Similitudes Entre Metier Banque Et Assurance

coopération, barrières à l’entrée et à la sortie, différenciation, innovation. Abus de position dominante. (cf. « indications complémentaires ») Externalités et biens collectifs : égalité-inégalité, redistribution, protection sociale, assistance /assurance Prélèvements obligatoires, dépense publique, service public/privé La contrainte budgétaire, la contrainte extérieure (cf. « indications complémentaires ») 2.2 L’action des pouvoirs publics Les fondements de l’intervention des pouvoirs publics

La majorité des fraudes sont perpétrées par les employés mais également par les propriétaires de l’entreprise, par la direction voire par d’autres personnes chargées de la supervision, et impliquent souvent pour les plus graves une collusion entre plusieurs "acteurs" ou partenaires de l’entreprise. La meilleure technique dont peut dépendre l’entreprise afin d’éviter tout dérapage par rapport aux objectifs tracés, de maîtriser les risques de fraude susceptibles d’affecter la réalisation

.....p. 5 Chapitre 1 - Mixité professionnelle et performance des entreprises .........................p. 15 Chapitre 2 - Femmes et promotion ............................................................................p. 31 Chapitre 3 – Femmes et métiers masculins.................................................................p. 63 Chapitre 4 - Mixité professionnelle, orientation scolaire et professionnelle..........................................................................................

évoluer puisqu'il doit régir de plus en plus des relations collectives et non pas seulement des relations individuelles. Selon Monsieur Guillon, « Le droit du marché comme étant un droit unificateur permettant de surmonter les oppositions classiques entre le droit civil et le droit commercial, le droit de la consommation et le droit des obligations. » L'évolution contemporaine implique toujours la poursuite de 2 objectifs : • le premier qui répond à un critère objectif concerne les opérations qui

17 SÉQUENCE 08 – La pérennité de l’entreprise ............................................................................................... 61 THÈME 3 : LE CONTRAT, SUPPORT DE L’ACTIVITÉ DE L’ENTREPRISE SÉQUENCE 09 – Les relations contractuelles entre partenaires privés .....................................................107 SÉQUENCE 10 – Les relations contractuelles avec la personne publique .................................................155 THEME 2 : LES STRUCTURES ET LES ORGANISATIONS

PARTIE I : SAUVEGARDE ET REDRESSEMENT JUDICIAIRE - INTÉRÊT DE CES PROCÉDURES 15 CHAPITRE I : 1985-2008 : L’ÉVOLUTION DU DROIT DES ENTREPRISES EN DIFFICULTÉ SECTION 1 – DU REDRESSEMENT JUDICIAIRE (1985) À LA PROCÉDURE DE SAUVEGARDE (2005) 1) Similitudes des deux procédures a) Personnes visées b) Déroulement c) Caractère public 2) Spécificités propres à chaque dispositif a) Initiative de l’ouverture b) Situation économique de l’entreprise 3) Bilan mitigé de la loi de sauvegarde du 26 juillet 2005

. Du QSE au système intégré . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Quelques mots sur le développement durable . . . . . . . . . . . . . . . 2. Quelles sont les parties intéressées au QSE ? . . . . . . . . . . . . . . . 3. Similitudes et spécificités des systèmes qualité, sécurité et environnement . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Environnement/sécurité, deux approches très similaires . . . . . . Des champs d’application différents . .

.......................................................................... 17 I. Comptabilité analytique .................................................................................................................................. 17 Le lien entre la comptabilité générale et la comptabilité analytique ................................................ 17 L’objectif de la comptabilité analytique ...................................................................................................

.....  7     A)  Du  Développement  durable  à  la  responsabilité  sociale  d’entreprise  ....................................................................  9     A-­‐1)  Distinction  entre  Développement  Durable  et  RSE  ..............................................................................................  9       A-­‐2)  Aperçu  historique  de  l’évolution  du  concept

expression indépendante du monde du travail ont été pendant trop longtemps des denrées rares dans la région. Mais la communauté internationale ne peut pas non plus décliner sa responsabilité. Les programmes d’ajustement structurel élaborés par la Banque mondiale et le Fonds monétaire international étaient censés aider les pays africains à redresser leur économie pour promouvoir la croissance et encourager l’investissement. Ils se sont non seulement avérés inefficaces face à la pauvreté, mais ils