Droit des institutions sociales et médico-sociales

Rapport à Madame la secrétaire d’État aux Solidarités et à la Cohésion Sociale Marie-Anne Montchamp Contribution à la réflexion sur l’apport des organismes du secteur médico- social à l’inclusion des personnes handicapées Des clefs pour la cité Jean-Yves Hocquet Directeur du Centre des liaisons européennes et internationales de sécurité sociale Avril 2012 1 Peu à peu j'ai découvert que la ligne de partage entre le bien et le mal ne sépare ni les États ni les classes ni les

....................................................... 7 2 CHAVAUX Lucile – ES21 DF1 – Validation semestre 3 Fiche de lecture PRESENTATION ET INTRODUCTION En deuxième année du diplôme d’état d’éducatrice spécialisée, je suis également Aide Médico Psychologique depuis plus de dix ans dans un Foyer d’Accueil Médicalisé qui accueille des adultes en situation de handicap physique, mental et ou psychique. Durant ces dix années le quotidien a été le cœur de mon travail. Ce quotidien souvent

..................................... 2 A. 1. 2. B. 2. 3. C. 1. 2. D. L’Institut Médico-Educatif/SESSAD de la Montagne ........................................ 2 Présentation générale de l’établissement ................................................................. 2 Les missions et le cadre réglementaire de l’IME ..................................................... 2 Mon cadre d’intervention : l’Institut Médico-Pédagogique (IMP) ................... 2 Les orientations du travail éducatif à l’IMP

gestes de premiers secours permettant de stabiliser ou d'améliorer son état et transmettent au besoin un bilan au médecin régulateur du SAMU. Totalement bénévoles, les intervenants secouristes sont formés et équipés par la Croix-Rouge b) Action sociale Pour relever le défi que posent la pauvreté croissante et l'augmentation des fragilités, la Croix-Rouge française a développé une approche complète de lutte contre les précarités en accompagnant les personnes en détresse tout au long d'un parcours

MANAGEMENT SECTEUR MEDICO-SOCIAL Si l’entreprise a pour objectif premier de produire un objet en coordonnant diverses activités toutes réalisées par des professionnels mettant en œuvre des compétences, alors l’homme dans l’entreprise constitue sa première richesse. Première richesse, « l’homme » l’est par ses capacités à découvrir et à accepter les nécessités s’imposant à l’entreprise comme des lois de situation déterminant les exigences et les contraintes du travail, non comme des obstacles

d’Accompagnement Médico Social pour personnes Adultes Handicapées) LA PLANESIE agit par délégation du directeur général de l’organisme gestionnaire Association Départementale APAJH (Association Pour Adultes et Jeunes Handicapés) du Tarn. Celui-ci est financé par le Conseil Général et l’ARS (Agence Régionale de Santé). L e SAMSAH à été créer en 2010, afin de permettre aux personnes en situation de handicap de les accompagnés dans les domaines de la vie quotidienne et sociale. Il travaille en

perspectives de la mise en place de la Qualité, de la Performance et de  l’Éthique dans un ESAT hors les murs et son SAVS. _________________________ Essai sur les fondements du management dans le secteur social et médico-social Soutenue le : 30 janvier 2012 Promotion : 32, option médico-social Responsable de thèse : Jean Luc JOING Par Jean Rémi ROUSSEAUX REMERCIEMENTS Mes remerciements vont naturellement vers tous ceux qui ont guidé mes pas dans la voie du progrès  et  de  l’amélioration

Formation : ETUDE JURIDIQUE Educateur référent : I­ Introduction : Dans le cadre de ma formation d’éducateur spécialisé, j’effectue mon stage à l’Institut Thérapeutique Educatif (ITEP), géré par la. Cet établissement médico-social, est agréé par l’Agence Régionale de Santé (ARS) et financés par la Caisse Primaire d’Assurance Maladie. Les ITEP ont été créé pour dissocier l’accompagnement mis en place auprès d’un public souffrant de déficience mentale ou les troubles viennent

Centre de documentation Lexique des termes du secteur social et médico-social Mars 2012 Ce glossaire a pour objectif de vous aider à trouver les défnitions des sigles et expressions les plus courants dans le domaine social et médico social. 72 A AAH (Allocation aux adultes handicapés) Allocation destinée à couvrir les besoins de la vie courante des handicapés adultes. Les nouvelles dispositions légales la transforme en équivalent du SMIC pour les handicapés. Conditions : taux d’incapacité

fondements et l’organisation de l’action sociale et médico-sociale - Loi du 2 janvier 2002 Circulaire d’application (10 janvier 2002) 2ème partie : Les droits des usagers - Circulaire relative à la mise en place du livret d’accueil (24/03/2004) Arrêté relatif à la charte des droits et libertés (08/09/2003) Décret relatif au document individuel de prise en charge (27/11/2004) Décret relatif à la personne qualifiée (14/11/2003) Décret relatif au conseil de la vie sociale ou autre forme de participation (25/03/2004)