Facteurs Reussite Croissance 19ème Siècle

problèmes économiques, sociaux, politiques et juridiques d’un pays, d’une région du monde. Notre sujet porte aussi sur les conséquences économiques en Europe aujourd’hui. La question de la croissance et de la démographie sont intimement liées. Le débat ne date pas d’aujourd’hui. Dès le 19ème siècle, les termes du débat sont posés : - d’un côté, Malthus (1766-1834) (« Essai sur le principe de population » en 1878), annonçant un avenir sombre aux populations humaines qui du fait de leurs

MICROECONOMIE Titre 1 : La théorie du consommateur Titre 2 : La théorie du producteur Titre 3 : La théorie du marché et des prix PARTIE II : LA MACROECONOMIE Titre 1 : La théorie Keynésienne des quantités globales Titre 2 : Les théories de la croissance ------------------------------------------------- PARTIE 1 : LA MICROECONOMIE Titre 1 : La théorie du consommateur L’analyse du comportement du consommateur est une question qui relève de la microéconomie c’est-à-dire que ce sont des comportements

cachent des enjeux (c’est à dire ce que l’on risque de gagner ou de perdre) qu’il faut connaître, avant même de se demander ce qu’il en est exactement de la mobilité sociale réelle. Il faudra enfin se demander quelles sont les explications, ou les facteurs, de la mobilité. I/ Définition et caractéristiques de la mobilité sociale doc 30 p 157 q 83 « C’est l'ensemble des mécanismes statistiquement significatifs qui décrivent soit les mouvements des individus à l'intérieur du système professionnel

entreprises ont choisies d’utiliser pour pallier aux changements d’attitudes des consommateurs mais aussi aux insuffisances du marketing traditionnel qui ne donnent au produit qu’une vision rationnelle. Cette tendance déjà pratiquée au début du 20ème siècle dans les grands magasins parisiens, est, selon Filser1 « l’ensemble des variables d’actions contrôlées par le producteur et/ou le distributeur pour créer autour d’un produit ou service une atmosphère multi sensorielle spécifique, soit à travers les

 RÉSUMÉ Au 17ème siècle, Colbert développa les premières manufactures royales. La France se spécialise dans le bas de soie, savons et tapisseries, dentelles, rubans, draps et porcelaine. À compter du 18ème siècle, nous exploitons le charbon, nous développons la machine à vapeur et l’industrialisation de l’imprimerie. Nous somme dans la première révolution industrielle. La deuxième débute un siècle plus tard. Elle repose sur des nouvelles sources d'énergie, le pétrole et l'électricité. La

de toute la société. L’entreprise est un centre de production qui réunit trois facteurs de production : - Le facteur travail (main d’œuvre) - Le facteur capital (équipements, ressources financières, etc) - Le facteur naturel (terre, ressources naturelles) Sur ce plan, l’objectif principal de l’entreprise est de réaliser des bénéfices. A cet égard, elle est tenue de chercher la meilleure combinaison des facteurs de production permettant de maximiser le profit tout en réduisant les coûts. Bénéfices

Fernand Braudel, situe son début au 15ème siècle, le marché était composé d’offreur et de demandeur plus de l’accumulation de capital. Après la découverte des Amériques, les compagnies maritimes et armateur ont commencé à accumuler du capital. En France, ce phénomène se poursuit avec le colbertisme  manufacture, exportation de la production, accumulation du capital. Le tournant fut lors de la révolution industrielle à la fin du 18ème début du 19ème en Angleterre avec l’essor de l’industrie.

s’imposer en tant que fonction stratégique, on ne peut plus chercher l’excellence et la performance à travers les seuls dimensions techniques et économiques, car le capital humain est l’élément clé de succès de chaque organisation. La réussite de toute entreprise dépend en grande partie des compétences et des qualifications de ses ressources humaines c’est pourquoi la formation dans les entreprises modernes et performantes est devenue un outil privilégié de valorisation des ressources

métier (guildes) 7 3 Le 'Putting-out system' ou le travail à domicile 9 4 Les manufactures 10 II Le capitalisme industriel 12 1 La première révolution industrielle (1760-1890) 12 2 Le système d'usine 13 3 La mécanisation 14 4 Organiser le facteur humain 16 5 Le passage de l'usine à la société en commandite 17 6 L'industriel 18 7 Le manager 19 III L'ère des organisateurs 20 1 La seconde révolution industrielle (1890-1960) 20 2 La révolution dans les transports et dans la communication

structurelle (40% mobilité totale) ==> dus par exemple au progrès technique, aux modifications de la demande de biens et services des ménages, etc. Les individus trouvent (ou pas) des places en fonction de ces évolutions. * Famille ==> plutôt facteur de reproduction sociale Capitale éco = richesse, patrimoine d'une famille Capital culturel = E des connaissances et d'aptitudes détenues par les parents, puis diplômes et titres. ->L'école favorise les catégories favorisées car culture des catégories