Avantages Et Inconvénients De La Centralisation

occasionnelles. 2. Les fonctions de la GTB Lors de leur construction ou lors de leur rénovation, l’opportunité d’un système de GTB a presque toujours fait l’objet de longues discussions préalables à la décision : - Surveillance par détection et centralisation des alarmes (tableau d’alarmes techniques ou GTB ?) ; - Contrôle régulier par des rondes quotidiennes ou levée de doutes et visualisation des installations ; - Régulations et automatismes de la production et des réseaux, électriques y compris

de centralisation corrects des ventes et avoirs comptabilisés : Il existe des contrôles pour s’assurer que les totaux des fichiers de ventes sont correctement reportés dans les grands livres. Pour atteindre cet objectif, un certain nombre de questions est posé, à savoir :  Quelles sont les procédures mises en place pour s’assurer que :  Il n’y a pas d’erreurs de centralisation des totaux des journaux de ventes aux grands livres ;  Il n’y a pas de double enregistrement ou centralisation dans

elle augmente ses coûts. A l'inverse, centraliser les marchandises dans un entrepôt unique a le désavantage d'allonger les délais de livraison, ce qui peut obliger les clients à augmenter leurs commandes et à accroître leur coût de stock. Cette centralisation, par contre, présentera l'avantage de réduire la surface totale d'entreposage et d'assurer une gestion plus efficace du transport de la marchandise. Les responsables doivent considérer l'équilibre entre service et coût afin de déterminer l'importance

................................................................101 Bulletin de salaire simplifié Avantages en nature Comptabilisation des salaires et des charges sociales Cas 29 : Le travail intérimaire ........................................................................................................................104 Avantages et inconvénients de la sous-traitance Avantages et inconvénients du recours au travail intérimaire Cas 30 : Cas de synthèse ......................................

L’incontournable performance Le changement du rapport au travail Les Ressources Humaines sont un facteur essentiel et stratégique de la performance globale de l’organisation Les entreprises qui savent développer leur “Valeur Humain” ont un réel avantage compétitif sur le marché Doc. G.Zara – Cours ESGCI 2011 9 LES ENJEUX DE LA FONCTION R.H. Passer d’un centre de coût à la création de valeur… tout en augmentant la performance organisationnelle globale •  Etre centré sur les résultats

cas les plus graves, dans son incapacité à répondre aux attentes des directions générales (inefficacité). Les questions auxquelles nous allons tenter de répondre sont multiples : pourquoi des CSP sont-ils créés et quels sont leurs avantages et leurs inconvénients par rapport à une externalisation de la fonction ou à une organisation traditionnelle de la fonction ? Les CSP représentent-ils une réelle alternative ou seulement une étape intermédiaire avant l’externalisation de la fonction comptable

approche : Approche à partir des secteurs existants : ça consiste à découper les secteurs actuels en sous-secteurs constitués par des zones administrateurs pour lesquelles existent des données statistiques interne et externe. Il en résulte de cette centralisation des achats et services que le secteur ne sera pas découpé sur la seule base du CA, de la marge, du potentiel ou des objectifs à atteindre mais également du nombre de clients à servir en fonction de leur catégorie et des services attendus.

1. Faire ou faire faire ? ( internalisation/externalisation (impartition) 2. Comment répartir les tâches ? ( départementalisation de la structure, spécialisation du travail (horizontale et verticale) 3. Comment répartir le pouvoir ? ( centralisation, décentralisation… 38. Quelles sont les considérations à prendre en compte dans le choix d’externaliser ? 1. considérations stratégiques : alliances stratégiques (pouvoir de négociations), activités sensibles… 2. considérations

ciblée o Exemple : Capital Presse professionnelle : destinée à des secteurs professionnels Matrice des Avantages / Inconvénients des différentes presses. Avantage Presse Quotidienne Sélectivité géographique – régionale Délais courts fidélité Gratuite Durée de vie un peu longue Large diffusion Possibilité ciblage géographique Magasine Bonne qualité du support Plus grande attention du lecteur Inconvénient Durée Brève du support Qualité médiocre du secteur Mauvaise qualité du support => peu valorisant Coûts

juridictionnel qui est compétent pour régler les différends entre l'État fédéral et les entités fédérées. Cour constitutionnelle Processus de centralisation de l'État fédéral Cette évolution de l'État fédéral a en partie été remis en cause par une jurisprudence un peu moins fédérale (au E.-U.). Dans l'histoire on assiste à un processus de centralisation de l'État fédéral : il est servit par une technique juridique intitulée : les compétences implicites ou pouvoirs impliqués. On a vu émerger la