Confédération générale du travail - Force ouvrière

LA CONDITION OUVRIERE AU XIX ème siècle dans GERMINAL de Zola Au XIX ème siècle, les ouvriers sont très mal payés, les conditions de travail sont très dures, certains gémissent sous le poids de l'exploitation sans cesse accrue : privés d'argent, affamés, ils manquent de logements, et vivent dans une horrible promiscuité. Corruption et vices règnent, et l'existence de ces malheureux, auxquels une étincelle pourrait rendre leur dignité d'hommes, se passe entre l'alcool et les femmes. Telle est

coalitions, on compte jusqu'à 2 millions de grévistes. Pour la première fois, les ouvriers ne rejoingnent par leurs foyers, occupent leurs usines, s'organisent pour les repas, dansent, chantent, passent du bon temps : ce sont des grèves joyeuses. La force n'est pas non plus employée pour faire respecter le droit de propriété des patrons, et déloger les ouvriers. L'ancien gouvernement ne se sent pas légitime pour négocier une sortie de grève et le délai pour la prise de fonction par le nouveau gouvernement

conditions de travail, de prestations sociales... I. Un syndicalisme qui se veut indépendant des partis politiques 1. Une indépendance clamée à travers les textes D’après Jacques Julliard, en 1906, le contexte était favorable à un rapprochement du parti socialiste avec la CGT, syndicat révolutionnaire. Lors du IXe Congrès de la CGT qui s’est tenu du 8 au 16 octobre 1936, Victor Renard, formule la proposition d’un tel rapprochement : « Rien ne pourrait résister à la confédération unie au

HISTOIRE DES RELATIONS DU TRAVAIL – Le Crom | Introduction Travail : origine latine tripalium (machine à torturer avec 3 pieux) donc assimilé à la souffrance. Au XVIIe siècle, Boileau considère que « les artisans sont proprement mécaniques et réputés viles personnes ». Au XVIIIe siècle par la révolution intellectuelle des Lumières, on entend le travail d’un point de vue positif. Au XIXe siècle le travail devient un devoir social obligatoire pour tous ainsi Fourier considère que «chacun

spécificités et de sa condition. Dans un contexte de lutte contre l’exploitation ouvrière dans un monde du travail où la réglementation sociale est inexistante, naît le socialisme, idéologie nouvelle qui s’articule autour de la lutte des classes et de la révolution pour renverser l’ordre bourgeois. Dans l’empire allemand, le socialisme, organisé autour d’un puissant parti et d’un syndicalisme de masse, devient une force politique et sociale majeure. Au cours du XXe siècle, il se divise entre une branche

Histoire commune ( Même langue ( Education ( Autorité de l’Etat ( Volonté de vivre ensemble Peuple souverain. ( Détention du pouvoir en votant Lois à la majorité à respecter. ( Collectivités Droits et devoirs de chaque citoyen ( Intérêt général à respecter ( Utile à la société ( Etre français par le droit du sang ou le droit du sol ( Ou encore en ayant séjourné 5 ans en France Ou bien ( Par mariage ( Naturalisation ( Conditions à respecter II. La Citoyenneté 1°) Française

profondes réformes de structure (nationalisations, planification souple), mais attaché aux libertés publiques. communisme marxiste-léniniste, demandant la collectivisation des moyens de production et d'échanges. extrême-gauche, refusant en général le jeu institutionnel et prônant l'action directe. Durant la période de 1919-1924, la gauche n'est plus au gouvernement. L'après-guerre a jeté le discrédit sur les radicaux accusés de traîtrise et les socialistes qui avaient rompu avec l'Union

I. Le contexte et l’organisation de la négociation. A) Contexte général Les négociations des « Accords de Grenelles » ont eu lieu les 25 et 26 mai, conclus entre les acteurs le 27 mai. Elles prennent place au Ministère des Affaires sociales, rue de Grenelle, à Paris. Leur objectif est d’établir des accords qui permettraient d’apaiser le conflit social de « mai 1968 ». Les discussions regroupaient à la fois des représentants du gouvernement, des syndicats et des organisations patronales. Les

social Introduction D’après l’organisation internationale du travail(OIT), qui est une institution spécialisée des Nations Unies, le dialogue social inclut « toutes les formes de négociations, de consultations et d’échanges d’informations entre les représentants des gouvernements, des employeurs et des travailleurs sur des sujets d’intérêt commun. » Il s’agit en fait d’un outil servant à promouvoir de meilleures conditions de vie et de travail ainsi qu’une plus grande justice sociale : un processus de

encadrer  Pour vous, qu'est-ce que la grève? Elèves : C'est un arrêt du travail du salarié, qui ne touche pas de salaire sur ses journées de grève, dans le but de contester une loi, demander une amélioration, un changement. Dictionnaire : « grève : interruption du travail pour faire une revendication» [ Le mot vient de la place de Grève à Paris, endroit où se réunissaient les personnes qui cherchaient du travail.] Le droit de grève est inscrit dans la constitution depuis 1964. Quelles