Réforme De La Fonction Publique Hospitalière

Officiel du 17 décembre 1988 p. 15 794). 2. Circulaire DH/E04-96/557 du 10 septembre 1996 relative à la constitution d’équipes d’alcoologie hospitalières de liaison. 3. Circulaire DH/EO2/DGS/2000/182/ du 3 avril 2000 relative à la lutte contre le tabagisme dans les établissements de santé et au renforcement ou à la création de consultations hospitalières de tabacologie et d’unités de coordination de tabacologie. 4. Circulaire DHOS/O2 - DGS/SD6B n°2000/460 du 8 septembre 2000 relative à

Le Contrat Initiative Emploi (CIE) - Secteur marchand Le CIE, créé en 1995 a fait l'objet d'une profonde réforme dans le cadre de la loi de programmation pour la cohésion sociale du 18 janvier 2005. Il est désormais ciblé en priorité sur les plus de 50 ans. Le CIE. est conclu pour une durée déterminée (12 à 24 mois max.) ou indéterminée, à temps plein ou partiel. ➢ Réforme des contrats aidés : ( Harmoniser et assouplir, pour favoriser l’insertion des publics en difficulté.

même des structures étatiques, l’État étant désormais caractérisé par le pluralisme et la diversité. B) L’Etat au pluriel :L’État devient lui-même de plus en plus un espace où interagissent une série d’acteurs : l’action publique tend à être le produit (aléatoire) d’un jeu de forces très diverses ; d’où un problème permanent de mise en cohérence. Ce pluralisme trouve là encore de nombreuses illustrations :· On assiste d’abord à la montée en puissance de nouveaux acteurs,

dans les faits, cela était interprété et appliqué fort différemment en fonction du seigneur. Plus tard, lorsque l'Etat français fut plus institutionnalisé et plus centralisé, l'Assistance publique fut, pendant des siècles, la seule institution à secourir les pauvres, les faibles et les malheureux de tous âges. Les interventions de cette Assistance publique se séparait auprès, d’une part, des enfants, l’assistance publique des “ enfants assistés ” qui étaient presque tous sans famille, et avaient

de santé dans les pays africains en développement. Celle-ci donne plus de pouvoir de décision aux communautés et met l’accent sur le recouvrement des coûts, notamment celui des médicaments. [ 3 ] A partir de 1990, la pharmacie de la santé publique (PSP) en Côte d’Ivoire a retrouvé une efficacité permettant de satisfaire les besoins des formations sanitaires, grâce à un appel à la concurrence internationale basé sur une liste de médicaments essentiels. Le recouvrement des coûts des médicaments

qui contribuent à définir et à diffuser des références médicales et des bonnes pratiques. L’objectif de la mission a été d’étudier la façon dont d’autres pays assurent, au sein de leur système de santé, dans le secteur ambulatoire, cette double fonction d’encadrement des pratiques et des prescriptions médicales et de maîtrise de leur coût. Compte tenu de la diversité institutionnelle des systèmes de santé, la mission a d’abord identifié les différents acteurs impliqués dans chacun des pays retenus

public Marcel ProULX, Directeur général de l’ecole nationale d’administration publique de Québec Synthèse des conférences bernard DiZAMboUrg, Animateur général p. 16 Maxence CHORVOT institut national des études territoriales (inet) Christian JEANDEMANGE ecole nationale supérieure des officiers de sapeurs pompiers (ensosP) Maïlys KNAUB ecole nationale d’administration (enA) Michel LOUAZEL ecole nationale de la santé publique (ensP) Danielle MICHEL réseau des écoles de service public (resP) François

risques sont excessifs par rapport à ce que doivent supporter les administrés dans l'intérêt général.  LES DIFFERENTS CAS DE RESPONSABILITE POUR RISQUE DEVANT L'ACTIVITE DE L'ADMINISTRATION : (on se limitera ici aux hypothèses classique : pas hospitalière)  A - EN MATIERE DE TRAVAUX PUBLICS L'ensemble des usagers des services publics peuvent mettre en jeu la responsabilité des personnes publics pour faute c'est à dire par exemple pour défaut d'entretient de l'ouvrage public. - Mais lorsque l'ouvrage

fortement liée à l’ensemble des performances des services le constituant, notamment le service d’urgence. La gestion des flux des patients au niveau du service des urgences est l’un des problèmes les plus importants à gérer par les directions hospitalières. L’augmentation en permanence du nombre des patients arrivant sur le service est l’un des facteurs qui rend la gestion de ces flux problématique. L’arrivée aléatoire des patients au service des urgences est la particularité de ce dernier comparé

assedic Tables des matières Introduction      I-Presentation generale des maisons de l'emploi A) Définitions B) Constitution et fonctionnement C) Missions II – Les réformes pour améliorer l’emploi : l’exemple du plan Borloo (le volet emploi) A) Les mesures phares B) Les principaux résultats sur l’emploi III-Un exemple precis : la fusion ANPE-ASSEDIC UNEDIC A) Fusion de l’UNEDIC et de L’ANPE formant le pole