Tableau noir

Caricature, BD, Tableau, Sculpture) Type, thème de chacun des documents. * Type de texte : -Narratif, - descriptif, - explicatif (justifier, faire comprendre) – argumentatif (prendre position), - injonctif (extrait juridique, obligation ordre conseil). * Thème : L’idée directrice de chacun des documents (la thèse) 1ere LECTURE -> Lecture brève des textes Etape 2 : L’étude des documents (environ 45 min) 2ème LECTURE Il y a 2 possibilités de travail : La réalisation d’un tableau synoptique

soit mise en place dans sa globalité et non uniquement dans certains domaines d’activités. Malgré ce genre de politique, la répartition des richesses et toujours inégale et les écarts continuent à se creuser. 3. Faire une synthèse sous forme de tableau synoptique permettant de comparer les systèmes de retraite en France, Allemagne, Grande Bretagne, Italie, USA. (Minimum 3 critères) Age légal de départ à la retraite Pension minimale Nombre d’années de cotisation Régime spécifique dans

; 4. construction d’un tableau synoptique selon un plan analytique (voir p. 2-3) ; 5. rédaction du compte rendu (plan puis contenu), à partir de ce tableau ; 6. rédaction de l’introduction, de la conclusion et, pour finir, du titre général . IPSA – Aéro 1 – Culture générale – Le compte rendu d’article (méthode) 1 Une fois que l’on a pris l’habitude de faire des comptes rendus, il devient possible de coder le texte dès la première lecture et de sauter l’étape du tableau synoptique en rédigeant

Logiciels : Sphinx, Exel, Word, Tableur, Texteur , Powerpoint, Scolastance, VéoPrint, Michelin Supports numériques utilisés (à apporter le jour de l'épreuve)  SUPPORTS RESSOURCES Fournis par le professeur : Guide méthode, Tableau de bord, fichier « Les objectifs », », fichier « Tableau synoptique TH Q chap », fichier « Outils indicateurs méthode MARK » SUPPORTS CRÉÉS 

projet dans le diagnostic de la fonction accueil pour cela reprenez ces éléments dans votre dossier du diagnostic. La démarche adoptée Lister les différentes étapes à réaliser pour mener à bien votre projet. N’hésiter pas à concevoir un tableau synoptique (tableau sous forme de colonne et de lignes) qui montre la chronologie des différentes étapes. III] PROPOSITION ARGUMENTÉE DU CHOIX D’UNE SOLUTION (OU DES SOLUTIONS) Réalisation du projet Dans cette étape, il faudra rédiger en détaillant et en développant

……………………………………………………………………………..….7 PARTIE I : APPROCHE THEORIQUE DES TABLEAUX DE BORD DE GESTION……..9 CHAPITRE 1 : INTRODUCTION AUX TABLEAUX DE BORD DE GESTION………….10 A – Notion des tableaux de bord …………………………………………………………...10 B - Place du tableau de bord parmi les autres outils de gestion…………………..…11 C – Des tableaux de bord de gestion Pourquoi ?........................................................12 I- Répondre aux préoccupations des gestionnaires…………………...……….12 II- Une gestion

LE TABLEAU DE BORD DE GESTION Par Mario Léonard, secrétaire-trésorier Saint-Antoine-de-Tilly Combien d’interventions les pompiers ont-ils effectuées au cours des quatre derniers mois? Quel est le temps moyen d’une intervention? L’entretien de l’aqueduc pose-t-il des problèmes particuliers? Y a-t-il eu augmentation du nombre de bris au cours des six derniers mois? Quel est le coût moyen du traitement d’un dossier? Voilà autant de questions susceptibles d’intéresser l’élu et auxquelles il ne peut

LE TABLEAU DE BORD La construction hebdomadaire ou mensuelle de tableaux bord est essentielle à l'entreprise. Ceux-ci permettent non seulement de délivrer de précieux indicateurs sur l'activité de l'entreprise mais aussi d'anticiper et de corriger des situations dangereuses. I) Pourquoi faut-il prévoir la situation financière de l'entreprise ? Anticiper, piloter, corriger, voici ce à quoi tout chef d'entreprise sera confronté dès le démarrage de son entreprise quelle que soit la taille

------------------------------------------------- Taux de rotation du personnel : ------------------------------------------------- Nombre de salariés partis dans l’année N/ Nombre de salariés au 1er janvier de l’année N*100 II. La démarche pour construire un tableau de bord * Définition des objectifs : missions, tâches, résultats attendus * Identification des acteurs concernés * Définition des critères * Définition des indicateurs * Collecte et traitement des données : Reporting : présentation

-prendre en compte divers éléments comme la surface de la pièce à refroidir, la hauteur de plafond, le nombre d'occupants, etc. Pour un calcul précis de la puissance dont vous aurez besoin.  Alimentation électrique : -Déterminer la distance entre le tableau électrique et l'unité à alimenter. -Connaître l'ampérage du climatiseur afin de déterminer sa protection. Evacuation des condensats : -Localisation de l'évacuation des condensats -Distance à l'unité -Pente suffisante pour écoulement gravitaire