L Ir Salarial

pouvaient être commercialisés lors de mon action. Epargne liquide Livret A Livret développement durable (LDD) Livret épargne populaire (LEP) Livret jeune Personne physique ayant son domicile fiscal en France non imposable ou redevable en 2012 d’un IR ne dépassant pas 769€. 2 par foyer fiscal Personne physique âgée de 12 à 25 ans 30 euros 2,25% : les intérêts sont calculés à la quinzaine et capitalisés au 31/ 12 10 euros 2,75% à la Banque Populaire de l’Ouest. Chaque banque à son propre taux min

et obligations. 1.3.b Régime fiscal La SARL est soumise à l'impôt sur les sociétés. Option : si tous les associés sont des personnes physiques et membres d'une même famille (époux et/ou enfants), la SARL peut opter pour l'impôt sur le revenu (IR). Dans ce cas, le bénéfice est systématiquement réparti entre associés et ajouté dans la déclaration des revenus de chacun. Pour le gérant de la SARL, il existe deux régimes distincts de protection sociale : le statut de gérant minoritaire ou égalitaire

les employés. Ces deux catégories d’impôts sont liquidées sur une fiche de versement des retenues à la source (VRS), qui désigne le nom ou la raison sociale de l’entreprise, son adresse, le mois et l’année concernés, le montant total des retenues (IR et TRIMF), le cas échéant le montant des pénalités de retard. La fiche indique ainsi le montant total à verser accompagné d’un état contenant l’ensemble des employés concernés. L’IR est un impôt de l’Etat alors que la TRIMF est un impôt local c’est-à-dire

Traitements et suivies de toutes les écritures de la comptabilité générale. Tenue de la situation clients/fournisseurs/trésorerie ; • Etablissement des rapprochements bancaires ; • Effectuer les déclarations fiscales et sociales : TVA, IS, IR, acomptes…etc. ; • Établissement des documents comptable : bilans comptables, CPC... etc.; • Établissement des déclarations d'immatriculation diverses ; • Gestion de l’organisation sociale de l’entreprise ; • Prise en charge

statistiques sont utilisées en support à des pro- cédures juridiques. Certifier la présomption de discrimination à travers des « impacts dispro- portionnés » et estimer l’ampleur du préjudice subi (en termes de rattrapage de carrière ou d’écart salarial par exemple) investit la quan- tification des discriminations d’un rôle pra- tique déterminant (Kaye, 1982 ; Ashenfelter et Oaxaca, 1987). De même, l’efficacité des poli- tiques antidiscriminations doit être évaluée afin que celles‑ci puissent

Fait par : soukaina Groupe : 1 Plan  : * Introduction * L’entreprise au Maroc : - la fiscalité des PME : 1. Impôt sur les sociétés (IS) 2. Impôt sur le revenu (IR) 3. Taxe sur la valeur ajoutée (TVA) 4. Taxe professionnelle (TP) 5. Taxe des services communaux (TSC) - LES AVANTAGES FISCAUX D’ORDRE SECTORIEL : 1. Le secteur des exportations

représentent 43 ,2% du PIB en 2007, 41,6% en 2009. Nous sommes au-dessus de la moyenne européenne (à peu près 39,6%) mais c’est la Suède qui à le plus fort pourcentage plus de 50%. THEME 1 : PRESENTATION ET FONCTIONNEMENT GENERAL DE L’IMPOT SUR LE REVENU (IR) L’ISR est un impôt direct dont la charge est très déséquilibrée. En effet on estime qu’environ 50% des contribuables n’acquittent pas leur impôt et que 5% des contr. acquittent 50% de l’IR. L’IR est composé de 8 catégories de revenus prévenants d’activités

D s irN S- xrid st w wir. o se IR e t t u i w . sf a e n r Mi àj r 3 /72 1 s o : 00 /0 0 e u P é e t nd n ls rv ni a s e o at d s e tce r u p ca l s L mo d d s e tcevv n e e rgsr e t n e n e u p ca l ia t t ne it s u é s ce r poe so n l ay iu , d p r s s e tu rfs in e tpq e e a e méir, o og ns t ne s ss é icts Mas t s s n ra iai t e p cf i . i e o i é c mmed n tu lsa t sd man sda t i , o a s o s e ur e o ie ' i t cvé s s s lr s s n e p s s à dv r r q e e aai

encore plus facile à placer. Quelle nouvelle grille de prix proposeriez-vous en n+1 aux vendeurs ? Pour les salaires, il faut savoir de combien je dispose et après je calcule les primes. On va leur donner 15% de plus en prime. MSV (masse salariale variable) : quel est le montant que m’accorde le service financier ? MSV en n = 3000€ x 1.15 x 12 x 130= 5 382 000€ on donne 15% en plus de prime tous les mois à chaque vendeur (130). Productivité totale = 250 x 0.3 + 200 x 0.7 + 1.2 x 150

bénéficier de deux avantages fiscaux conformément aux dispositions fiscales : Vous réalisez une économie d'impôt grâce à la déduction de vos cotisations d'épargne retraite de votre base imposable à l'impôt sur le revenu (IR). Cette déduction est sans limite pour les revenus salariaux et limitée à 6% pour les autres revenus. • A la liquidation de votre retraite, vous bénéficiez d'une réduction d'impôts grâce à l'abattement sur votre capital ou votre rente. Tawfir Baridi : Pour constituer une épargne