Communication Institutionnelle Edf

techniques internationales du commerce, de la communication et des affaires Eticca module : la communication de crise par Saïdou dia Docteur en communication Année académique 2012-2013 objectifs du module Ce module vise les objectifs suivants : - Permettre aux étudiants de Master Communication de comprendre l’importance de la crise au sein de l’entreprise et du rôle de la communication dans sa gestion - Leur permettre de connaître

dans le domaine de la Chimie, Total est présent sur les cinq continents. Il exerce ses activités dans plus de 130 pays et compte 96 104 collaborateurs. C’est aussi la plus importante capitalisation boursière d'Europe en 2008 (parfois détrônée par EDF). Ses activités couvrent l'ensemble de la chaîne pétrolière et gazière: de l'extraction du pétrole brut et du gaz naturel, à la création d'énergie, le raffinage, et l'exploitation commerciale. Total est par ailleurs une entreprise importante dans le

néanmoins basiques avec un temps de chargement long, utilisé dans des espaces publics, des campings, des aires de repos... Enfin, 100 000 véhicules électriques achetés par les grands comptes publics et privés devraient circuler d'ici 2012 (La Poste, EDF, GDF-Suez, Veolia, Orange, Vinci). Technologies : Pour récapituler il existe 2 types de technologies viables: hydrogène et à pile a combustible. La technologie hydrogène (Shell) est beaucoup décriée car elle présente un certain nombre d'inconvénients

habitat-logement. J’ai choisi de faire mon stage dans une association à but non lucratif où je pourrai rencontrer un public diversifié. Ce choix m’a permis d’être en contact avec un public; ce qui n’était pas le cas lors de mon premier stage dans l’entreprise EDF. Lors de ce stage, il m’est demandé de réaliser une démarche de projet: c'est-à-dire de réaliser un diagnostic de terrain, mettre en évidence un besoin, définir et planifier un projet ainsi que ses objectifs et d’évaluer ce projet. En première partie

L’intégration de problématiques éthiques dans la pratique de la communication L’exemple de l’agence Billiotte & Co L’intégration de problématiques éthiques dans la pratique de la communication SOMMAIRE REMERCIEMENTS................................................................................... p.3 INTRODuCTION ........................................................................................... p.6 1/ PRéSENTATION DE l’AgENCE BIllIOTTE AND CO > Une histoire de

2 : Vraie évolution = années 80. Arrivée de la vidéo : techniquement + facile d’internaliser la production audiovisuelle car moins technique et plus rapide. Change rapport de l’entreprise avec audiovisuel : démocratisation en tant que support de communication. Réduction des budgets audiovisuels (coûts moins importants). Diversification des commanditaires des supports (plus seulement les grands industriels) quasi toutes les entreprises peuvent faire des films. Audiovisuel devient support parmi d’autres

Objectifs Introduire la communication humaines et présentation du cours Contenu - Définition de la communication des organisations - Enjeux et objectifs de la communication des organisations - Domaines de la communication organisationnelle - Evolution & Tendances Structurelles I - Concepts, définitions De nombreux termes sont employés pour évoquer un même t il importe de clarifier certains concepts, notamment ceux de communication de « communication ». A - La communication introuvable Lucien Sfez

préparer leurs étudiants à l’entrepreneuriat (Fayolle, 2004). Les universités font également des efforts conséquents dans ce Dièse : Développement de l’initiative et de l’entrepreneuriat chez les salariés. Les membres de l’association sont : Air France, EDF, Sanofi-Aventis, Lafarge, Renault, La Poste, France Télécom, Total, EADS, Schneider, Véolia Environnement 2 4 domaine, avec la création des maisons de l’entrepreneuriat. L’élan entrepreneurial gagne aussi les grandes entreprises qui cherchent

je pensais qu’il n’était pas facile de trouver un stage de quatre semaines et surtout pour un élève étranger! Je me suis inquiété au début, et puis j’ai fait mon choix lorsque Mme. xx m'a parlé de l'offre de stage proposé aux étudiants étrangers par EDF-GDF Lille, le leader mondiale de la branche électrique , finalement, le stage s’est passé heureusement très bien. Le premier jour dans une entreprise apporte beaucoup de nouvelles impressions à un stagiaire. Le premier contact avec une autorité

dialogue et notamment fréquence par type et par groupe de parties prenantes. L’approche peut se faire par le biais d’enquêtes, de groupes de discussions, de panels au niveau des communautés, de panels consultatifs auprès des entreprises, par des communications écrites, des structures de dialogues Direction/Syndicats. L’organisation doit spécifier si l’un de ces échanges a été mené pour les besoins spécifiques de la préparation du rapport. 4.17 Questions et préoccupations clés soulevées par le dialogue