Emploi

FFII C HE D ’AC TI T IV VIIT T ÉS Emploi et activité Mots clés A ● 22 Emploi ● Population active ● Population inactive ● Taux d’emploi TTous les actifs ont-ils un emploi ? Doc. 1 Distinguer travail et emploi Il ne suffit pas qu’il y ait du travail pour qu’il y ait activité productive : sinon l’écolier qui fait ses devoirs, la mère de famille qui coud des vêtements pour ses enfants, le père de famille qui lave la vaisselle effectueraient une production. Les économistes ne considèrent comme productives

Licenciement/ Faillite d'une entreprise 3. Le chômage en fonction des catégories sociales II) Les indemnités et comment surmonter psychologiquement la perte d'un emploi. 1. Indemnisation chômage et RMI 2. Les stages , facilitent la reconversion III) Comment retrouvait-un travail ? 1. Les démarches 2. Pôle emploi IV. Un exemple : une interview Introduction: La montée persistance du chômage depuis les années 70 a conduit de manière mécanique à l’accroissement des

Séance 3 Progrès technique et emploi Construire une analyse approfondie sur le sujet suivant pour en tirer une problématique et un plan succinct : Le rôle du progrès technique dans l'emploi. Définitions des termes du sujet : Progrès technique : Le progrès technique peut être défini comme l'ensemble des éléments qui permettent d'améliorer les méthodes et d'accroître la production sans que soit modifiée la quantité contributive de facteurs de production. C'est à dire l'ensemble des innovations permettant

constituent l’un des outils au service de cette politique de l’emploi : il s’agit d’un contrat de travail pour lequel l’employeur bénéficie d’aides (subventions, exonérations de cotisations sociales…). Il peut s’agir par exemple du Contrat Initiative Emploi (CIE) (ou SEJE avant 2008) au sein du secteur marchand, ou même du Contrat d’Accompagnement dans l’Emploi (CAE) dans le secteur non-marchand. C’est pourquoi on peut se demander quels sont les effets des contrât aidés sur le chômage des jeunes (15-19

rémunération, de l’éventuelle position dans une convention collective, du statut déclaré de cadre et d’une cotisation à une caisse spécifique : le dernier emploi occupé par le candidat correspond-il à un emploi du niveau correspondant à celui du titulaire du diplôme postulé ? si oui : . depuis combien de temps occupe-t-il un emploi de ce niveau ? (ses emplois antérieurs étaient-ils de ce niveau ?) son expérience correspondant à ce niveau est-elle significative ? (temps indicatif minimum pour validation

une économie. Mesuré par travailleur, il recoupe la population active occupée. Quantitativement, l’emploi se rapporte aux caractéristiques des postes de travail occupés et aux conditions dans lesquelles ils le sont (salarié/indépendant, emploi stable/précaire, emploi qualifié/non qualifié, branches d’activités …). L’essor des technologies de l’information et de la communication (TIC) incite à s’interroger sur les conséquences du progrès technique sur l’emploi. Ce questionnement amène d’abord à analyser

DOCUMENT 23 question46 : 2 grandes périodes -jusqu’au milieu des années 1990 : Les politiques de l emploi visent a reduire l offre du travail (demandes d emploi). L objectif est de partager les emplois existants entre un nombre plus reduits de personnes. Cela se traduit par le dev des préretraites et l encouragement au retrait du marché du W des femmes ayant des enfants. -A partir de la fin des années 1990 il s agit au contraire d encourager le retour sur le marché du W des salariés

GRH La montée spectaculaire de l’activité professionnelle des Québécoises depuis plusieurs années leur a permis de se rapprocher plus que jamais des Québécois. Entre 1999 et 2008, le taux d’emploi (proportion des personnes de 15 ans et plus en emploi) augmente de façon très marquée chez les femmes, notamment dans les groupes suivants : - les 45-54 ans (+ 12,1 points), * les 55 ans et plus (+ 11,0 points) et les femmes * les 15-24 ans (+ 11,8 points), * de 25 à 44 ans ayant

deux frontières au sein de la population en âge de travailler. La première sépare les personnes ayant un emploi des personnes sans emploi ; la deuxième sépare, au sein des personnes sans emploi, les chômeurs des inactifs. « Inactifs » est le terme consacré, malgré sa connotation négative injustifiée : il a été choisi par opposition au terme « actifs », qui désigne les personnes ayant un emploi et les chômeurs. Le taux de chômage est le rapport du nombre de chômeurs au nombre d'actifs. Il peut

juge Décary dans l’arrêt 9041-6868 Québec Inc. c. le Ministre du revenu national, dû à la loi d’harmonisation no 1 et le texte de l’article 8.1 de la Loi d’interprétation. Auparavant, les tribunaux, afin de déterminer si on était en présence d’un emploi assurable, s’appuyaient sur des critères précis, à savoir : le contrôle; la propriété des outils; les chances de profits; et le risque de perte. À l’aide de ces critères, les tribunaux étaient en mesure de définir la nature du contrat et ainsi, juger