Marketing Cas Meditel

Télécommunications. Il entretient parallèlement de bonnes relations de coopération avec tous les pays notamment les pays frères d’Afrique et du monde arabe. Trois opérateurs se partagent actuellement le marché marocain : Maroc Telecom ( IAM) , Meditel et depuis 2007 le nouveau opérateur ( WANA) de Maroc Connect qui ne possède qu’une infrastructure NGN pré-IMS entièrement basée sur le protocole SIP pour le cœur de réseau et le CDMA pour l’accès. 3- Organisation IAM

valeurs qui se distinguent par la qualité de leurs fondamentaux (croissance, stratégie, management, situation financière..), et/ou, qui compte tenu de leur évolution spécifique (intégrant éventuellement un caractère spéculatif) peut, dans certains cas, contrebalancer des fondamentaux moins resplendissants. Complétée par une dimension « top down » ayant pour but d’introduire les secteurs phares et les grandes capitalisations du marché boursier marocain. Toutes les valeurs figurant dans notre guide

Plusieurs d’entre elles ont ainsi investi le créneau de la banque à domicile et du commerce électronique. Par ailleurs, d’autres actions ont été entreprises, dans plusieurs domaines (développement du réseau de distribution, ressources humaines, marketing, etc.)… Dans quelle mesure le passage aux TI est réussi ? Une enquête auprès de clientèle s’impose. Le présent travail a pour objectif d’élucider ce propos auprès des clients de la banque populaire. INTRODUCTION GENERALE Les nouvelles technologies

circuit qu'il traverse avant d'arriver aux utilisateurs, son traitement en tant qu'objet commercial et professionnel, nécessite des connaissances spécifiques et des compétences multiples : des compétences linguistiques, artistiques, techniques, marketing…etc. Ces compétences ne peuvent être acquises et perfectionnées en un temps limité. D'où la complexité pour former des techniciens aptes à travailler dans les différents métiers de l’édition. 2 Etude de satisfaction Actuellement, chaque

Group située à Casablanca .Etant affectée au département Social CRM, au cours de celui-ci, j’ai pu m’intéresser et participer aux taches quotidiennes d’un community manager ,de développer et mettre en pratique mon savoir faire et mes compétences en marketing . Dès le début de mon intégration dans l’équipe, j’ai pu bénéficier de la confiance de mon maître de stage qui m’a rapidement confié diverses tâches. De la recherche d’informations à la réalisation complète d’une audit pour la e-réputation d’un client

Conclusion…………………………………………………….36 Introduction globale  On ne recrute pas au petit bonheur la chance, un bon recrutement s'intègre dans la vision globale qu'a l'entreprise, de sa mission auprès des clients, de son évolution et de sa croissance. En tout cas, c'est le chemin classique qu'adopte tout cabinet de recrutement désirant accroître sa compétitivité sur le marché. ORH Assessment est un cabinet conseil en recrutement qui offre des prestations en Assessment et prend en charge l’organisation

vivants des espèces ovine et caprine, et leurs viandes), sans oublier les autres droits et taxes à l'importation (chapitre III 2) iii) c)). Par ailleurs, des droits variables s'appliquent au sucre, et aux céréales (section 2) iii) a) ci-après). Dans le cas du sucre, l'équivalent ad valorem du droit (inversement proportionnel au prix d'importation) peut varier du taux constant (minimum) à l'infini (graphique III.1). Sur de nombreuses lignes tarifaires agricoles, les taux appliqués dépassent les taux

secteur des télécommunications marocain, une analyse SWOT permettra une visibilité par rapport au positionnement de chacun des trois Opérateurs. Analyse SWOT du Secteur des Télécoms : | |Maroc Télécom |Méditel |Wana Corporate | | | | |

08/05/2011 La Gestion des Achats Plan du cours 1. 1. 2. 3. 4. 5. La Fonction Achat dans l’entreprise Devenir des Business Drivers Les Métiers de l’Achat Le Marketing Achat Profils et Compétences Les Organisations 2. 1. 2. 3. 4. La Stratégie Achat L ’Analyse du Marché La Politique Achat La Recherche de Leviers La Stratégie Fournisseur 3. 1. 2. 3. 4. 5. Le Processus Achat L’Analyse des Besoins La Consultation (l’Appel d’Offre) La Négociation La Contractualisation Le Pilotage

les meilleurs conditions de travail possibles. J’exprime toute ma gratitude à Mme. Ouaffa GHANNAM-ZAIM, mon encadrante et professeur de marketing/ communication externe et publicité, de m’avoir encadré et assisté lors du stage et de la rédaction du mémoire, et pour tout les efforts qu’elle faisait, pour faire de nous des professionnels dans le monde du marketing et de la communication. Merci Madame. Je présente mes sincères remerciements à Mlle AYAZI Amina, Chef de publicité à Boomerang communication