Edf Bts Négociation

Annexe 1 : fiche d’analyse de situation de négociation technico-commerciale BTS Technico-commercialSession…2010… | E4 – Négociation technico-commerciale | Fiche de situation N°…1……(pour l’évaluation ponctuelle uniquement) | Situation de Communication-NÉGOCIATION | Titre : PRISE DE RDV LORS D’UNE FOIRE COMMERCIALE | ÉTUDIANT(E) | Nom : ?????? | Prénom : ?????? | | CADRE PROFESSIONNEL DE RÉFÉRENCE | Nom de l’entreprise : ENER-RA | Adresse : 56 bOULEVARD DE COURCERIN 77183 CROISSY-BEAUBOURG

photos, affiches, reportages). Il Définit la meilleure stratégie de promotion de presse, organise et gére son équipe. Les compétences requises sont une bonne culture générale des médias, bonne connaissance de l'entreprise et concurrentiel, sens de négociation, savoir gérer un budget, maîtriser la bureautique ainsi que les langues. Il doit être également à l'écoute, créatif, rigoureux et persuasif. Les diplômes nécessaires sont d'une école spécialisée en communication (CELSA, ECS, ISCOM..), IEP, ou école

| | |BTS Négociation Relation Client | |Session 2011 | |

Diagnostic marketing stratégique de l’entreprise EDF « Changer l'énergie ensemble » Analyse et recommandations sur le DAS des panneaux solaires CHAUDHRY Mohammed Juin 2010 MGE 3 Alternance Oct. ATTESTATION DE NON PLAGIAT Je, soussigné(e), Mohammed CHAUDHRY Etudiant (e) dans le programme MGE 3 Oct. Alternance de l’IDRAC Atteste sur l’honneur que le présent dossier a été écrit de ma main, que ce travail est

Devenir des anciens étudiants de BTS SP3S Rapport d’enquête 91 – 93 Boulevard Léon Blum BP 979 25 022 BESANÇON CEDEX Tél : 03 81 54 77 77 Fax : 03 8154 77 88 www.lyceepergaud.fr Enquête réalisée par les étudiants de BTS SP3S du lycée Louis Pergaud : GUICHENAL Elena VAUCELLE 2012-2013 Anne Sous la responsabilité de Mme Martine DUQUET Mars 2013 SOMMAIRE Contexte ..................................................................................................................................

effectue la publicité. Puis reçoit et conseille les clients, fait visiter les biens et mène les négociations. Titulaire d’une carte professionnelle délivrée par la préfecture, l’agent immobilier porte deux casquettes : celle de transactionnaire et celle de gestionnaire ou administrateur de biens Pour travailler dans une grosse agence comme commercial, un BTS Professions immobilières ou Négociation et relation client, un DUT techniques de commercialisation, une licence professionnelle Carrières

Épreuve commune aux deux spécialités Durée : 4 heures coefficient : 3 CALCULATRICE NON AUTORISÉE POUR CETTE ÉPREUVE Le sujet se compose de 11 pages, numérotées de 1/11 à 11/11. Dès que le sujet vous est remis, assurez-vous qu’il soit complet. Code BTS SERVICES INFORMATIQUES AUX ORGANISATIONS Analyse économique, managériale et juridique des services informatiques page 1/12 GFI INFORMATIQUE GFI Informatique est un acteur majeur des services informatiques en France et en Europe du Sud. Son siège

s'offraient à moi : la Comptabilité-Gestion (par le biais d'un BTS ou d'un DUT) ou l'Informatique de Gestion (par le biais d'un BTS). Après mûre réflexion, mon choix s'est porté sur le BTS Comptabilité-Gestion. A la suite de ce BTS, mon envie pour la voie Informatique de Gestion était toujours présente. La double compétence me paraissant intéressante à exploiter dans mon futur emploi, je me suis donc naturellement orienté vers le BTS Informatique de Gestion. Parallèlement, je souhaitais entrer

|__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|__| B.T.S tertiaire BTS1 ASSISTANT DE GESTION PME PMI BTS1 ASSISTANT DE MANAGER BTS1 COMMERCE INTERNATIONAL BTS1 COMMUNICATION     BTS1 COMPTABILITE BTS1 SERVICES INFORMATIQUES AUX ORGANISATIONS BTS1 NEGOCIATION ET RELATION CLIENT    Diplôme de Comptabilité et Gestion DIPLOME DE COMPTABILITE GESTION  B.T.S. Scientifique BTS1 ANALYSE DE BIOLOGIE MEDICALE BTS1 ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE    BTS1 BIOTECHNOLOGIE  DTS IMAGERIE MEDICALE

lois se succèdent en France pour améliorer la situation des femmes. Depuis la limitation de la durée de travail à onze heures par jour en 1892, l’autorisation de travailler sans autorisation maritale en 1965, jusqu’à la loi Génisson en 2OO1 sur la négociation de l’égalité dans les entreprises et bien d’autres textes réglementaires depuis, témoignent de l’évolution du statut de la femme. Mais la position des femmes dans la société et particulièrement au travail n’est pas idéale, alors même que l'égal