Capital immatériel

protégée. Le brevet permet de rentabiliser les recherches et assurer un avantage compétitif stratégique, dans un environnement de plus en plus concurrentiel et mondialisé. Le brevet renforce donc la valeur d’une entreprise, il constitue un actif immatériel, qui peut être valorisé et transmis. Monopole d’exploitation Le brevet En déposant un brevet, l’entreprise obtient un monopole d’exploitation pour une durée maximale de 20 ans. Elle est ainsi la seule à pouvoir l’utiliser et peut interdire toute

Le patrimoine culturel se définit comme l'ensemble des biens, matériels ou immatériels, ayant une importance artistique et/ou historique certaine, et qui appartiennent soit à une entité privée (personne, entreprise, association, etc.), soit à une entité publique (commune, département, région, pays, etc.) ; cet ensemble de biens culturels (en) est généralement préservé, restauré, sauvegardé et montré au public, soit de façon exceptionnelle (comme les Journées européennes du patrimoine qui ont lieu

étant limité par les conditions naturelles, la Kabylie est aussi, traditionnellement, le centre d'une importante production artisanale typiquement berbère et une terre d'émigration. Outre son patrimoine historique, la région possède un patrimoine immatériel important, incluant une littérature orale, un équilibre et un mode de vie paysans qui restent à préserver. Dans l'Algérie indépendante, son économie connait des évolutions marquées par la création de groupes industriels publics ou privés et un intérêt

par son poste. Il doit prendre des initiatives, des responsabilités, faire face à des imprévus.; − une création de richesse pour l’entreprise : les compétences du salarié constituent pour l’entreprise de véritables ressources, un « patrimoine immatériel », qui lui permet d’innover, d’agir avec rapidité face aux évolutions de son secteur d’activité et face à la concurrence. En formant ses salariés, l’entreprise investit à long terme pour accroître sa performance. 63 Thème 1 – Chapitre 6 –

cette connaissance m'est apportée par ce que le sens de la vue m'a indiqué. L'homme dans son état le plus naturel, lorsqu'il vient au monde est déjà pourvu, lorsqu'il n'y a pas d'anomalie pathologique, de capacités sensorielles qui lui offre un capital de connaissances sans qu'il ait à fournir le moindre effort, sans qu'il ait à faire appel à l'intelligence. Ce don de la nature ne suffit pourtant pas à armer l'être humain contre les obstacles qui se dressent dans une vie, comment prendre place

identification biométrique, surveillance vidéo, détecteurs de présence, armoire forte, micro capteur… Pour les produits/matériels : Lieu de stockage sécurisé (fermé, protégé…) Traçage des expéditeurs Emballage sécurisé Pour le patrimoine immatériel (brevets, design, plan de fabrication…) Politique de protection de la propriété intellectuelle adaptée Pour la documentation : Processus de classement, archivage identifié par un marquage spécifique (suivi, traçabilité, document numérique, conservation

rénové, qui vise à maîtriser l’information utile par la mise en œuvre de techniques informationnelles légales, accordant une place centrale au facteur humain, en vue d’éclairer sa stratégie, stimuler sa compétitivité, et protéger son patrimoine immatériel. Le rapport Martre « Intelligence Economique et stratégie des entreprises » ayant mis en lumière dès 1994 la parfaite maîtrise par nos compétiteurs étrangers des techniques d’IE se rapportant à l’information ouverte (Knowledge Management, Business

rénové, qui vise à maîtriser l’information utile par la mise en œuvre de techniques informationnelles légales, accordant une place centrale au facteur humain, en vue d’éclairer sa stratégie, stimuler sa compétitivité, et protéger son patrimoine immatériel. Le rapport Martre « Intelligence Economique et stratégie des entreprises » ayant mis en lumière dès 1994 la parfaite maîtrise par nos compétiteurs étrangers des techniques d’IE se rapportant à l’information ouverte (Knowledge Management, Business

Néanmoins un autre très grand problème est celui du contrôle. Le contrôle est centralisé, ceci rend les conditions de travail plus difficile. Ceci pourrait faire en sorte de faire plus confiance à ces employés. Certaines solutions doivent être envisagées dans le but de corriger les situations problématiques. Tout d’abord, le pouvoir est trop centralisé, ce qui rend les conditions de travail difficile. L’entreprise devra savoir faire confiance à ces employés et il est important qu’il sache détecter

GESTIONNAIRE DE PATRIMOINE Le gestionnaire de patrimoine est un virtuose du sur-mesure. Les clients attendent de lui des conseils éclairés, tenant compte de leur situation particulière. Un métier qui requiert autant de sens pédagogique que commercial. Après avoir effectué un bilan patrimonial (état des lieux de la situation actuelle du client), le gestionnaire de patrimoine établit avec son client une stratégie en tenant compte des avantages fiscaux et des contraintes juridiques de chaque investissement