs et des contraintes. Pour gérer au mieux ces éléments vous devez pendant cette période avoir une idée claire de tout ce que vous devez réaliser. Les outils de gestion de projet doivent vous aider, vous trouverez un fichier Microsoft Project vous précisant les principales

8 Les enjeux des écrits professionnels CONCORDANCE AVEC LE RÉFÉRENTIEL T81.2 Rédaction et diffusion des documents écrits (lettres, courriels, mémos, rapports, compte rendus) en langue nationale ou étrangère Compétences Savoirs associés Analyser la situation de communication écrite Choisir le type de document Rédiger et mettre en forme les documents en fonction du destinataire La production d’écrits à caractère professionnel en langues nationale et étrangère Enjeux spécifiques de la communication

permettre à un jury, qui en fera lecture et analyse, d’identifier les connaissances, aptitudes et compétences que vous avez acquises dans votre expérience professionnelle salariée, non salariée ou bénévole. Pour vous aider dans la constitution de votre Livret 2 : lisez attentivement la NOTICE D’ACCOMPAGNEMENT. examinez attentivement le REFERENTIEL PROFESSIONNEL DU DIPLOME D’ETAT D’ASSISTANT FAMILIAL. Ils constituent pour vous 2 documents de travail indispensables afin de faire aboutir votre demande avec

politique commerciale - Déclinaison de l’offre commerciale dans ses différentes dimensions - Adaptation et mise en œuvre du plan d’actions commerciales - Participation à l’évolution de la politique commerciale 2- projet Un projet professionnel se définit comme : - un besoin repéré pour une organisation ou une entreprise dans un environnement délimité (exemples : développer le chiffre d’affaires; lancer un nouveau produit ou proposer un nouveau service ; toucher une nouvelle