Projet Bts Santé Et Sécurité Au Travail

BREVET DE TECHNICIEN SUPERIEUR SESSION 2010 MANAGEMENT DES ENTREPRISES EPREUVE COMMUNE AUX BTS : ASSISTANT DE GESTION PME-PMI COMMUNICATION DES ENTREPRISES MANAGEMENT DES UNITES COMMERCIALES NEGOCIATION ET RELATION CLIENT ASSISTANT DE MANAGER COMPTABILITE ET GESTION DES ORGANISATIONS TRANSPORT COMMERCE INTERNATIONAL A REFERENTIEL EUROPEEN Aucun matériel n’est autorisé Dès que le sujet vous est remis, assurez-vous qu’il est complet. Le sujet comporte 7 pages, numérotées de 1 à

du chef d’entreprise et à l'aider dans son action. L’assistant lui Rap européen version française CPC 29-05-07 2 apporte les informations nécessaires à la conduite de l'exploitation, au développement de l’entreprise ou à la mise en place de projets. Il prépare certains dossiers, peut en suivre l’exécution en fonction des consignes reçues. Ces activités de soutien concernent en premier lieu l’ensemble des tâches d’aide à la gestion du temps du chef d’entreprise et à l'organisation et la planification

part de l’Etat (planification, plan Monet de 47 à 53.) Mise en place d’un dispositif de sécurité sociale ambitieux à la suite du plan Laroque de 1945. Il y a initialement trois branches de créées : L’assurance vieillesse (système par répartition), les allocations familiales, et l’assurance maladie (qui couvre également les accidents du travail et les maladies professionnelles.) Parallèlement, le droit du travail se renforce et joue, lui aussi, un rôle sur la protection sociale • II. Les 30 glorieuses

manga-designer.com/?p=2619 http://travail-emploi.gouv.fr/informations-pratiques,89/fiches-pratiques,91/duree-du-travail,129/le-temps-de-travail-des-jeunes-de,1023.html http://www.initiadroit.com/dossiers.php?theme=9 Sommaire Quelle est la durée du travail applicable aux jeunes de moins de 18 ans ? Emploi des jeunes de 14 à 16 ans : des conditions spécifiques ? Quelles sont les règles particulières au travail de nuit des jeunes ? Quelle est la durée du travail applicable aux jeunes de moins

Je souhaite me perfectionner sur certaines technique professionnelles (toilette des hommes, et l’entretien des locaux) et aussi apprendre de nouvelles (réfection de lits occupés). De plus, j’aimerais découvrir le travail dans les autres étages car jusqu’à maintenant, j’ai travaillé au 2e étage avec des résidents relativement autonomes. Au 1e et 3e, je pourrais ainsi rencontrer des personnes plus dépendantes, voir certaines atteintes de la maladie d’Alzheimer même si cela me fait un peu peur.

et produire un rapport de stage. Il s’est déroulé à Trinidad et a consisté principalement à câbler des réseaux électriques. Nous avons travaillé en groupe de 2 à 4 personnes avec l’aide du tuteur. J’ai trouvé l’expérience utile parce que j’ai reproduis ce que nous avons appris en classe dans un contexte réel. Il m’a aussi appris à définir mon avenir et mon projet professionnel.   A.2 Motivation Si avant et même pendant mon stage, la situation m’apparaissait avec des contours un

Santé Protection sociale Grand âge Handicap Famille Insertion GSS_SiglesFehap_2013.indd 3 GUIDE DES SIGLES édition 2013 20/03/13 18:40 POUR VOUS ABONNER AU MENSUEL ET À SA NEWSLETTER, RENDEZ-VOUS SUR : WWW.GAZETTE-SANTE-SOCIAL.FR GSS_SiglesFehap_2013.indd 4 N°94 - MARS 2013 ISSN 1769-0552 www.gazette-sante-social.fr RÉFORME DES TUTELLES Les espoirs déçus — P. 18 PARAMÉDICAL Des diplômes réévalués dans la douleur— P. 44 Thierry Amouroux, secrétaire général du Syndicat national des professionnels

la prévention et du dépistage. • Obligation éducative pour les enfants et adolescents handicapés. • Accès des personnes handicapées aux institutions ouvertes à l’ensemble de la population et maintien chaque fois que possible dans un cadre de travail et de vie ordinaire. Cette loi fondatrice crée une obligation nationale de solidarité à l’égard des personnes handicapées en leur donnant des droits et un statut. La loi «  pour l’égalité des droits et des chances

|AGENCE DE VITROLLES | |PROJET | |Création d’une base de données | [pic] |BTS Assistante de gestion PME-PMI à référentiel européen

principalement rurale et allait aussi bien au champ qu’à l’usine. A compter du XXème siècle, les services sont apparus au sein des manufactures. Les gens veillent alors à la politesse, à la ponctualité du personnel. On assiste à une nouvelle organisation de travail, avec le Taylorisme avec l’idée que seul le salaire motive les ouvriers (one best way). Les Hommes représentent un coût que l’entreprise tente de minimiser. Plus tard, on assistera au renforcement des mouvements de contestation. Avec les 30 Glorieuses