Délégués Du Personnel Marocain

National des Aéroports (ONDA) Produits à provenir de l'Office National des Pêches (ONP) Produits à provenir de l'Agence Nationale des Ports (ANP) Produits à provenir du Conseil Déontologique des Valeurs Mobilières (CDVM) Produits à provenir de l'Office Marocain de la Propriété Industrielle et Commerciale (OMPIC) Produits à provenir des autres établissements publics 2 000 000 000 140 000 000 125 000 000 Mémoire 50 000 000 50 000 000 4 000 000 Mémoire 5 Chapitre Article Paragraphe DESIGNATION

ses membres de partager et de promouvoir les valeurs fondamentales en matière de rapports de travail, de droits humains, de protection de l’environnement et de lutte contre la corruption. Nous sommes convaincus que la souscription des entreprises marocaines à cette politique renforce leur mise à niveau et accroît leur compétitivité. Elle constitue aussi une condition essentielle pour améliorer l’attractivité des territoires et encourager l’investissement direct étranger dans un contexte mondial de

budgétaire et comptable », à la Chambre Française de Commerce et d’Industrie du Maroc, le 20 juin 2012. Ce «Rendez-vous CFCIM», constitue un forum attendu des adhérents de la Chambre française de Commerce et d’Industrie au Maroc et de la presse marocaine qui sont invités à assister aux interventions des grands décideurs des secteurs public et privé, sur des questions d’actualité. Lors de ce rendez-vous, M. le Trésorier Général du Royaume a présenté des caractéristiques des finances publiques en relation

arabo-islamique, amazighe et saharo-hassanie, s'est nourrie et enrichie de ses affluents africain, andalou, hébraïque et méditerranéen. La prééminence accordée à la religion musulmane dans ce référentiel national va de pair avec l'attachement du peuple marocain aux valeurs d'ouverture, de modération, de tolérance et de dialogue pour la compréhension mutuelle entre toutes les cultures et les civilisations du monde. Mesurant l'impératif de renforcer le rôle qui lui revient sur la scène mondiale, le Royaume

décentralisation elle-même. Types de décentralisation A-Décentralisation territoriale Il s'agit de la division du territoire en collectivités, qui a pour but de prendre en compte les intérêts de la population circonscrite au sein de cet espace. Le territoire marocain est en effet divisé en régions, préfectures, provinces et communes. Cette division du territoire opérée par les instances centrales ne fait pas perdre à ces dernières leur pouvoir au niveau local. Les entités locales sont en effet considérées comme

des horaires de travail, fourniture du matériel, des matières premières ou des produits ; exemple : un médecin qui n'a pas de cabinet propre, ne choisit pas librement ses malades, et dispense ses soins dans une clinique, avec un matériel et du personnel fourni par l'établissement, et est soumis à des horaires et au règlement intérieur de la clinique, a été considéré comme un salarié, peu important qu'il reçoive des honoraires reversés par la clinique - la direction et le contrôle effectif du travail

le savoir-faire et les capacités professionnelles. Il permet aussi aux étudiants de confronter leur acquis théorique à la pratique. Ainsi, j'ai eu l'occasion de passer mon stage au sein de la société Ménara Préfa, Et cela avec l'assistance du personnel qui m'a fait profiter de son savoir. Je suis très heureux d'avoir cette occasion pour vous présenter le travail effectué durant mon stage qui a duré un mois et demi du 01/07/2016 au 17/06/2016. Dans ce rapport, vous trouverez successivement les

demande, Mon parrain de stage Mlle Btissam BENADIM Les membres du service commercial : Mlle Loubna FARISS, Mr Rédouane ARJANE qui m’ont guidés tout au long de mon stage. Sans oublier les membres du département Marketing et l’ensemble du personnel 2.TABLEAU RECAPITULATIF |Jours |Tâches effectuées | | |

législation française du travail. Il n'est pas nécessaire d'aller plus loin dans ce rappel historique, mais notons du processus de la formation du droit de travail soulève en fait une question fondamentale, celle des sources du travail marocain Sources du code de travail marocain Nous avions déjà fait une précision; l'importance de l'histoire. Les sources de la matière de droit, signifie, quelles sont les fondements et bases juridiques d'une discipline (ici le droit du travail) -D'abord, la source

dans le but de se prémunir contre ces risques, que l’homme a instauré un droit spécifique qui est « le Droit des Assurances  ». Ce droit a pour principal objectif l’indemnisation des victimes ainsi que la protection des entreprises (dirigeants, personnels, biens). L’opération d’assurances est régie au Maroc par la loi 17-99 portant code des assurances entrée en vigueur le 3 Octobre 2002. Ce code fixe les règles relatives aux contrats d’assurances, aux opérations d’assurances et aux entreprises