Audit Hygiène

l’usine RH = formation des cadres Aller voir les équipes de formation C’est possible que ce sont directement dit pour le chef de service Sécurité, hygiène, environnement Rmouliade@groupe-bel.com La prochaine à droit en juin 2015 Normes (charte social) Objectif du groupe 75% des personnes de groupe : Certification de conformité sociale marocaine Audit de renouvellement Volonté du Maroc Plan d’action il ya des choses OHSAS 18001 (sécurité du travail) Grille d’enquête sur le marché Chacun se débrouille

DES « ZERO DEFAUTS » RESULTATS IV.4. IV.5. CERTIFICAT DE CONFORMITE V. V.1. V.2 V.3 V.4 VI. VII. ENGAGEMENT FOURNISSEUR CAHIER DES CHARGES ET SPECIFICATION NIVEAU DE PROPRETE MAITRISE DU CHANGEMENT OBLIGATIONS CONTRACTUELLES ACCES AUX DOCUMENTS DGO AUDITS VIII. TABLEAU DE BORD QUALITE IX. GLOSSAIRE Norme d'organisation Gestion Qualité & Méthodes Page 2/16 L'OREAL-QUALITE & RDP QAC-NO-005 B Charte Qualité Articles de Conditionnement I. INTRODUCTION Le Groupe L’Oréal a toujours

d'enregistrements et de documentation (PRINCIPE 7) 2 EQUIPE HACCP production, achats, vente, maintenance, qualité.. Au besoin, l’équipe sera complétée par des spécialistes ou sources externes sur les aspects suivants: analyses, technologie, hygiène alimentaire. L’équipe sécurité alimentaire doit réunir connaissances et expérience sur les aspects suivants (ISO 22000) : • produits de l’entreprise, • procédés, • équipements • dangers inclus dans le champ d’application. DESCRIPTION PRODUIT

les points suivants : • Revue des actions de la revue précédente • Satisfaction clients • Produits • Fonctionnement du macroprocessus (revue système documentaire, non conformités …..) • Indicateurs • Ressources • Audits • Dynamique d’amélioration • Interaction du Macroprocessus • Changements majeurs Les participants aux revues sont les acteurs du macroprocessus et dans la mesure du possible les représentants des clients du macroprocessus. Chaque

EXPLOITATION Hygiène Sécurité Environnement (HSE) GESTION DE L’ENVIRONNEMENT ET DE L’IMPACT SOCIAL CONSIDÉRATIONS POUR LES PHASES DE PROJET ET D’EXPLOITATION F-580 À qui s’adresse la formation ? Ingénieurs, Manageurs, Conseillers et exploitants, impliqués dans la gestion des aspects Environnementaux ou Sociaux, en phases de Projet ou d’Exploitation. OBJECTIFS Apporter les connaissances et techniques nécessaires à l’application des exigences des normes et pratiques industrielles, afin

http://www.juritravail.com/diriger-controler/commissaire-aux-comptes 2) L’AUDIT : http://fr.wikipedia.org/wiki/Audit Les audits externes comprennent ce que l’on appelle généralement les « audits de seconde ou de tierce partie ». Les audits de seconde partie sont réalisés par des parties, telles que des clients, ayant un intérêt dans l’organisme, ou par d’autres personnes en leur nom. Les audits de tierce partie sont réalisés par des organismes externes indépendants. De tels organismes, généralement

travaux qu’elle entreprend. 2- Organisation de GCB  La société Nationale de Génie Civil et Bâtiment (GCB) est organisée comme suit : • Quatre assistants au prêt du président direction générale (PDG) : o Un assistant hygiène et sécurité. o Un assistant sûreté interne. o Un assistant juridique. o Un assistant communication. • Une direction générale avec des directions centrales de soutien : o Direction

plats à base de légumes et de produits frais. Or, depuis peu, les services vétérinaires ont mis le doigt sur les problèmes sanitaires dans certains restaurants asiatiques. Cependant, nous voulons assurer à nos clients des produits de qualité et une hygiène sanitaire sans failles. Il est donc nécessaire d’acquérir un label ou une certification nous permettant d’attester de la qualité de la cuisine de des services que nous proposons. Dans un premier temps, je vous présenterais la certification et le label

La place de l’hygiène dans le nouveau programme des études d’infirmière LMD Réseau Interrégional des Professionnels en Hygiène Hospitalière (RIPHH) TARASCON le vendredi 12 mars 2010 La place de l’hygiène dans le nouveau programme LMD des étudiants infirmiers J.M Marras Retour d’expérience Création d’un outil étudiants de 1ère année Magalie Kropp INTRODUCTION Un nouveau Diplôme = une reconnaissance universitaire de la formation = LMD (grade licence) MAIS des DIFFICULTES - mise

impact très important sur les coûts de la santé. Sa mise en application nécessite des moyens appropriés, une formation continue qui est un élément essentiel qui doit rappeler son intérêt à l’ensemble de l’équipe hospitalière. Un plan de formation en hygiène hospitalière pour l’ensemble du personnel est élaboré chaque année par le service chargé à la formation continue en concertation avec les différents partenaires impliqués. En France, l’élaboration et le suivi de la politique de prévention des infections