Bts Hotellerie Restauration Option B

PRINCIPALES ABREVIATIONS UTILISEES LISTE DES PRINCIPALES ABREVIATIONS UTILISEES - AC : Action Conforme AFAQ : Association Française d'Assurance Qualité AFIT : Agence Française de l’Ingénierie Touristique AFNOR : Association Française de Normalisation BTS : Brevet de Technicien Supérieur CDT : Comité Départemental du Tourisme CEC : Contrat en Emploi Consolidé COFRAC : Comité Français d'Accréditation DRT : Délégation Régionale au Tourisme DR : Délégué régional FNOTSI : Fédération Nationale des Offices

Taux de présence Nombre de séances en 2006 1er sem. 2006 (1) : Philippe Dupont (2) : J-L Tourret, C. Cordel, F. Thibaud, Y. de La Porte du Theil, J-F Comas, R. Nalpas (3) : J-L Tourret, J-F Comas, C. Cordel, Y. de La Porte du Theil, Y. Gevin, B. Jeannin (3 bis) : F. Ladam 2e sem. 2006 (1) : Philippe Dupont (1 bis) 92,68 % 4 consacrées au Groupe 2 consacrées à la BFBP comité des comptes 1er sem. 2006 : Richard Nalpas (4) (4) : P. Desvergnes, J-L. Tourret, F. Thibaud (4) 2e sem

création d’entreprise. Un des problèmes souvent rencontré à ce stade est celui du financement de nouveaux investissements. Sans oublier la nécessaire adéquation des nouveaux moyens avec l’activité en place. Dans le cas où il choisirait la deuxième option, il essaiera de perpétuer et protéger les acquis développés jusque là. Rien ne sera changé en terme de développement, d’expansion des ventes, mais on s’assurera que l’entreprise continue à survivre. A cette étape, l’entreprise risque de faire face

proposée à Paris et dans l’université retenue. Formation au management de haut niveau, entièrement dispensée en anglais. Ce programme s’adresse à tous les étudiants qui souhaitent donner un profil résolument international et managérial à leur cursus. 4 options : Finance / Marketing & Communication / Human Resources Management / Luxury Brand Management Luxury Brand Management, Food & Wine Cours en anglais Hospitality Management & Global Tourism Cours en français et en anglais Fashion Marketing

midi à 14 heures ? PAGE 12 (PHOTOPQR/« OUEST-FRANCE »/F. GIROU.) (MAXPPP/PHILIPPE TURPIN.) MARDI 25 JANVIER 2011 LE FAIT DU JOUR 03 la tourmente Extrait du rapport confidentiel de Sécafi de fin 2010. La crise en trois questions B ilan financier, rapport du commissaire aux comptes, étude du cabinet Sécafi… nous nous sommes appuyés sur ces différents documents avant de dresser le constat suivant : 1 DES DIRIGEANTS BIEN TRAITÉS Christian Saout : un logement de fonction…

périmètre irrigué. Le potentiel économique, naturel et humain de la nouvelle province suppose un développement de la filière oléicole, mettant en place une assistance technique au profit des organisations professionnelles évoluant dans ce segment. T A B L E A U I .1 : O R G A N I S A T I O N A D M I N I S T R A T I V E R É G I O N A L E Préfecture / province Nombre de communes TOTAL RURALES URBAINES 11 16 23 23 14 14 13 113 8 10 20 16 11 11 11 87 3 6 3 7 3 3 2 27 Nombre de cercles (circonscriptions)

cours d’obtention du DSAE. Option : gestion commerciale Mlle FALL Ndeye Fatim Nationalité : Sénégalaise En cours d’obtention du DSAE. Option : Finance / Banque Mlle MAKHELA Imane Nationalité : Marocaine En cours d’obtention du DSAE. Option : gestion commerciale M. MOHAMED Abdoulaye Nationalité : Malienne En cours d’obtention du DSAE. Option : Finance comptabilité Mlle NDIAYE Ndeye Coumba Nationalité : Sénégalaise En cours d’obtention du DSAE. Option : Finance comptabilité

et de leurs chefs, gestionnaires de moyens sur lesquels ils ont peu de pouvoir. Or, dans les établissements, on assiste également à une montée en puissance des collectivités. Elles sont aujourd’hui employeurs des agents techniques chargés de la restauration, de l’entretien et de l’accueil et ce ne serait pas une surprise que, dans les prochaines années, les personnels chargés de la gestion administrative et comptable leur soient également transférés. Cette évolution encouragera les départements et

c’est travailler à ne plus l’être, se former et se transformer, se trouver à telle ou telle étape de la transition entre l’adolescence et l’accès complet au statut d’adulte. Or selon que l’on forte proportion d’étudiants âgés de 22 ans et plus. Les BTS sont des formations courtes (2 ans) dispensées dans les lycées. Leurs étudiants se trouvent donc en situation de moindre dépendance géographique. Les plus jeunes sont moins désireux de décohabiter et moins exigeants sur leurs conditions de vie. Les

de la formation professionnelle initiale… A – L’éclatement de l’offre de formation professionnelle initiale.. B - Les contraintes de la gestion……………………………………… C - Des résultats insuffisants…………………………………………. 1 5 5 5 14 17 II - L’offre de formation continue s’adapte difficilement aux besoins des salariés et des entreprises……………………… 20 A - Une offre très hétérogène…………………………………………. B - Des prestataires publics de formation contraints à des mutations rapides……………………………………………………. III - L’incapacité