Acquis sociaux

parcours professionnel page 7 2.2 - Vos activités bénévoles page 8 3 - Votre parcours de formation page    9 4 - Description du contexte de vos expériences (trois maximum)………. page 12 5 - Description de votre expérience et de vos acquis professionnels page 14 4.1 - Situations en rapport avec le domaine de compétence 1 page 15 4.2 - Situations en rapport avec le domaine de compétence 2 page 17 4.3 - Situations en rapport avec le domaine de compétence 3 page

PROFESSIONNELLE p 66 TITRE V - ORGANISMES DE FORMATION p 70 TITRE VI - CONTRÔLE DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE CONTINUE p 77 LIVRE IV - VALIDATION DES ACQUIS DE L'EXPERIENCE p 81 TITRE Ier - OBJET DE LA VALIDATION DES ACQUIS DE L'EXPERIENCE ET REGIME JURIDIQUE p 81 TITRE II - MISE EN OEUVRE DE LA VALIDATION DES ACQUIS DE L'EXPERIENCE p 82 LIVRE Ier PRINCIPES GÉNÉRAUX ET ORGANISATION INSTITUTIONNELLE DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE TITRE Ier PRINCIPES GÉNÉRAUX CHAPITRE

pour les travailleurs handicapés III – La dispense de diplômes : 1) en faveur des pères et mères d'au moins trois enfants 2) en faveur des sportifs de haut niveau IV – Le troisième concours ou concours de la troisième voie V – La validation des acquis de l'expérience (VAE) VI – Principales références juridiques CIG de la petite couronne – 157 avenue Jean Lolive – 93698 PANTIN cedex – Tél : 01.56.96.80.80 - www.cig929394.fr Page 2 sur 14 ACCEDER SANS DIPLOME A LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE

droit «à une année de bonification au bout dix ans d'exercice». Or, ce régime particulier est menacé. Car le gouvernement prévoit la possibilité d'accéder au diplôme d'infirmier anesthésiste diplômé d'État (IADE) par la procédure de validation des acquis de l'expérience (VAE), «en prenant en compte des compétences comme l'anglais ou l'informatique» Aujourd'hui, la spécialisation d'IADE se traduit par des rémunérations supérieures meilleures à celles des autres catégories de personnel soignant

financement. Il convient d'en aborder les différents contours sans entrer dans le détail des modalités : plan de formation de l'entreprise, droits et congés de formation (droit individuel à la formation, congé individuel de formation, validation des acquis de l'expérience). Complémentaire à la formation initiale, professionnelle[1] ou non, la formation professionnelle tout au long de la vie est née en France avec la loi du 16 juillet 1971. Cette loi est impulsée par Jacques Delors, alors conseiller

_ En milieu extra-hospitalier: _ la directrice qui peut être éducatrice de jeunes enfants ou infirmière. _ l'infirmière ou la puéricultrice _ les auxiliaires de puériculture _ les berceuses ( CAP petite enfance ou BEP carrière sanitaire et sociale ). _ maitresse de maison Le métier choisi: _ Les taches à accomplir: _ En milieu hospitalier: _ soin auprès de l'enfant _ aide auprès de la maman _ donner des conseils aux parents pour l'allaitement, le change, le bain... _ En milieu

pas l'évaluation de niveau des compétences que ses salariés possèdent, cela peut priver l'entreprise des connaissances nécessaires pour rester sur le marché qui change. L'autre éffet négatif de cette ignorance signifie une certaine irresponsabilité sociale de l'entreprise quand ses salariés perdent leur compétitivité sur le marché de travail et risquent de se trouver dans la situation très difficile. Le deuxième aspect est lié à l'investissement que l'entreprise fait en formation de ses employés et

(baccalauréat, DAEU, BP...) sont dispensés de l'épreuve d'admissibilité (épreuve écrite) et se présentent directement à l'épreuve d'admission (oral). Les candidats titulaires d'un titre ou diplôme du secteur sanitaire ou social homologué au minimum au niveau V ( BEP sanitaire et social, BEPA services aux personnes, CAP petite enfance...) sont également dispensés de l'épreuve écrite. Dans ce métier, il existe des primes complémentaire lorsque l'on fait des heures de plus ou travail le week-end. Il n'y

Validation des acquis de l’expérience Guide pour la constitution du dossier de validation Juillet 2012 Ce guide vous donne des informations indispensables pour la rédaction de votre dossier de validation. SOMMAIRE Rappel : les étapes de la VAE p. 2 Présentation du dossier et de ses objectifs p. 3 Architecture du dossier de validation p. 4 Partie 1. Éléments biographiques et choix des activités 1.1 Votre parcours 1.2 Vos expériences en rapport avec le diplôme

financement du nouveau service dématérialisé d’information et d’orientation. Il est ainsi prévu qu’une convention spécifique soit conclue entre l’Etat et éventuellement les Conseils Régionaux avant le 1er octobre 2010. De leurs côtés, les partenaires sociaux ont mis en place un portail « Les liens vers l’emploi », qui dirige vers les sites concernés par l’orientation et la formation professionnelle. Historique La première grande loi concernant la formation continue, est la loi du 16 juillet 1971. Elle