Les Modalités De Développement Stratégique

Segmentation stratégique & facteurs clés de succès de Google Introduction Dès ses débuts, Google s’est donné pour mission et vocation « d'organiser les informations à l'échelle mondiale dans le but de les rendre accessibles et utiles à tous. » L’entreprise représente aujourd’hui la référence à travers le monde en termes de recherche sur internet. A titre d’exemple, 87,8 milliards de recherches sont effectuées chaque mois à partir de son moteur de recherche (chiffres de février 2010). Pour

PROJET BASES DU MANAGEMENT STRATÉGIQUE TYPOLOGIE DES STRATÉGIES D’AFFAIRES ANGHELESCU ANDREEA LUCA ANA RALUCA GROUPE 232, FABIZ, III Typologie des stratégies d’affaires I. Introduction Qu’est-ce que la stratégie ? On peut définir la stratégie comme une suite de décisions et d’actions au service d’une politique. Elle se définit au niveau global

stratégie qui s’exprime par des décisions stratégiques. I Les objectifs stratégiques : La finalité est un idéal abstrait qu’il faut concrétiser dans des objectifs. L’objectif constitue un but concret et accessible à moyen terme. Cet objectif est mobilisateur pour les membres de l’entreprise. Cet objectif permettent de motiver, de coordonner. Les objectifs sont fixés au niveau de la direction générale. Elle va adopter dans un 1er temps des objectifs stratégiques ayant un impact important sur la vie

l’internationalisation III. Les choix préalables à l’internatonalisation  IV. Les modalités de l’internationalisation  V. La firme multinationale  VI. Avantages et limites  VII. Exemples  Conclusion  Plan  Introduction I. Définition II. Les raisons de l’internationalisation III. Les choix préalables à l’internatonalisation IV. Les modalités de l’internationalisation V. La firme multinationale VI. Avantages et limites

Etude de cas L’alliance RENAULT-NISSAN 1) La stratégie de développement de Renault est elle pertinente ? Le but de la stratégie est d’atteindre un ou des objectifs à long terme en prenant un certain nombre de décisions. Pour savoir si la stratégie de développement fixée par Renault est pertinente, il faut tout d’abord définir les objectifs de Renault, analyser ses axes stratégiques et étudier si les objectifs sont atteints. Jusqu’au début de l’alliance, nous observons trois grands

». Quels sont les choix possibles? Choix stratégiques Stratégies concurrentielles Orientation stratégique Modalités de développement Choix concernant le positionnement de l’organisation par rapport à ses concurrents sur un secteur donné Choix concernant le périmètre d’activité de l’organisation en termes de produits et de marchés Choix concernant la manière dont les stratégies sont déployées Comment choisir? Eléments de diagnostic stratégique 1) Diagnostic externe Opportunités et menaces

spécialiser pour se concentrer sur un seuil DAS (Domaine d’activité stratégique) La stratégie de spécialisation consiste pour une entreprise a ce concentrer sur un seul domaine d’activité afin d’en avoir la maitrise et de profiter d’un effet d’expérience. La spécialisation permet de se spécialiser sur un métier pour le qu’elle l’entreprise à des compétences distinctive qui lui confère un avantage concurrentiel décisif. 2. Les modalités des stratégies de spécialisation La spécialisation peut prendre

|Thème : La stratégie |Durée : | |Chap2 : Les actions stratégiques | L’action stratégique est la matérialisation de la mise en œuvre de la stratégie de l’entreprise. 1. La dynamique de la croissance Notion de croissance La croissance est un processus qui conduit

1980-1990)  Basculement de la fonction Personnel à la fonction RH  La prise de conscience de la dimension stratégique de la GRH L3 TC - E. Saint-Germes 5 1.1.1. Historique de la fonction (3/3) La GRH contemporaine  Evolution de la place des RH dans l'entreprise et dans sa stratégie et sa performance  Objectifs de qualité, d'innovation et de création de valeur  Flexibilité stratégique des organisations <=> Flexibilité des RH  Les salariés et leurs compétences au cœur de la stratégie =>

les modalités de développement stratégique choisies par Sodexo. Premièrement le groupe se définit comme un Groupe de services et plus un groupe de restauration, ce qui signifie un élargissement de la gamme des services proposés, cela leur permet de se développer sur d’autres marchés. Ensuite, le document 3 nous apprends que Sodexo s’internationalise et donc encore une fois cette stratégie de développement leur permet de s’attaquer à de nouveaux marchés. En somme les modalités de développement stratégique