Krugman Compétitivité

I/ La délocalisation économique est le transfert d'activités, de capitaux et d'emplois en des régions du pays ou du monde bénéficiant d'un avantage compétitif du fait : * soit de coûts plus bas (main d'œuvre peu coûteuse, meilleur accès aux ressources naturelles, fiscalité et réglementation plus attractives) ; * soit d'un pôle de compétence technologique, ou du moins de personnel compétent ; * soit d'infrastructures mieux adaptées ou d'un environnement plus attrayant ; * soit d'un

omissions », qui est un poste d’ajustement lié aux difficultés statistiques des transactions entre pays 2. Un outil utile mais à utiliser avec prudence… La balance des paiements est utile pour analyser le positionnement international d’un pays (compétitivité). Il met en évidence les liens entre flux « réels » et flux internationaux de Ktaux. Le solde de la B des P et du compte de K mesure la Kpacité ou le besoin de financement d’une éco La B des P est tjrs équilibrée car, à chaque transaction internationale

change A. Les déterminants des décisions des agents économiques 1. La compétitivité Pour conforter leur stratégie, les entreprises doivent faire des choix en fonction de l’évolution de leur environnement (concurrence, évolution du marché, évolution des taux de change, etc.) de manière à rester compétitives. La compétitivité peut reposer sur deux types de leviers : – la compétitivité-prix est l’une des formes de compétitivité qu’une entreprise peut choisir d’utiliser pour gagner des parts de marché

Société Adams cas en lien avec la théorie 3x3 1) Identification du prob 1.1) Première lecture 1,2) Extraction des éléments potentiellement problématique 1,3) Classement des éléments et des faits potentiellement problématique 2) Définition du problème 2.1) Définition de la problématique centrale 2.2) Définition de la cause 2.3) Définition des conséquences 3)Résolution du problème 3,1)Évaluations des solutions potentielles avantage vs désavantage 3.2) Choix de la solution 3.3) Mise

Etat des lieux Les dépenses en matière de recherche et de développement au niveau national représentent 0,3% du PIB au Maroc contre 0,6% en Pologne, 0,7% en Afrique du Sud, 1% en Hongrie et Brésil et 3% en Argentine, d’après l’Observatoire de la Compétitivité du Ministère de l’Industrie. Les raisons de l’insuffisance de l’effort de recherche et de développement dans notre pays sont précisées ci-après. 1-1 Le caractère limité du transfert technologique Ce transfert s’effectue dans une proportion

l'externalisation de la logistique afin que d'autres puissent apprendre de leurs expériences. Le succès l’externalisation ne concerne pas seulement les objectifs financiers et commerciaux. Comme elle peut avoir un impact considérable sur la compétitivité de l'entreprise au fil du temps, il s'agit d'une vision globale de la gestion de la partenariat qui exige un examen attentif. Sans une compréhension des points de vue des différents partis qui sont impliquées et affectées dans ce processus, succès

emplois flexibles participent au processus de formation en offrant la possibilité d’acquérir une expérience professionnelle. - Retrouver une plus grande compétitivité et accroitre la rentabilité : les entreprises bénéficient d’une compression de leurs couts, grace à une plus grande flexibilité des emplois qui peut être répercutée sur les prix (compétitivité) ou sur les marges (rentabilité), ce qui, à terme, est favorable à l’emploi. La flexibilité peut éventuellement amplifier la précarisation du marché

Stratégie des firmes Ce cours d'organisation industrielle avancé se concentre sur quatre grandes catégories de stratégies de marchés. La première a pour objectif de jouer sur les capacités de production d'un opérateur en place et sur le signal envoyé aux concurrents. La seconde comprend les stratégies agressives de prix envers les concurrents (notamment la prédation). La troisième concerne les stratégies de fidélisation de la clientèle. Et enfin, la dernière catégorie vise toutes les

normes sont qualitatives, l’environnement est devenu l’enjeu primordial de l’innovation. En adaptant l’innovation à la demande, les entreprises sont sûres de vendre leurs produits. Mais l’innovation permet aussi aux entreprises d’améliorer leur compétitivité, de développer de nouveaux marchés et donc de faire plus de profit. En période de crise, les entreprises sont de plus en plus concurrentes et se doivent de développer un avantage concurrentiel afin d’être plus mobiles que ses concurrents, c’est

LE LICENCIEMENT DANS LE SECTEUR INDUSTRIEL : COMPETITIVITE OU PARACHUTE DORE ? LE LICENCIEMENT DANS LE SECTEUR INDUSTRIEL : COMPETITIVITE OU PARACHUTE DORE ? presentee par KAMANZI CLAIRE BAC 2 ING.CO H .E.F.F: CATEGORIE economique corremans MR PIERRE GOLIMITIS presentee par KAMANZI CLAIRE BAC 2 ING.CO H .E.F.F: CATEGORIE economique corremans MR PIERRE GOLIMITIS 2013 2013 * TABLE DE MATIERES Table des matières 2 INTRODUCTION 2 2.1 Historique et définition 2 3 Développement