Travail des femmes

------------------------------------------------- Sociologie du travail Intro La sociologie du travail correspond à l’étude de la manière dont le travail est organisé par des managers, l’encadrement… mais également comprendre comment le travail est fait concrètement par les salariés et enfin, le rapport que les individus entretiennent avec leur travail. Depuis le début du 20è le temps du travail n’a fait que diminuer et de ce fait le temps que les individus y consacrent aurait pu diminuer. Mais c’est faux, car le travail que les individus

les premières mesures adoptées pour encadrer le travail féminin ont d’abord été des mesures protectrices. La femme étant d’abord considérée comme une mère, la loi vise à protéger la mère au travail. Ainsi, la loi du 2 novembre 1892 limite la durée du travail des femmes à onze heures par jour et leur interdit le travail de nuit dans l’industrie. D’autres mesures sont ensuite prises pour protéger la grossesse. Cette législation spécifique aux femmes entretient aussi une image de la femme fragile et

L'oppression des femmes et la lutte pour leur émancipation Avertissement Nous utiliserons comme synonymes, les termes domination et oppression, subordination, quelles que soient les nuances introduites par certaines féministes entre ces notions. Nous parlerons aussi bien de la "libération" des femmes que de leur "émancipation". Littéralement, s'émanciper, c'est prendre en mains sa vie. C'est un très beau terme, même s'il peut sembler un peu désuet à certain-e-s. On parlait effectivement au XIXe

La place des femmes dans la société Chronologie : la conquête des droits des femmes : 1907 : les femmes peuvent disposer librement de leur salaire 1909 : congé de maternité (8 semaines) institué sans rupture de contrat 1944 : droit de vote et éligibilité sont accordés aux femmes 1965 : l’épouse peut exercer librement une profession et ouvrir un compte en banque sans l’accord de son mari 1970 : l’autorité paternelle devient l’autorité parentale, la mère et le père assurent ensemble la direction

Fiche de lecture Tabet Paola, La grande arnaque, Sexualité des femmes et échange économico-sexuel, 2004, éditions l’Harmattan, 170 pages La grande arnaque est un ouvrage écrit en 2004 par Paola Tabet qui étudie les échanges économico-sexuels entre les hommes et les femmes. Ce livre est éditée chez l’Harmattan dans la collection Bibliothèque du féminisme, ce qui peut donner une idée de l’orientation du livre. Paola Tabet est une anthropologue italienne et a été professeure à l’université de

fréquente… 1. La femme et l’emploi : Le taux d’activité professionnel des femmes a considérablement progressé depuis 1950. A notre époque, avoir une activité professionnelle est devenu normal et les mères au foyer l’exception. Taux d'activité des femmes selon la situation familiale et le nombre d'enfants en 2005 |en % |Femmes | |En couple

Chapitre 4 Publics : Les femmes dans la société française Etat des lieux. I. Aux origines du féminisme A. Le XIXème siècle : une période clé pour l’émancipation des femmes 1789 : tournant pour les femmes car elles vont acquérir des droits en terme d’héritage et de divorce. Par contre elles doivent attendre 1946 pour le droit de vote. Avant le divorce se fessaient déclarer après 3 ans de séparation Au cours du 19eme le système éducatif se développe. Il faut attendre 188* par la loi de

place des femmes dans la population active depuis 1850 a. Les évolutions du travail des femmes Avant 1850, la société française avait une mauvaise image d'une femme qui travaille parce qu'elle était alors considéré comme une mauvaise mère et certains mettaient alors le rôle du mari en cause( ne travail pas assez, gagne pas assez d'argent,...). On disait des femmes qu'elles étaient seulement faites pour s'occuper de la maison (ménage,...). Après 1850,le taux d'activité des femmes augmente

statut de la femme b. Les changements pour l’homme II. La division sexuelle des taches et des rôles 2.1. Les thèses féministes : le travail domestique comme travail productif 2.2. Les thèses anthropologiques de la domination féminine 2.3. Travail et genre III. Le travail dans l’espace domestique 3.1. Au bonheur du domestique 3.2. Temps du travail, temps domestique 3.3. L’arrivée d’un enfant et le changement sur la répartition des tâches. IV. L’inégalité des répartitions

Disparité des salaires hommes / femmes Manon THELIE Sujet de l’étude : Depuis toujours les salaires entre hommes et femmes sont inégaux, bien que cela ait légèrement évolué grâce à la législation. Cela porte à s’interroger sur le respect de la loi sur l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes. Le facteur principal qui explique cet écart est l’inégale répartition des deux sexes selon la demande de travail à effectuer mais aussi selon