Confédération des syndicats nationaux

L’âge du FER (1er millénaire avant Jésus‐Christ au 1er millénaire après Jésus‐Christ).     A  part  les  grands  foyers  (Chine,  Egypte)  âge  du  fer  =  contexte  géologique  où  plusieurs  sociétés rentrent dans l’histoire.   Ces sociétés acquièrent une identité nationale grâce à leur langage. Voila aussi l’apparition  de nouveaux peuples (grecs, romains). Ces deux peuples vont nous parlés d’autres peuples  qui n’ont pas l’écriture (Scythes, Celtes, Germains).   On  ne  constate  que  le  fer  s’est  répondu  plus 

pédagogies mis en place par le Planning de Vaucluse pour aider, informer et sensibiliser le public. Je commencerai par restituer l'environnement de la structure d'Avignon en insistant sur l'historique des luttes du MFPF et son organisation au niveau national. Je présenterai ensuite le fonctionnement de la structure et les animations auxquelles j'ai pu participer. En conclusion, je m'interrogerai sur cette expérience et tenterai d'établir une relation entre mon stage, ma formation et mes projets

transnationale adapte en permanence son système économique et technique en tenant compte de ses besoins, de ses intérêts et de la concurrence. En 30 ans, le nombre de sociétés multinationales a été multiplié par 10. Mais il n'existe que des entreprises nationales ayant des participations dans des entreprises étrangères. Une entreprise multinationale dont le siège social est en France par exemple, n'est pas juridiquement responsable si ses filiales à l'étranger polluent l'environnement (Les eaux en Chine

partenaires sociaux. Il s’agit : D’une part des syndicats représentatifs des employeurs comme le MDEF (Mouvement Des Entreprises de France) et la CGPME (Confédération General des Petites et Moyennes Entreprises). Et d’autre part des syndicats représentatif des salariés telle que la CGT (Confédération Général du Travail) et la CFDF, CFTC, FO. Il existe aussi d’autres syndicats des salariés. Pour pouvoir participer à des négociations collectives, les syndicats doivent respecter un certains nombres de conditions

la loi du 21 mars 1884. C’est à partir de 1860 que des syndicats sont crées dans diverses branches. Avant ce n’était pas posible, il n’y avait rien avant 1864. En 1864 : abrogation de la loi Le Chapelier d 1791. Il existe des confédérations syndicales : - CGT : 1895 ( elle regroupe 3 courant : Bernard Thibault o anarcho-syndicalisme o marxiste o socialiste réformiste - CFTC : 1919 Confédération française des travailleurs chrétiens (chrétien catholique)

liberté syndicale. I. La liberté syndicale : Alinéa 6 du préambule de la constitution de 1946, qui garantie la liberté syndicale de la façon suivante : « tout homme peut défendre ses droits et ses intérêts, par l’action syndicale et adhérer au syndicat de son choix ». La liberté syndical est donc un droit fondamental, un droit humain, on ne parle par de tout travailleur mais bien de tout homme. De plus il a le droit d’adhérer positivement à la liberté syndical : on ne peut pas y être contraint

partenaires sociaux. Il s’agit : D’une part des syndicats représentatifs des employeurs comme le MDEF (Mouvement Des Entreprises de France) et la CGPME (Confédération General des Petites et Moyennes Entreprises). Et d’autre part des syndicats représentatif des salariés telle que la CGT (Confédération Général du Travail) et la CFDF, CFTC, FO. Il existe aussi d’autres syndicats des salariés. Pour pouvoir participer à des négociations collectives, les syndicats doivent respecter un certains nombres de conditions

droit social en Chine PRESENTATION Nous allons nous intéresser à la situation sociale en Chine : le droit de ses employés, ses conditions de travail, son coût, puis nous nous intéresserons aux conflits syndicaux et à la CISL (confédération internationale des syndicats libres). Mais dans un premier temps, nous ferons un point sur la Chine avec des chiffres qui parlent d’eux même, dans le but de bien nous rendre compte de sa dimension et de son évolution depuis son ouverture en 1982. Ensuite

Gotha = unification des mouvements socialistes en Allemagne. - 1891: congrès d’Erfurt = naissance du SPD - 1918-1919: naissance du KPD / révolution allemande / assassinat de Rosa Luxemburg et Karl Liebknecht. - 1933: KPD et SDP interdits. Un syndicat unique. - 1949: naissance de la RFA puis RDA -1959: congrès de Bad Godesberg / le SPD abandonne la référence au marxisme et reconnaît l’économie de marché. C 1: Socialisme, communisme et syndicalisme en Allemagne depuis 1875 Problématique:

contraignantes pour les signataires et qui ont vocation à régler les conditions d'emploi, de travail et les garanties sociales du personnel. Ces normes sont négociées et conclues par des employeurs (un, plusieurs ou des organisations patronales) et des syndicats représentatifs des salariés dans le champ d'application de ces accords. 2) Les différences En pratique, il existe une différence : les conventions règlent toutes les conditions d'emploi, de travail et les garanties sociales du personnel ; en