Capitalisation Et Actualisation

ans ?  (%, deux décimales)i = 21/7 - 1  d’où i = 10,41%ACTUALISATION (valeur actuelle)Intérêts simples (intérêts pas réinvestis) : C0 = Cn / (1+i*n)Intérêts composés : C0 = Cn / (1+i)^nPour calculer un flux régulier : 𝒂 = 𝑪𝟎 ∗ 𝒊 / 𝟏 – (𝟏 + 𝒊)^ − 𝒏𝑪𝟎 = 𝒂 ∗ (𝟏 – (𝟏 + 𝒊)^ − 𝒏 / i )CAPITALISATION (cherche valeur future) :Intérêts simples (intérêts pas réinvestis) :

du placement. C’est ainsi que tout intérêt généré à une période déterminé sera capitalisé aux mêmes conditions que le capital initial pendant ce qui reste dans la duré du placement. Donc l’intérêt composé est bien de l’intérêt simple plus la capitalisation des intérêts générés au cours de la durée du placement. Prenons l’exemple d’un capital C0 de 2000 Euro placé au taux mensuel de 1% pour 3 mois. Le capital et les intérêts généré à la fin de chaque mois seront : Fin du premier mois : C1=2000(1+1%)=2020

Amortis déro., subvention, immo h expl 25,2 -1 -0,6 -2 21,6 3. Calculez le goodwill issu de la valeur substantielle brute et déduisez-en la valeur de CVL. Le coût du capital élargi sera utilisé comme taux de rémunération de la VSB et taux de capitalisation de la rente goodwill. Immo expl. Immo Cbail AC expl EENE VSB Res expl. Dot Amor révaluées CB Ch su hors expl. Particip. Résultat VSB Résultat VSB après IS 9 1 3 1 14 4 1 -2 6 * 1/3 0,2 -0,25 1/ 4 ans 0,8 -0,2 3,55 2,37 Rente de GW Rémunération

large vision des questions de renforcement des capacités, de suivi et évaluation, de capitalisation de coordination et programmation dont: Contacts : Tél :(00224) 666353332 / 628553477 E- mai l : mamadyconde2@yahoo.fr / seckkono@yahoo. fr page 2 Un Expert Chef de Cellule Coordination et Programmation, chargé de la promotion du partenariat stratégique; Un Expert Chef de Cellule évaluation et capitalisation, chargé de l’évaluation et la prospective Un Expert en Diagnostic institutionnel et

et compétences : maîtriser l’actif majeur de l’entreprise Une gestion affirmée des connaissances et des compétences de l’entreprise constitue la seconde priorité des RH. Parmi les risques essentiels : l’enjeu de la connaissance (capitalisation, actualisation, développement), la maîtrise des compétences individuelles déployées (GPEC, recrutements, départs) et la cohérence permanente, proactive et évolutive des besoins de l’organisation et les ressources effectivement déployées. Un enjeu particulièrement

les incertitudes seront d’autant plus fortes (conjoncture économique, La prise en compte de la notion temps permet d’introduire deux principes réciproques :  La capitalisation : elle permet de valoriser le présent dans le futur  L’actualisation : elle permet de valoriser le futur au présent. Présent Capitalisation Actualisation Futur Soit un taux d’actualisation de 10%. 1 Fran Aujourd’hui (1 + 0.1) -n Franc Aujourd’hui Le choix du taux d’actualisation est lié à plusieurs facteurs : 

Chapitre I : Rappels de quelques concepts fondamentaux de la finance. 1- Notion de capitalisation et d’actualisation. L’actualisation est la traduction économique de la valorisation du présent par rapport au future, la notion réciproque est la capitalisation. Actualisation : VP = VF(1+i)-n. Capitalisation : VF = VP(1+i)n. 2- Notion de la valeur actuelle nette (VAN). Tout investissement génère les flux de trésorerie échelonnés dans

de l'entreprise n'est pas de produire de la connaissance. La démarche du Knowledge Management tend principalement vers de la capitalisation de connaissances dans le but d’en faciliter la réutilisation, et de gagner ainsi en productivité. Ainsi on vie le Knowledge Management comme un cycle permanent : D’exploitations des connaissances existantes De capitalisation et de transferts pour les générations futures D’innovation et de création de nouvelles connaissances II) Le cycle

(1+ni / 360) Exemple 1 : Placement de 1000 euros à 5% pendant 48 jours = montant reçu au bout de 48 jours= 1000 (1 + (48*5%/360)) =1006E On dit que 1006 est la valeur capitalisée de 1000 euros pendant 48 jours. b) Valeur présente par actualisation Soit V0 =montant investit en t =0 Soit Vn= montant investit en t = n (durée du placement en jours) Vn=V0 (1+(ni/360 V0= Vn/1+(ni./360) Un investisseur pense recevoir 5000E dans 123 jours, taux d’intérêt i=4% V123=5000/1+(123*4%/ 360) =4932

Table des matières 2 1. Valorisation « actuarielle » d’une activité 3 1.1. Principe de la Méthode : définition de la valeur actualisée d’un actif 3 1.1.1. L’actualisation 3 1.1.2. Valorisation 3 1.2. Le modèle d’évaluation par actualisation des dividendes 4 1.2.1. Principe du modèle 4 1.2.2. Utilisation pratique 5 1.3. Application à une activité d’exploitation (« free cash flows ») 9 1.3.1. Formule de valorisation 9 1.3.2. Estimation des Cash Flows 9 1