Calcul Du Salaire Net Imposable

étudierons ensuite les différents types de contrats d’embauche. Un aperçu du bulletin de paie nous permettra de dresser une liste des calculs à effectuer pour remplir une fiche de paie. C’est pourquoi nous montrerons, par la suite, comment effectuer le calcul du salaire brut, et les différentes cotisations qui nous amèneront à calculer le salaire net et imposable. Le logiciel « CIEL PAYE », qui nous permet d’établir une fiche de paie, fera l’objet d’une démonstration, puis nous finirons avec l’enregistrement

à l’heure ou généralement au mois (salaire mensualisé). Pour établir une fiche de paie, il faut calculer: - Le montant du salaire brut - Le montant des cotisations salariales (elles diminuent le salaire brut) - Le montant des cotisations patronales (pour information) - Le montant du net imposable (il sert pour la déclaration annuelle de revenus) - Le montant du salaire net à payer au salarié (c'est le montant effectivement perçu)   IV) CALCUL DU SALAIRE BRUT En France, pour les salariés

à l’heure ou généralement au mois (salaire mensualisé). Pour établir une fiche de paie, il faut calculer: - Le montant du salaire brut - Le montant des cotisations salariales (elles diminuent le salaire brut) - Le montant des cotisations patronales (pour information) - Le montant du net imposable (il sert pour la déclaration annuelle de revenus) - Le montant du salaire net à payer au salarié (c'est le montant effectivement perçu)   IV) CALCUL DU SALAIRE BRUT En France, pour les salariés

s’établie par les services d’assiette des impôts selon une procédure normale et qui ne résulte donc pas d’un contrôle fiscal sur place. 1. Imposable – non imposable : Situation fiscale d’une personne qui par son activité ou d’une opération qui par sa nature entre dans le champ d’application de l’impôt. Certaines personnes imposables ne supportent pas effectivement l’impôt soit par dispositions législatives (exonérations) soit du fait de leurs agissements (fraude fiscale).

périodicité des taches, en effet il a des: Missions annuelles: création de nouveaux dossiers à chaque ouverture d'exercice, états de synthèse à chaque clôture d'exercice,… Missions trimestrielles: calcul de la TVA pour certaines entreprises ayant opté pour ce genre de décaissement… Mission mensuelles: calcul de la TVA pour les entreprises à décaissement mensuel, traitement de la paie,… Mission quotidiennes: saisie automatique de toutes les opérations sur journal IV- LE SERVICE AUDIT ET COMMISSARIAT

accomplit par chaque salarié d’une entreprise. Cette rémunération est mensuelle, elle est négociée et inscrite sur le contrat de travail au préalable entre l’employeur et le salarié. Elle peut être calculée à la pièce, à l’heure ou généralement au mois (salaire mensualisé). a. Les différents contrats de travail Il existe différents types de contrats : Il y a les plus connus : CDD (contrat à durée déterminée), CDI (contrat à durée indéterminée), et des contrats d’extras, d’apprentissage

Fiscalité : L’IS 1er Partie : Les champs d’application de l’impôt : Chapitre 1 : Les personnes imposables - Personnalité morale : c'est la qualité qui permettra a l'entreprise l'existence sur le marché A- Les personnes obligatoirement imposables Pour les personnes imposables se sont des personnes morales qui se chargent de payer l’IS -Société de capitaux : *SA : 300000 DH minimum de capital divisé en action et gère par des administrateurs ( 7 Persn) *SARL :

FISCALITE Le cours traite de la fiscalité des particuliers et des entreprises. Il s'agit de comprendre comment on calcul l'impôt sur le revenu d'un foyer (au sens large, toute une famille ou une personne seule) et comment on calcul l'impôt taxant le revenu perçu par une entreprise. Pourquoi ce cours est très important ? A titre privé, tout le monde est amené à payer des impôts. A titre professionnel, apprendre la technique, dans le secteur bancaire, une connaissance de la fiscalité est très

à l’heure ou généralement au mois (salaire mensualisé). Pour établir une fiche de paie, il faut calculer: - Le montant du salaire brut - Le montant des cotisations salariales (elles diminuent le salaire brut) - Le montant des cotisations patronales (pour information) - Le montant du net imposable (il sert pour la déclaration annuelle de revenus) - Le montant du salaire net à payer au salarié (c'est le montant effectivement perçu)   IV) CALCUL DU SALAIRE BRUT En France, pour les salariés

Impôt sur les Traitements et Salaires (ITS) * Nature de l’impôt C’est un impôt cédulaire retenu à la source sur les traitements, salaires, pensions et rentes viagères des résidents * Dans quels cas les traitements, salaires, pensions et rentes viagères sont-ils imposables ? * Lorsque le bénéficiaire est domicilié en Côte d’Ivoire alors même que l’activité rémunérée s’exerce hors du territoire de l’Etat ou que l’employeur est domicilié ou établi hors de celui-ci ; * Lorsque le bénéficiaire