La Rationalisation Du Choix Budgetaire

4. POURSUITE DE L’EFFORT DE RETABLISSEMENT PROGRESSIF DES EQUILIBRES MACROECONOMIQUES .................................................................................................................135  III.4.1. Rétablissement de l’équilibre budgétaire......................................................................... 135  III.4.1.1 Maîtrise des dépenses .............................................................................................. 136  III.4.1.2. Optimisation des recettes

d’innover plus importants, ce qui est bénéfique aux consommateurs. Document 26 80 Dans le cas d’Air France-KLM, les économies d’achat sont citées au premier plan avec les économies d’échelle (rationalisation de la distribution et des activités marketing). Dans le cas de Bic et Stypen, on retrouve la rationalisation des activités marketing et, vraisemblablement, les économies d’achat, car les différents types de stylo utilisent des fournitures communes. Document 27 81 Les échanges mettent en relation

sociologiques. Le déterminisme (Durkheim) : un individu est fortement déterminé par son appartenance sociale. Dans l'organisation, c’est l’organisation qui détermine l’individu. Contrainte : l'individu fait des choix contraints mais il y a une marge de liberté et le sociologue doit comprendre ses choix et montrer leur rationalité. C'est plus une sociologie qui part des individus. On retrouve toutes les méthodes de la sociologie :  Méthodes quantitatives, les statistiques.  Méthodes qualitatives, l'entretien

siècle 2 messages sur 3 aboutissent à des textes. Parfois même les choses sont compléter car depuis 1921, il existe une initiative législative reconnue, et en matière de budgétaire, l’initiative budgétaire relève du Président et de son cabinet. Le droit de message est l’occasion pour le Président de défendre sa politique budgétaire. Alors pourquoi cela fonctionne ? Cela fonctionne en grande partie en raison du statut du chef de l’état, de son leadership. De plus, parce qu’aux USA on a commencé très

.............................. 60 Le cas des emplois jeunes ................................. 61 LA DIRECTION CULTIVE- T- ELLE LES COMPÉTENCES 2.3. Les contraintes liées aux horaires d’ouverture............ 62 3. COMMENT ? ........ 66 3.1. Le choix et la gestion des profils individuels .............. 66 3.2. La répartition des tâches ........................................ 69 Florence BELOT, David LIZIARD, Brigitte MAURY DCB 12 |Mémoire de recherche | 2003 Droits d’auteur réservés. 4

appréhender la logique des réformes de 2005 (B). A) Le CEMA, fruit d’une longue construction : L’apparition du CEMA est le fruit d’une réorganisation profonde suite aux deux conflits mondiaux : elle répond en effet à une exigence de rationalisation de l’organisation de défense. Le CEMA est indissociable de l’état major (EM) qu’il dirige, mais aussi d’un ministre de la défense unique. a. Les prémices : La notion de « défense nationale » intégrée dans l’action du gouvernement trouve ses

mesures parfois de grande ampleur en matière budgétaire ayant des effets sur l’Etat. L’exemple le plus célèbre est celui des décrets Poincaré qui devaient en 1926 restaurer la situation financière et la monnaie nationale. La loi du 3 aout 1926 autorise le gouvernement « à procéder par décret à toute suppression ou fusion d’emplois, d’établissement ou de services. » La motivation essentielle est bien de réaliser des économies pour lutter contre la crise budgétaire. Une centaines de textes sont adoptés.

diffusion plus vastes sont mis sur pied. Un public élargi suit la production imprimée, se procure les volumes ou périodiques qu’il souhaite, entretient des correspondances. La politique comme raison Fin XVII début XVIII c’est l’époque de la rationalisation de l’Etat. Pierre Bayle, Locke… La raison doit encadrer la politique. L’enseignement Partout le développement de l’école suscite celui d’une production d’imprimés qui deviendra à terme la plus importante après le secteur religieux et sur

Osborne et Gaebler (1993), l’ensemble des avantages de l’organisation bureaucratique deviennent des inconvénients dans une société post-industrielle caractérisée par la globalisation, et une économie des savoirs, où la demande en termes de qualité et de choix a changé. Pour répondre à ces nouvelles caractéristiques il s’agit de développer l’innovation ; la créativité et la responsabilisation. Les managers au centre de ce dispositif se doivent d’être motivés, hautement adaptables tout en étant adaptés. La

 INSTITUTION ADMINISTRATIVE épreuve partiel: 3 question 2 choix épreuve 1h. Introduction : Définition istitution administrative. Renvoi à l'idée d'administration, mais on préfère la première expression, car le terme d'administration est polysémique, il vient du terme administrer qui signifie gérer or on peut gérer des activité privée, public, voir des biens. Dans le cadre des institution administrative on ne vise que la gestions des administration publique, dans ce cas l'administration recouvre