Limites Et Avantages Du Fordisme

Chapitre 1 : Croissance, développement et changement social. -La croissance économique: Augmentation soutenue, sur une longue période, de la production de biens et de services dans un pays. 1- La croissance économique et ses limites. A- La croissance économique: mesure et périodisation. La CE est mesurée par le taux de croissance annuel de PIB (indiquatif quantitatif reposant sur la valeur ajoutée) . Mesurer la CE nécéssite de définir ce qui

LAMIA Plan : Introduction AXE 1 : la genèse de l’approche scientifique : Axe2 : l’organisation scientifique du travail : 1. les principes de l’organisation scientifique du travail : 2. points forts et limites de l’organisation du travail Axe 3 : le processus de rationalisation : la chaîne de montage : Axe 4 : les principes de la direction des affaires : Conclusion : Introduction Les premières grandes réflexions concernant

spécialisé, c’est-à-dire, pour les pays industrialisés, la période 1920-1970 environ. En France, même si les premières tentatives remontent au début du siècle, la généralisation du taylorisme et l’avènement du mode de régulation fordiste (cf. fiche « le fordisme ») sont postérieurs à la seconde guerre mondiale. Si l’on adopte néanmoins cette acception élargie, la crise du modèle de la grande industrie et l’avènement d’un nouveau système technique ne marquent pas la fin du taylorisme, mais s’inscrivent au

personnellement et de façons solidaire de tous le passif sociale ( noyau historique de la société qui leur donne le pouvoir totale sur la gestion ) , fondateur du groupe et on a les commanditaire = responsable que dans la limite de leur apport personnelles . commanditaire = responsable que dans la limite de leur apport personnelles . •société de capitaux : ce sont elles qui se sont développer, elles ont essentielles au formes contemporaine de ces grandes entreprise . Ce sont des entreprises de plus grande dimensions

Résumé du chapitre 1 Sources et limites de la croissance Le PIB, outil de mesure de la production et de la croissance. Le PIB (produit Intérieur Brut) mesure la richesse produite dans un pays. Il fait la somme des valeurs ajoutées à laquelle on ajoute les droits de douane et la TVA. La valeur ajoutée est la différence entre la valeur de la production et celle des consommations intermédiaires. Cet agrégat mesure donc la contribution productive d’un agent. 2 – les sources de la croissance

renferme en lui certaines limites… La motivation des salariés reposant sur le simple critère du salaire est remise en cause du fait de la parcellisation des tâches qui rend le travail peu gratifiant et démotivant. Le taux d’absentéisme augmente donc régulièrement au fur et à mesure que la recherche de nouveaux gains de productivité se traduit par une augmentation des cadences de production. Le fordisme a prolongé et dépassé le taylorisme... L’apparition du fordisme marque un rapport nouveau dans

D’INFORMATION Le Toyotisme Nicolas GALERA-GIRON Damien SOUCHET Année universitaire 2009-2010 Sommaire Introduction 3 1 Principes généraux de l’organisation du travail 4 1.1 Les systèmes tayloriste et fordiste 4 1.2 Les limites de ces systèmes 6 2 Idéologie organisationnelle du Toyotisme 7 2.1 La mise en place du Toyotisme 7 2.2 Le Kaizen : un état d’esprit 7 3 Moyens et enjeux managériaux du Toyotisme 10 3.1 L’approche matérielle et productive 10 3.2 La

selon eux, toutes les spécialités ne se valent pas, seule l’industrie procure des moyens de domination et des transferts de richesse (I). Nous montrerons ensuite que l’essor spectaculaire de l’échange depuis 1945 s’est réalisé dans le contexte du Fordisme et de la production manufacturière de masse dont le problème essentiel n’est pas le manque, mais au contraire l’excédent : comment écouler tous ces produits ? En se portant vers les régions où se trouvent les hauts pouvoirs d’achat, voilà pourquoi

effet une dérégulation, qui oblige les firmes à réagir et s’adapter. Cette régulation par le marché concerne les systèmes financiers et commerciaux, mais aussi les dimensions sociale et environnementale. A.Le fordisme : de l’essor à la crise d’une macro-éthique Le temps du fordisme ou l’existence d’une macro-éthique Au sortir de la guerre, l’existence conjointe de la nécessité de reconstruire le pays en ruine (infrastructures, usines,…) et le faible niveau d’équipement des ménages français

entreprises sous-traitantes, ces dernières vont aussi gagner en efficacité dans leur production rendant également pour la maison mère leur CI moins couteux, et elles vont donc avoir un avantage en matière de compétitivité prix). L’entreprise réduit ses couts également, cette fois ci grâce à leur stocks limités (JAT) ce qui limite les pertes. c) – En 1983, sur 100 actifs français, 10 (exactement 9.7) occupaient un emploi à temps partiel. Sur 100 actifs, c’est 17 (exactement 16.9) français qui travaillaient