Communication événementielle

 République de Côte d’Ivoire Année académique : 2013-2014 Filière : Ressources Humaines et Communication INTRODUCTION Crises économiques et sociales, engagement des salariés, diversité, risques psychosociaux... : les enjeux « Ressources Humaines » des entreprises sont de plus en plus complexes. Ils requièrent un accompagnement du déploiement des politiques RH mais aussi plus de communication de proximité vers les employés et les partenaires extérieurs. En interne comme en externe, le manager

opportunités et les menaces, et aider à la prise de décision et à améliorer le poids compétitif de l’entreprise, c’est l’outil qui fait la différence de nos jours. L’évolution que connaissent les nouvelles technologies de l’information et de communication a révolutionné les méthodes d’organisation. Dans cette période de mutation, les systèmes d’information sont devenus le système nerveux de l’entreprise, et sa place dans la démarche d’intelligence économique est primordiale, c’est le moyen par

« La communication d’entreprise » Mars 2012 ------------------------------------------------- PLAN INTRODUCTION I. GENERALITE A. LA COMMUNICATION INTERNE 1. Historique 2. Définition 3. Objectif B. LA COMMUNICATION EXTERNE 1. Définition 2. Objectif C. LES MOYENS DE LA COMMUNICATION 1. Les supports écrits 2. L’orale, l’audio-visuel et d’autres supports CONCLUSION INTRODUCTION L’entreprise est une organisation financièrement indépendante

temps de préparation, de réalisation, d’évaluation et de poursuite. * Mettre en place un comité de pilotage de l’action. Réfléchir à la forme la plus adaptée : événementielle, sous forme de cycles, sur un temps long. * Réfléchir au rayonnement territorial, avec quels relais ? * Penser à une stratégie de communication : comment rédiger un programme, comment penser les relations avec la presse locale, comment inscrire les informations dans son lieu, comment en parler avec son public

entreprises ont également un rôle important au niveau de la communication. Cette démarche permet à l’entreprise d’avoir du personnel diplômé et souvent soucieux de réussir leur expérience professionnel donc investi dans la société. Le campus managers Le campus managers a pour mission d’identifier et de séduire les potentiels au sein de l’école dont il est issu (écoles supérieures de commerce, d’ingénieurs ou universités). A l’aide de la communication et des ressources humaines, il participe aux forums

TD STRATÉGIE DE COMMUNICATION L2 – Information Communication Hypermédia – S3 Présentation   Sofiane ABOUDRAR Plusieurs expériences en agences de communication  Grandes marques de consommation (Tefal, Michelin, Seb, Moulinex, …)  Institutionnel (OT Stations de skis, centrale de réservation, Mairie…)  Privé (Bouygues TP, EDTE, …) Travail Evaluation         Choisir une marque Alimentaire du petit déjeuner. Description de la marque (historique, cœur de métier) Positionnement de

marketing est il utilisé ? Il est utilisé ds tout les types d'organisations Il est utilisé par tout les types de marchés (pr le bien de grande consommation les biens industriels (= marketing b/b),les servi ces (essentiels en france), événementiel ) Il est utilisé pour les expériences(= proposer une expérience aux clients par ex Disneyland, ou Alcatras à San Francisco ) Il est utilisé pr les personnes (Obama a été markété) = mettre en scène des individu en utilisant les

plus de ventes sur Internet. 60 outils pour lancer ou (relancer) un produit… ** Comment relancer les ventes d'un produit et faire plus de ventes sinon en étudiant le produit lui-même, son prix, la promo, le circuit de distribution et la communication (les 5 P de l'article en question). Pour lancer un produit (ou tout simplement relancer ses ventes), il faut optimiser son mix marketing afin d’agir sur ses points d’influences (= personnes, sociétés, éléments qui influent sur l’acte d’achat

Aujourd’hui 2/3 des investissements sont consacrés au Hors Média. * Communication événementielle : le but est de créer un moment à part. C’est créer un lien de proximité avec la cible, une communication plus vivante du produit ou de l’entreprise. Il faut être méthodique !! Il faut définir un concept, un objectif, définir les cibles... Mais il faut surtout faire une évaluation a posteriori de notre opération de communication. * Sponsoring/mécénat/parrainage : d’après l’analyse de la cible possibilité

BTS Négociation Relation Client ​Session….​ E4 – Communication Commerciale Fiche de situation N°1 Situation de Communication/ AUTRES SITUATIONS DE  NEGOCIATION  NEGOCIATION VENTE  COMMUNICATION MANAGERIALE COMMERCIALE TITRE :