Cours socio des organisations
09 52 21 79 51 freeeman.conseil@free.fr Auteurs : Bartlett et Goshal
Ouvrages : « 100 fiches pour comprendre la stratégie d’entreprise » de Jean Louis Magakian
« Stratégique » de Johnson ; Scholes ; Fréry
« Diagnostic et décision stratégique » de Roland Calori et Tugrul Atamer (1ère édition)
Site CNAM Lipsor fiche de lecture ; 12 Manage ; Manager Go
Structure Mondiale
Structure Multinationale
Structure Internationale
Structure transnationale
Voir code NAF et APE.
Business model : la manière dont une forme s’organise pour apporter une réponse à un marché. Cette organisation est observable, elle dépasse les murs de l’entreprise.
Société mère-filiale
Partiel : étude de cas, note de cours autorisée, le sujet sera donné avant (thématique)
Voir Structure Matricielle
H1 : environnement externe H2 : environnement interne
Tendances Décalage
Evolutions Vieillissement
Evénements Evolutions à mener
Secteur d’activité (DAS)
Evénement
Tendances
Evolution dynamique ? Sens ?
Vieillissement (variables V)
Décalage
SFΔ : savoir-faire différenciateur
Variable 1 : analyse de l’offre (portefeuille), produits de substitution, notion de services
Variable 2 : technologie, technique, méthode, procédé (conception et réalisation)
Variable 3 : Prix, cout, marge et valeur. Quels sont les éléments constitutifs du prix ?
Variable 4 : politique, outils, instrument, méthode. Analyser sur trois champs : communication, commercialisation (comment je vends ?), distribution
Variable 5 : le SAC (système d’acteur à considérer) : analyse des stake holders : concurrents, pouvoirs politiques, lobbies, fournisseurs (degré de dépendance), clients directs et indirects, les salariés (stake holders internes)
Variable 6 : environnement juridique (loi, règlement, norme…usages)
Variable 7 : environnement international (géolocalisation), interculturel
Variable 8 : environnement