Bureaucratie

Taylor sont Barth, Gantt, Emerson et les époux Gilbreth qui ont poursuivi l’étude des temps et des mouvements. Ford a ajouté les éléments suivants à l’OST le travail à la chaine la standardisation des biens de production (Ford T) ETUDE DE LA BUREAUCRATIE A. MAX WEBER ET LE SYSTEME RATIONNEL LEGAL Max Weber (1864-1920) Professeur d’université, donc n’est pas un praticien. Economic et Société (1922). Sa réflexion sur les organisations s’oriente sur les origines du pouvoir et la raison de

1864-1920. 2°) La problématique : Dans quelle mesure la rationalisation de l'activité sociale contribue t-elle au changement social ? 3°) Informations : Obédience : Individualisme méthodologique. Mots clefs : désenchantement du monde, la bureaucratie, le capitalisme 4°) La démarche wéberienne : a) Une sociologie compréhensive : Contrairement à Durkeim qui observe les faits de l'extérieur et qui recherche à les expliquer d'une façon neutre, objective, Max Weber va faire une sociologie

La théorie des cercles vicieux de la bureaucratie Année universitaire : 2013/2014 J-G March & H-A Simon : «  Les organisations : Problèmes psychologiques », Dunod, 1999. M. Crozier : «  Le phénomène bureaucratique », Le Seuil, 1963. Introduction PARTIE 1: Le contexte historique et la bureaucratie Wébérienne: I. Contexte historique du développement de la bureaucratie Wébérienne II. Définition de la bureaucratie III. La bureaucratie Selon Weber PARTIE 2 : Les théories

Le model rationnel bureaucratique (ou légal) Paradoxe de la bureaucratie : sert de modèle pour penser la rationalisation de l'organisation du w, avec une hiérarchie définie, des règles de procédures définis. Cette bureaucratie est dénoncée comme pesante, inefficace, voir absurde car elle empêche le bon fonctionnement des choses. Elle sert de modèle à weber pour penser l'organisation rationnelle. Weber: né en all en 1864 mort en 1920. Il étudie d'abord le droit, l'organisation des entreprises

ici le moyen âge qui constitue le modèle essentiel de la légitimité traditionnelle. La légitimité de type rationnel ou légale. À la différence de la précédente, celle-ci se réfère aux sociétés modernes industrielles. ELle se caractérise par la bureaucratie et la rationnalisation des relation personnelle qui été le fondement des sociétés traditionnelles. Cette rationnalisation s’effectue par l’établissement d’un système de règle applicable à tout les membres d’une société et en conformité avec des

[pic][pic][pic][pic][pic][pic][pic] Favoriser l'efficience contre la bureaucratie Une organisation hiérarchique standard a une tendance à la bureaucratie. Les PME sont moins touchées : leur structure légère gêne l'installation de la bureaucratie. Mais dès que l'entreprise s'étoffe, la rigidité bureaucratique s'installe, renforcée par des organisations informatiques rarement adaptées qui développent barrières internes et bureaucratie, freinant le développement de l'entreprise à l'insu de ses dirigeants

protestantes. La bureaucratie comme mode de domination rationnelle : La bureaucratie est une forme d’organisation du travail qui se caractérise principalement par la division du travail et une forte hiérarchie. La bureaucratie est donc le symbole même du capitalisme par son organisation. Celle-ci génère en effet une efficacité et une productivité maximum en partie grâce à la répartition des postes qui correspondent aux qualifications de l’individu. La limite de la bureaucratie des l’adaptation

quel chemin il doit suivre pour trouver le bonheur et donner un sens à son existence. Selon Weber, la bureaucratie est considérée comme une seconde concrétisation des activités sociales. C’est une forme d'organisation qui suppose un type d'autorité rationnel-légal basé sur des normes institutionnalisées. Max Weber qualifie la bureaucratie comme un idéal-type. Par ailleurs, la bureaucratie est basée sur certains critères : Tout d’abord, cela consiste à une division du travail au cours de laquelle

d’organisation et d’action. 1) On a une organisation avec la bureaucratie ( le pouvoir des bureaux ). Pour Weber la bureaucratie c’est la science de la bonne organisation , on organise et on structure en fonction de logiques scientifiques. On a une forte légitimé de la bureaucratie avec l’expression de l’Etat dominateur qui a le monopole de la contrainte légitime, on a une puissance publique légitime. Weber dit que la bureaucratie est ce qui constitue le facteur principal d’organisations des

l'intérêt général  La rémunération  La centralisation  La hiérarchie  L'ordre  L'équité  La stabilité du personnel  L'initiative  L'union du personnel 3. La rationalité structurelle : la notion de bureaucratie Dans le domaine politique la bureaucratie désigne un mode de fonctionnement étatique dans lequel le pouvoir n’appartient pas à des représentants élus démocratiquement, mais à des personnes (bureaucrates) organisées hiérarchiquement et dépendant d’une autorité arbitraire