Secret Professionnel Infirmier

Analyse de situation Pour cette analyse de situation j'ai choisi un entretien infirmier de réassurance chez un patient atteint de schizophrénie. J'ai choisi cette situation car il s'agit d'un soin dans une structure de psychiatrie qui comporte peu de soins dit techniques. C'est une situation courante dans ce milieu où du fait de leur pathologie les patients sont très sensibles aux troubles anxieux ou aux angoisses. De plus cette situation nous allons voir l'importance de la disponibilité

Le secret professionnel dans le travail social : Qu’est ce que c’est ? Qui est concerné ? Le secret professionnel est régit par un texte qui fait référence au caractère confidentiel des informations recueillies dans l’exercice de leur fonction, et à l’interdiction qui leur est faite de les divulguer. Dans le cas contraire, on peut être puni d’emprisonnement et d’une amende, c’est pénalement sanctionné. On est astreint au secret professionnel par état (médecins ou ministres du culte), par professions

Référence de l’ouvrage-cotation |610 742 – SOINS INFIRMIERS | | |Auteurs |Elisabeth WINOCK – Josiane CAVIGNEUX | |Bibliographie-adresse e-mail |Cadre de santé - Formateur | |Titre

L'étudiant infirmier et la responsabilité UE 1,3 S1 Doc n°3 → La responsabilité civile Toute personne peut causer involontairement un dommage à autrui. Les infirmières ne sont pas à l'abri de poursuites engagés à leur contre par des patients mécontents. Les infirmières fonctionnaires ou salariées du privé sont donc couvertes en responsabilité civile par leur employeur pour leur activité professionnelle. Grâce à la responsabilité civile, elles sont protégées car l'assurance de responsabilité

 ANALYSE DE PRATIQUE EN LIEN AVEC L’UNITE D’ENSEIGNEMENT 1.3 « LEGISLATION, ETHIQUE, DEONTONLOGIE » EN RELATION AVEC LA COMPETENCE 7 « ANALYSER LA QUALITE ET AMELIORER SA PRATIQUE PROFESSIONNEL » Lieu La situation que j’ai choisi d’étudier se passe en Psychiatrie dans la Clinique ou j’effectue mon deuxième stage de première année. Plus précisément dans la chambre du patient que j’ai choisi pour cette situation. La situation choisie est la pose d’une perfusion chez monsieur R. sur courte durée

Infirmière : Yolande Boucher Travaille à la maison des soins palliatifs de l’Est-de-l ’île-de-Montréal. Jeudi le 12 novembre 2012 aux alentours de 13h, deux infirmiers accompagnent un patients dans la chambres 115 pour recevoir les soins qui lui sont dû. À première vu l’homme semble des plus banals. La soixantaine avancé on le présente à Yolande sous le nom de m. Gérard Lussier, un homme très sympathique et doux. Rien ne pourrait laisser entrevoir l’aveu qu’il s’apprête à confier à Yolande. Elle

SAINTE MARTHE NEONATLivret Accueil Etudiant Infirmier / Néonatologie – Décembre 2015 / FL / Service Qualité 1 CLINIQUE SAINTE-MARTHE 56 rue de la Préfecture 21000 Dijon Tel : 08 26 30 21 21 LIVRET D’ACCUEIL ÉTUDIANTS INFIRMIERS SERVICE NÉONATALOGIE Livret Accueil Etudiants Infirmiers en Néonatologie - Version 1 - Décembre 2015 Rédaction : Equipe de Néonatologie Vérification

……………… 4. Evaluation de la qualité des soins…………………………………………………… 2 4 4 4 6 7 8 11 11 12 13 14 14 14 15 18 20 24 B. Réanimation et soins infirmiers…………………………………………. 1. Ma conception des soins…………………………………………………………….. 2. Le service de réanimation…………………………………………………………… 3. L’informatique dans un service de réanimation……………………………………... C. Soins infirmiers et informatique ……..…………………………………. 1. Définition……………………………………………………………………………. 2. Informatique hospitalière……………………………………………………………. 3. Le système

définition Démarche de soins = processus de soins Processus intellectuel Méthode organisée Mode de pensée logique et rigoureux Résolution de problème Diagnostic infirmier « suite ordonnée d’opérations qui a pour finalité la prestation de soins individualisés, continus et adaptés aux besoins d’une personne » Guide du service infirmier CONCEPTS FONDAMENTAUX L’homme : être bio-psycho-social, culturel et spirituel – en interaction avec son environnement La santé : état de bien-être physique

Secret professionnel 1. Définitions : 1ère définition : Obligation de ne pas divulguer des faits confidentiels appris dans l’exercice de la profession hors des cas prévus par la loi . Le PETIT ROBERT 2006 2ème définition : Silence, discrétion auxquels sont tenues certaines professions sur l’état ou la vie privée de leurs clients. Le PETIT LAROUSSE 2006 3ème définition : Obligation de ne pas révéler des informations confidentielles obtenues dans un cadre professionnel. Le LITTRE